為什麼這篇鴻海企業文化鄉民發文收入到精華區：因為在鴻海企業文化這個討論話題中，有許多相關的文章在討論，這篇最有參考價值！作者ncchen524 (高級黑手)站內Tech_Job標題[討論]我離開人人羨慕的鴻海集團!!時間...
鴻海企業文化 在 Jessie® Tsai Instagram 的最佳貼文
2020-08-12 03:16:18
Mar 30 ' 2019 畢業也快一年了，最近學弟妹開始問我畢業後的建議，才發現自己好像從沒寫過工作日誌。 首先，很幸運一畢業倚靠大學學歷擠進兩家全球企業排名前幾大公司，前後經歷了前東家Google美商以及現今Foxconn鴻海台商文化，也在科技業跨足軟硬體產業。 雖然一開始我根本典型爛草莓，...
我離開人人稱羨的鴻海集團~卻沒有感傷!!
我知道如果不說個道理來,我會被鄉民幹到死!!!
先講一下我的經歷好了~
五流私立大學電機系畢業後~不想念研究所啦~
那去竹科工作好了~
學歷不高也不好~所以接到台積電的Offer不敢去!!
(我是白癡~大白癡~我到現在還耿耿於懷!!)
去了一家做系統晶片的小公司當工程師~
(小公司也有3000人左右~哈哈!!)
就這樣做了3年多~發現新竹物價高漲~我啥時買得起房子
所以興起跳槽的念頭~
該跳去哪呢??
沒去台積電是我的遺憾!!
之前跳槽的前輩有說~
@跳槽的原則@~我謹記在心阿~~
1.找該產業的龍頭~晶圓代工:台積電
面板:友達
製造業:鴻海
只要公司有賺錢~公司會有固定的分紅配股.~但工時高加班多加班費少~
就等每年豐厚的分紅
2.新興有潛力的小公司:如一些未上市上櫃的小公司,太陽能相關…IC設計公司
前幾年虧錢可預期~但是員工可以優惠價格認股~如10塊認股..40塊上櫃..員工可賺價差
缺點是:你要把肝顧好~期望你爆肝之前~公司能賺錢且股票能上櫃!!
3.有在蓋新廠房或是擴充規模的公司
一般因需要大量人材投入~職缺跟主管缺會大缺~有經驗會被挖角~通常有不錯的加薪或分紅~運氣好的還有技術股
所以我就將履歷表往上面那些公司投去!!
接到面試的第一家就是鴻海集團的子公司!!
因為要擴廠需大量有經驗工程師投入~
說真的~接到電話那一刻我還蠻爽的!!
唉!!從面試就是考驗;還是該說是折磨
我一直以為私立大學學歷不是障礙!!
尤其我又有工作經驗了!!應該著重工作經歷才是!!
筆試:英文~性向人格測驗做完
連續面試3個主管:真是毫不留情!!
問題尖銳又深入~感覺要讓你知難而退
好險小弟關關難過關關過
大概花了6個小時…面試完都快虛脫了!!
呼~~
在被折磨一頓之後,人資進來談薪水囉!!
其實有面試經驗的都知道應該上了!!
果然1個月後~我拿到Offer!!
同一報到的還有3個:
清大碩士..台大碩士..有工作經驗的逢甲大學畢業生
(聽說逢甲的面試跟我有一樣的命運!!唉~私大生也是人阿!!
而台清交的被受禮遇~差真多!!)
我進去之後~有一堆課程上…
什麼公司的文化~郭(總裁)語錄要看…等等!!
然後就進部門工作囉!!
開會不囉嗦~真是鴻海的風格!!
馬上就有決議~如果有問題再邊做邊改!!
改完就要做~做完就要有成果~有成果明天就要看到 !!
於是乎~我上班第三天就24:00回家~
我只好安慰自己~這不是常態~
明天一定可以18:00下班的!!
可是日復一日~身體開始出現了問題!!
疲累不斷!!有幾次早上還起不了床!!
更有一次清晨2:00下班時,開車駛離停車位時不小心撞到旁邊的柱子!!
疲倦的我突然驚醒~好險是在停車場~
接著我慢慢開上高速公路~這是回家必經之路!!
如果剛剛是在高速公路上撞到可能會沒命吧!!
這時賺再多錢又如何!!!
我熬了一年就決定離開!!
因為還要再撐一年才有股票分紅領,此外2009年股票分紅費用化之後,
公司能維持那麼高的分紅嗎?
公司對於員工的福利,相較於竹科其他公司是較差的!!
如果分紅沒有了或減少了~值不值就要看個人衡量了!!
呆了一年有幸參加尾牙~請明星來表演熱鬧一下!!
看郭總裁在上面抽獎灑錢!!這大概是最大的福利了
(唉~都沒抽到~就當做去看演唱會!!)
最近很多人問我去鴻海集團好不好???
以下是我的感想:
如果你打算從基層做起的話,就像大多數人說的
你會很累,沒有加班費,超時工作,分紅一點點,但是你會
學到有效率的工作方式,應付機車無理取鬧主管的本領
感覺像在當兵~但不是爽兵!!是很操的那種!!
鴻海對於主管分紅頗為豐厚~差一級就差很多
可能認為主管才是公司獲利的關鍵
想要多領點分紅~努力變成主管!!
或是一進去就當主管~
常常發現從別的公司被挖角來的分紅比你還多很多 !!
我剛離開時也很痛恨!!滿腹委屈~又沒分到啥分紅!!
身體又變差!!
但現在慢慢我覺得在鴻海磨練出來的工作能力,
在外面其實是很受用的
因為工作被壓榨所不得不提升自己的能力
潛力在不知不覺中提升~
年輕人去看看~去學習是好的~
我跟朋友說~
鴻海要你,你就去吧~撐不下去就出來吧
再換其他工作不就得了~
怕啥~台灣人啥咪都不驚!!
PS..
從報到那一天,每天都有一群人在人事部走來走去,
我一直不知道他們是做啥的,一直到離職那一天,
因為離職流程煩瑣,問東問西問到人資都不耐煩,
有人跟我說跟那群人走就對了,
我才知道每天那群跟旅行團(因為很大團)一樣走來走去的人,是在辦離職的!!
人事部門每天都要8~9點下班,所以每天離職的人還真不少!!
哈哈~今天這個旅行團共有18位,我也是他們的一員,
當我們踏出大門那一刻,沒有感傷反而多了笑容!!
再見~鴻海!!
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◆ From: 61.56.136.50
推 cnTA:看不懂... 04/28 17:19
推 rogergon:推一下，能進這種地方也算好手了。 04/28 17:21
推 realchic:好文好文~~~~ 04/28 17:23
推 ckai1983:真誇張 04/28 17:25
推 malasang:推 04/28 17:26
推 jerry213:旅行團那個不錯笑 04/28 17:27
推 gioiechang:看不懂and真誇張@@.... 04/28 17:37
推 myesprit:這就是台灣工程師的悲哀吧... 04/28 17:38
推 rais:怎麼會看不懂 好文推 04/28 17:42
推 gazelle74:要當主管只要會嘴砲就行~但沒啥能力~ 04/28 17:43
→ gazelle74:工程師只能當這些人腳下的屍體~ 04/28 17:44
推 qaz01:推旅行團~~ 04/28 18:06
→ lantimes:大部份的主管也是從工程師升的吧，主管本就負責出嘴呀 04/28 18:10
推 superaccord:我也覺得這是我看得最懂 寫得最實在的一文 04/28 18:10
→ lantimes:所有人都當RD，誰負責管理？？ 04/28 18:11
推 PORT72: 嘴砲強心地黑的 04/28 18:24
推 IBIZA:這個版老是有人覺得工程師最強付出最多, 主管都只出嘴..orz 04/28 18:37
推 fotofolio:不然勒？ 04/28 18:37
→ finalhope:主管可以出嘴~~~但是給點甜頭吧 04/28 18:39
推 virus2007:推!!! 04/28 19:27
推 ANDR0ID:先推要看郭語錄, 這個贊..... 04/28 19:29
→ ANDR0ID:再推離職旅行團.... 04/28 19:30
推 furuuchi:"什麼問題?", "Root Cause是什麼?", "接下來的Action呢?" 04/28 19:42
→ furuuchi:"交一份報告給我." 這就是主管啊. 04/28 19:46
→ lantimes:只能說，大部份的人，沒碰到自己理想中的主管吧 04/28 19:56
推 secretfly:有股蛋蛋的憂傷XD 04/28 20:05
推 suckerlove:離職進香團比較貼切 拿著香(表)到處拜(簽) 04/28 20:25
推 cerwvk:推旅遊團~~ 04/28 20:35
推 KASUGAOSAKA:推顧身體要緊，錢和身體損害度不成正比...就該離開囉 04/28 20:46
→ mei6523:郭語錄有108條，現也許該多加一條了:離開，是為了遇見對的 04/28 21:06
推 Yee9981:看到最後我笑了....XDDD 04/28 21:17
推 dylanchang:推旅行團 04/28 21:19
推 shuguya:恭喜原PO 推 旅行團 XD 04/28 21:23
推 luke20427:推旅行團 04/28 21:31
→ femto:旅行團 XD 04/28 21:46
推 puma980:賺夠了就走了!! 不要操到死 04/28 21:49
推 T3T:沒科技新貴了 應該操到死之前都賺不夠 04/28 21:58
→ mvbkoko:當然有 manager 也下來 coding 的啊, 我的主管就是這樣 04/28 22:01
→ mvbkoko:但是也不能否認的確有主管只出一張嘴的吧? 不過話說回來 04/28 22:01
→ mvbkoko:一天收兩三百封 e-mail 的主管多的是, 這種情況即使他們 04/28 22:02
推 Kanchi:賺夠了就go了 04/28 22:03
→ mvbkoko:想親自下來 coding 解 bug 都很難吧, 只能說基層工程師 04/28 22:03
→ mvbkoko:也要體諒主管為什麼出一張嘴的時間比 debuging 的時間 04/28 22:03
→ mvbkoko:還多就是了.... 04/28 22:04
推 xqoo:有什麼稱羨的 我一點都不想去 04/28 22:05
推 chungyun:看到旅行團就笑出來了 04/28 22:10
推 yayakaka:沒去TSMC也不見得是件壞事 04/28 22:44
推 guteres:所有的人當主管，誰來RD??? 04/28 22:54
推 sqt:好文,推!蠻好懂的文章,旅行團比喻粉幽默~ 04/28 22:55
推 SILMON:我怎麼覺得蠻好懂得呀～ 推一下 身體重要 04/28 23:12
推 Phoenix0115:"人人羨慕" 這四個字是哪來的 ??? 04/28 23:17
→ Affleck:真難懂的文章 滿滿的 !! ~~ !! = = 04/29 00:12
推 meltice:我比較羨募郭董的小孩 有這種老爸真正爽啊 04/29 00:14
→ meltice:它的小孩一定不需要爆肝加班不用寫code也不用當主管 04/29 00:14
推 buddar:身體有好點了嗎? 04/29 00:20
推 mrterrywang:恭喜! 04/29 00:37
→ mrterrywang:身體無價.. 04/29 00:38
推 mrterrywang:我兩年前唸大四很天真..一直想進去電子業 現在跟我同 04/29 00:42
→ mrterrywang:學兩個人又後悔當初沒唸碩士..我個人感覺..很多公司 04/29 00:44
→ mrterrywang:都滿聰明的..責任制...如果你這樣算一下~一天工作10HR 04/29 00:44
→ mrterrywang:月領37K.感覺也不多~如果可以~真想找那種不是責任制的 04/29 00:45
→ waynetseng:真的有人人羨慕嗎 XD 04/29 00:51
推 lerudit:健康最重要, 去那裏學能力失去健康是很划不來. 04/29 00:57
推 danny0127:看到這篇~~我想到我之前在飲料店的生活~~哈~ 04/29 01:04
推 vizjeco:我推 04/29 01:25
推 ohahahaha:推旅行團@@ 04/29 12:10
推 yule1224:我笑了 好文 04/29 12:23
推 fakename:"人人羨慕"!!!!我笑了 04/29 12:24
推 yule1224:我覺得這篇有歡樂到 可以借轉嗎 04/29 12:25
推 frodoc:前幾天我辦離職還蠻簡單的阿 一兩天就跑完了 04/29 12:43
推 sanmenkuas:看不懂的人是因為他們認識的郭老是螢光幕前的 04/29 13:23
推 ching335:嗯..以前有客人是他們集團的..知道他們操很大!!! 04/29 13:45
推 Doraemi:到底是誰說人人羨慕紅海集團勒 04/29 14:26
推 michiro:唉 我當兵完到現在還是找不到工作阿 04/29 15:52
推 yahu168:第一次看到辭職還有團報的.... 04/29 18:18
推 Turbine:不愧為血尿集團 04/29 18:40
推 viel:推一下這一篇,真的很寫實,健康是很重要的~ 04/30 23:00
推 ko373328:誰羨慕？ 05/01 05:35
推 g10:誰會羨慕去鴻海 05/01 10:31
推 xva:並不會有人羨幕好嗎... 05/01 15:44
推 ahao720527:很超很凹八點上班半夜下班 我能體會 =>身體重要 ^^b 05/01 20:44
推 ahao720527:可以借我轉載嗎 ^^ 好文 借我收藏 05/01 20:52
推 egojustin:已爆肝旅行團~下一團新鮮的肝(無經驗可 肝要正常)跑流程 05/01 22:40
→ diy12880:真是好文...被操一陣子的人應該都有同感T_T 05/02 14:50
推 u850234:推『年輕人去看看~去學習是好的』 05/02 16:53
→ u850234:我也是狐狸公司出來的，在現在的公司遇到project很趕時 05/02 16:54
→ u850234:會覺得小case而已 05/02 16:55
→ u850234:在狐狸公司那四、五年真的是密集的學到、訓練到很多 05/02 16:56
→ u850234:但是，那也是一個很悶的環境，呆久了就像一灘死水 05/02 16:57
推 ves:Good!! 05/02 22:00
推 drunker:好文推 05/04 16:35