【凱鈞的專家會客室】135歲的AVON雅芳，為何還如此美麗動人？ 今年在美妝圈熱議的保養話題，主要圍繞在理性調理與感性療癒這兩大類；理性調理是以功效性配方，針對特定肌膚問題進行相應修護，並幫助回復穩定膚況。而感性療癒則是透過視覺、嗅覺、觸覺等感官體驗，讓緊繃且敏感之情緒，獲得安撫與保持愉悅幸福感。用以對應在當前大環境各種壓力影響之下，遠離或減緩肌理與心理的變化與老化 這兩年的市場活動較往年相對顯得低迷，唯國際美妝品牌AVON雅芳，卻依舊在疫情挑戰中一支獨秀，持續展現飽滿力與美的行動能量，並在今年迎來品牌135歲的生日慶，其發展耀眼，因而備受各界關注。這個堪稱人瑞等級的愛美始祖，是什麼原因讓品牌於全球維持高人氣與吸引力？又為何特別是讓女性對它趨之若鶩？愛美也能成就事業？ 此次非常榮幸能邀請AVON雅芳台灣董事長兼總經理 姜瑞昌先生，參與專家會客室的訪談，分享企業保持無限魅力的經營心法，及品牌的核心理念與拓展自身美麗潛能的方法指引，讓我們在追尋理想生活的道路上，獲得更多實質養分，灌溉出屬於自己的幸福人生 🔸雅芳台灣董事長兼總經理 姜瑞昌Rex Chiang 資深市場行銷與高階主管，曾任P&G、SK-II與可口可樂品牌經理，eBay用戶市場部副總裁，TVSN首席運營官，李寧品牌與籃球事業部行銷總監，現任雅芳台灣董事長兼總經理。擁有強烈創業家精神，連續開展新品牌、新事業並帶領組織變革，數次成功翻轉業績衰退，帶領品牌復興及正向成長，未來期許與團隊一起，傾全力支持更多台灣女性自信獨立，擁有更美好的生活 📌Q1：面對競爭激烈的美妝與保健市場，是什麼方法使AVON歷久彌新且位居指標備受矚目？ AVON雅芳源自1886年創立至今，且正於2021年9月迎來135週年的生日之喜！回首品牌百年歷程，我們始終清楚品牌的宗旨，那就是A Company for Women，這是間"為女人而生"的公司。這135年來經營模式的核心，即是落實人際關係行銷 relationship selling，一路從沒改變過，但行銷的方式則保有靈活彈性 AVON雅芳身為國際性的專業直銷企業，長年專注產品之品質與科技應用，是第一家完全終止動物實驗的美妝企業。 而其中抗老保養品奠定了市場的護膚先鋒地位，且旗下之香水更成為全球暢銷的指標品牌！不僅如此，我們持續聚焦公益服務，致力推動女性生活變革，AVON雅芳於全球參與的女性議題之公益活動捐款，目前已超過11億美元，特別是從1990年代即開始持續關注的乳癌防治與防止性別及家庭暴力等公益活動，135年來始終秉持信念傾注全力，用心守護女性之美！ 📌Q2：美麗、健康與事業，真有兼顧併行的機會與可能嗎？訣竅為何？ 和其他公司最大的不同是，我們不只是一家販賣美妝或營養補助食品的公司，而是同時專注提攜更多女性有能力在彈性的工作型態中，以自己可以選擇的時間與方式，自然推廣分享喜歡的產品，從中得到利潤，用以安然生活，甚至成立一間店。當前全世界已有超過500萬名傑出的AVON雅芳美麗事業代表，每為代表背後都有各自真切感人的真實故事，這不僅是經營這份事業令人感到鼓舞與勵志的養分，更是企業獲得到最珍貴的餽贈！ 📌Q3：雅芳ANEW新活海洋元素系列，為旗下暢銷的傳奇明星品，而此次全新問世的第七代「新活超能海洋元素」又注入了哪些嶄新青春能量呢？ 自2001年AVON雅芳推出第一代海洋元素後，成分經過不斷創新，並伴隨著悠揚的海洋清新氣息，其修護力總能扣人心弦，始終深受台灣女性消費者喜愛，更是品牌最暢銷的明星級肌膚保養品。截至今年5月之統計，海洋元素在台灣已締造 734,734 瓶的銷售佳績，相當於72座101大樓高度，足見其美麗能量，早已為所有愛美女性，奠定幸福且扎實的美麗肌礎！ 而今年9月推出的全新第七代新活超能海洋元素，經消費者使用後的感受結果顯示，可6天撫平細紋，讓肌膚緊彈透亮。除原有的主要成分-海洋原生質，有利積極尋得原生修護力，再結合三大嶄新成分，分別為玻提諾、三角褐指藻與六胜肽，為愛美人士提供「四大超能力」的絕佳妙齡肌會，記駐青春與美麗！ 📌Q4：AVON以提升女性自信之美為出發，並致力全球各大女性公益活動推展，促使品牌持續專注理念的核心動力為何？ 作為一個百年的國際企業品牌，我們深知肩負社會責任與使命感，讓女性擁有經濟自主能力的信念從未動搖。一路對於女性相關之公益活動總主動且不斷挹注資金，如：乳癌防治、防止性別暴力與家暴防治等議題。而欣逢135週年，AVON雅芳全球在今年更預計將捐出合計總額135萬美元於全球女性的公益活動中。此外，品牌也於近年推動“Watch Me Now”之計畫，用以打造全新品牌形象，展現年輕與活力印象，引領會員們能為自己譜寫出更多美麗動人的篇章，品牌將持續在身後默默扮演支持與協助的後盾，並與積極實踐夢想的女性朋友們，一同朝幸褔美麗之路優雅前行！ 📌Q5：喜迎品牌135週年到來，未來展望為何？想對品牌愛用者說些什麼心裡話呢？ 對於AVON雅芳而言，135週年又是一個新的起點，我們仍會秉持初衷前進，並繼續努力使每位女性都能得到美麗、健康與自信，安然過著幸福自在的生活。若您還未認識AVON雅芳，請給我們相識的機會，竭誠歡迎交流與互動，您將會發現AVON雅芳就如同靜謐而溫潤的璀璨寶石

今天限動也太多人問 🤪 高雄第三高樓將退一位是指興建中的凹子底富邦大樓高度將會超越222公尺的50大樓 ~ 所以他將退至第四😉

外婆家「檸檬樹」已結🈵️🈵️的果實🍋 ✧ #那些秘密01 陪外婆沒有很多天 我也沒有出去走走 是陪外婆看醫生檢查身體 ✧ 檸檬樹也是快要上車回台北匆匆拍下來！ 我自己又被好幾年沒見的親戚說胖了 以前太瘦被說是都沒吃飯喔？（那時候食量大概可以吃兩桶肯德基加一堆套餐！那還是其中一餐。 胖？ 之前有提供我重摔一層樓（高度約一般住家兩層樓以上），很慶幸沒死，但是就是殘廢了一年左右，後面都是靠意志力撐下去，在我的青春歲月，沒有太多安寧的故事。 ✧ 小時候是比較不可愛的一方超羨慕妹妹、嫉妒，但是更多的是驕傲，中間家人相繼離世更是讓我對生死沒有期待，很多人會跟我說是誰誰誰的錯，但是那都是八卦之言，很多事情他有很多面向，也有很多的不得已苦衷，加上媒體報導的內容錯誤百出，導致在我內心也留下很多陰影。 ✧ 轉學從北部到中部，生活習慣很不容易，內向的我還要硬跟大家熟絡，才發現原來，當時班導擔心我不習慣，所以都對我很好，因此原本同班的同學原本對北上又長得高的人很有興趣！嗯...很快就因為班導的關心開始對我冷暴力，能不要當朋友就不要，最扯的大概就是女同學鬧自殺，逼老師選擇。 我只是淡淡的說，老師不用關心我，其實他也只是擔心我對環境不熟產生排斥感。 ✧ 又換了一個老師我六年級了，經過高壓我才知道，在這班級要生存？父母需要付錢的！逼迫小朋友下課要去班導家補習，這讓我很痛苦，因為我從來沒補習過，更不明白老師教過的又在講，去了一趟課我就跟父母說我不想去了⋯但是爸媽要我忍忍，因為擔心老師心懷不軌（果然後來就是有些微洩題月考題目） 對我來說這只為人師表在我清純的內在破滅的前戲... ✧ 到了青春期國中，我遇到我一生的惡夢，他是我的班導-理化課的陳老師，他年輕但有孩子有老婆，但是總是不放過我，中午一定要坐他旁邊吃飯，還會看我吃便當的狀況，總是要握著我的手對我說「你跟我老婆真的很像！」。 哇哇哇...我真的再也沒辦法接受，不是一次兩次的說法與動作。 我真的感覺很不舒服...我每次沒聽他話就要被打（當然每個同學都一樣）但是真的讓我很恐懼他任何行為。最後老師還跟一個學生打假，這更讓我有生恐懼，在學校我一直因為恐懼，所以沒有原因昏倒過很多次，被家人送去醫院，到後來也照腦波等等一堆機器檢查，也吃了不少中藥🌿 怎樣都很難好轉，那段時間我對「男性」只有噁心兩個字，除了我姨丈當然還有我爸爸！（也後來讓我對爸爸發脾氣都很自責） ✧ 時間就這樣過了，面臨還有至親「爺爺👴、奶奶👵、二伯父、叔叔、外公、大舅舅...等等人過世」 讓我發現我對家人離去很悲傷，但是我不怕自己先離開世間，那對我是一種解脫（很多很難接受我這樣說...那是因為很多人沒有經歷跟我一樣的處境、也因你們不是我） ✧ 在工作職場上，我不是100分的員工，但是絕對盡責、不背叛、說到做到、把大家當最好的夥伴，當然在大公司也會遇到傷害，長官的重視跟著不重視很重要，那意味著有沒有人願意擔保你，說真的薪水在台灣確實男女有蠻大懸殊，工作內容沒比較少、更沒有比較簡單。還好我主管對我很好。 但是這就是台灣社會現象很多1萬多元的底薪到3萬元底薪都難以讓新人類有「未來」！ 再遇到上述小事後，再來就是結婚，我從原本工作被騙到離職，某執行長一直苦勸要我到新竹湖口某自稱電商到地方上班，不用擔心到不熟識的地方沒工作，也不用擔心交通（我不會開車騎車加上我是大路痴），一開始我沒有工作很著急！我還是有接外快幫忙一位演講老師製作演講內容排版ppt，在新竹好幾個月一直關在家裡，我沒能去哪，為什麼一開始我應該有工作又變我會沒工作呢？ 話說一開始某執行長希望我在台北處理離職跟我交往11年多的男友（冷冷結婚後一起住一起工作）當時我們結婚是在交往9年時，他研究所畢業🎓因為「執行長」想找夥伴創業，他問冷冷問能不能？，而冷冷也有憧憬就算薪水很差但是他很想一起跟對方創業，冷冷問我意見（我只說只要他想跟對方談清楚就好），婆婆當時是很反對，畢竟那時候他們品牌很不穩定，薪水環境都很差，當媽媽的會擔心，還是希望我叫他不要去，但是我還是希望自己尊重冷冷。 沒想到這是惡夢的開始的基底！ ✧ 微笑娃當初在辦理前公司離職手續（工作6年多的公司充滿情感），要離職我真的真的很捨不得！但是已經答應「執行長」要去新竹湖口一同工作，薪水也太談了⋯ 第一個謊言開始： 那一晚我在收拾要離職的東西，跟回到台北的冷冷去吃飯，一吃完飯，冷冷接到電話了...執行長說就算我離職手續辦好了，他們說無法用我！因為我不是行銷人也什麼都不會，而且是「財務長的想法」（執行長老婆）....。 ✧ 歐對了！新竹湖口也是他們鼓勵冷冷一定要買房子，還用公司費用免貸款借款給冷冷60萬新台幣，我們一年內還了30萬，離職前夕還欠30萬，但是他們還說有跟其他人說我們欠錢沒都不還忘恩負義等等，最主要是因「他們要我們一年換一萬」（這都是他們開口，但是就是一天一個編織謊言），說真的我也是無功不受祿的人！ 我一直想辦法再處理欠他們的，因為如果沒有處理清楚，他們永遠會裝可憐說我們多壞，他們多慘，這些...我們都經歷過了，也看著從這離開的其他人的經歷過。 如此悲壯。 #接著看真實故事par2 #憂鬱症日常 #憂鬱症日記