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身為部門主管，常常對員工不滿意嗎？三個面向瞭解主管職責

效率會影響團隊最後的執行成果，成效不彰再經過檢討後，所有指標都會指向執行者的缺點，形成不斷換人、不斷內耗空轉的團隊狀態，這都是主管「管太多」 ...

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