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高科技公司人力資源管理活動、研發人員創造力對組織創新能力 ...

從人力資源管理策略的觀點而言，Arthur(1994)的研究中，將人力資源管理系統分為. 控制(control)和承諾(commitment)兩種策略類型，控制的人力資源管理系統目的在降低直. 接 ...

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