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法規內容-屏東縣政府職場霸凌防治及處理作業規定
(二)職場霸凌,是指在工作場所中發生,藉由權力濫用與不公平的處罰所造成的持續性冒犯、威脅、冷落、孤立或侮辱行為,使被霸凌者感到受挫、被威脅、羞辱、被孤立及受傷, ...
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