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個人工作績效改善目標與計畫
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知識管理在員工績效管理制度之應用
最終目的是在增進組織績效,而組織績效是建立在企業經營活動的整合與改善 ... 結合績效目標與. 組織計畫. ○執行工作分析、確. 認效標:. □個人、團隊或單. 位的效標.
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