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高普考-人事行政考試科目及工作內容、薪資_志光數位學院

簡單來說，政府部門和民間企業對於人事的管理，都是基於「求才、用才、育才、留才」四項原則，目的在於培養出優秀的人力，提升組織的經營績效。至於在具體的人事制度方面， ...

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