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信任關係、工作滿足與知識分享關聯性之研究

本研究以期望理論的觀點，探討信任關係（組織信任、主管信任、同事信任）與工作滿足（內在滿足與外在滿足）的關聯性？同時基於社會交換理論的觀點，探討信任關係與工作 ...

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