表面看來，千禧世代正如一般人所說，工作是一個換過一個，但反過來看，千禧世代願意不斷換工作、換公司，對各家企業來說也是一大求才機會。

其實只要企業提供能符合千禧世代員工期待的激勵因素，就可能留住這些千禧世代的員工，而不是讓他們不斷尋找追求著別處可能有更好的機會。

#千禧 #員工
—
如果您喜歡《哈佛商業評論》、或是覺得我們的內容有幫助，歡迎按下網頁中的「#我要訂閱」，訂閱是支持創造這類內容最佳的方式。

Theo trang Gallup, xây dựng tình đồng nghiệp đẹp ở nơi làm việc sẽ giúp bạn cảm thấy hạnh phúc hơn, tương tác tốt hơn với khách hàng và khiến công ty gia tăng lợi nhuận. Nó cũng khuyến khích môi trường hợp tác, cởi mở cho mọi thành viên trong nhóm. Từ đó nâng cao tinh thần làm việc, thúc đẩy năng suất và giúp quá trình giao tiếp hiệu quả hơn. Việc này còn giúp các thành viên trong nhóm giảm căng thẳng hiệu quả và tận hưởng môi trường làm việc. 🎯

Dưới đây là 3 mẹo xây dựng tình đồng nghiệp bền chặt mà Linh muốn chia sẻ với các bạn.
.
1️⃣ XÂY DỰNG LÒNG TIN
Thứ đắt giá nhất trên đời là lòng tin. Nó có thể mất hàng năm để có được nhưng có thể chỉ mất vài giây để đánh mất. Vì thế, bước đầu tiên để xây dựng tình đồng nghiệp bền chặt là tạo niềm tin vững chắc. Khi mọi người tin tưởng tưởng bạn, họ cũng sẽ đánh giá cao kinh nghiệm, quan điểm và ý tưởng của bạn. Khi đồng nghiệp tin tưởng nhau, đội nhóm sẽ có nhiều sáng kiến hiệu quả và sẵn sàng chia sẻ ý tưởng trong các cuộc họp.

Trước khi nhận bất kỳ nhiệm vụ nào, bạn hãy cân nhắc kỹ về khả năng, thời gian và các nguồn lực hiện có của mình liệu có đủ để hoàn thành công việc hay không. Một khi đã nhận, thì nó sẽ trở thành trách nhiệm của bạn. Giữ đúng lời hứa và hoàn thành nó chính là bước đầu tiên và quan trọng nhất giúp bạn xây dựng lòng tin với đồng nghiệp.
.
2️⃣ THỂ HIỆN SỰ TÔN TRỌNG
Sự tôn trọng là nền tảng quý giá của bất kỳ mối quan hệ nào. Khi tôn trọng người khác, bạn sẽ thúc đẩy họ đối xử tương tự với mình. Sự tôn trọng, đánh giá công tâm sẽ giúp tạo môi trường làm việc hòa nhã và tốt đẹp.

Mỗi người chúng ta có kiến thức, kỹ năng, quan điểm và kinh nghiệm khác nhau. Vì thế, hãy tôn trọng sự khác biệt. Nếu xảy ra bất đồng quan điểm, thay vì công kích cá nhân, hãy cùng nhau bàn bạc tìm ra giải pháp tối ưu. Đặc biệt, hãy tôn trọng ranh giới của đồng nghiệp và trao đổi với họ về ranh giới của bạn trong công việc lẫn thời gian, quan điểm để hợp tác hiệu quả.
.
3️⃣ DUY TRÌ SỰ TÍCH CỰC
Tinh thần tích cực rất dễ lan tỏa vì chúng ta thường bị thu hút bởi những điều khiến mình cảm thấy dễ chịu. Đặc biệt, chúng ta cũng sẽ làm việc tốt hơn ở cạnh đồng nghiệp lạc quan.

Trong bất kỳ mối quan hệ nào cũng khó tránh khỏi những lúc bất đồng quan điểm hay thậm chí là hiểu lầm đáng tiếc. Lúc này, bạn hãy tập trung vào những điểm tốt của đối phương và những khía cạnh tích cực của vấn đề. Khi suy nghĩ tích cực, bạn và đồng nghiệp sẽ có nhiều không gian để phát triển mối quan hệ, trở nên thông cảm, thấu hiểu và có nhiều ý tưởng sáng tạo để thích nghi nhanh hơn.
.
Chúng ta dành ít nhất 40 giờ đồng hồ mỗi tuần để làm việc và giao tiếp với đồng nghiệp. Hãy xây dựng tình đồng nghiệp bền chặt để cùng nhau hoàn thành mục tiêu và thêm yêu công việc mỗi ngày nhé. ❤

#linhthaiofficial #tipsthursdays

🌷 Đọc thêm Lời khuyên từ Linh https://bitly.com/2NWbN5e

多數美國民眾支持撤軍但不滿拜登處理撤退的方式

而從美國的民意調查結果來看，事實上大多數的美國民眾都是支持撤軍。比較偏民主黨的Chicago Council在今年七月中的電話民調， 美國民眾高達70%支持撤軍，只有29%反對。其中民主黨支持率為77%、共和黨支持率也有56%，撤軍可說是兩大黨共識。

Stephen A. "WOW" Michael Gallup on Cowboys offense: 'I don't see anybody stopping us'

Stephen A. reacts Michael Gallup on Cowboys offense: 'I don't see anybody stopping us'

Tim Hasselbeck reacts Michael Gallup on Cowboys offense: 'I don't see anybody stopping us'