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aEnrich 育碁知識寶典: HRD小辭典

一般 而言職能常區分為三大類：核心職能（組織能力）、管理職能（主管能力）及專業 ... 每個企業都應發展一套完善的職能模式，運用在人力資源的訓練發展、績效評估、 ...

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