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勞資爭議法律觀點- 二十大關鍵課題
十五、 關鍵爭議解決15-員工在外自行接案並於上班期間從事個人案件工作,予以解僱? 十六、 關鍵爭議解決16-該做的事情沒完成又曠職,可資遣?請求曠職期間公司之損害?
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