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人手不足離職
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還要被罵!」人力不足的危機如何面對?諮商心理師:永遠站在 ...
淑華是人資部門的主管,最近這段時間,由於公司人手嚴重不足,導致各部門紛紛陷入混戰狀態 ... 3 8成離職的員工,想離開的不是「公司」而是「主管」 ...
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