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公務人員離職30天
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一看就懂!解析育嬰留職停薪規定與流程 - Workforce勞動力量
其實這項權利,不只是公務人員或大型企業的員工才可以申請,而且也不限制只有女性可以申請,在現今 ... 5/1新公司任職那4/1~4/30 這30天仍有育嬰津貼?
確定!
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