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而且民營化的中華電信公司不再是鐵飯碗

民營化的中華電信公司有另一套經營模式，簡單說就是〔評比、競賽、行銷、檢討〕。 ... 但是中華電信一萬多員工不但因為失去公務員身分，也失去「領取勞保年金資格」。

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