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保障 14個月 離職
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勞工於農曆年前離職者,雇主應否發給年終獎金? - 勞資爭議
人資勞動法令上課學員傳來Cheers雜誌《過年前離職,可以領年終獎金嗎?》 ... 其次,事業單位如與勞工約定採保障薪,例如全年保障14個月工資,其中2個月為年終獎金,則 ...
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