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苦盡甘來或夢一場－不發年終獎金有違法嗎？

... 保障年薪14個月，並保留其中兩個月的薪資在年末發給，這時候該兩個月的 ... 倘若上訴人（即本案的勞方）於發放日已離職，即無從領取績效獎金， 自 ...

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