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#1(問)離職被面談 - 工作板 - Dcard
最近準備要離職⋯,其實我一直都蠻納悶,為何公司主管面對員工要離職都要約談 ,難道我討厭你我是要直接講嗎 ,想知道各位,面對討厭的主管在 ...
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#2提離職被面談後- 工作板 - Dcard
我沒想到這篇文章會有後續….),今天老闆找我約談,一開始談什麼接下來下個月工作執行的部分,我就有點問號,我不理解的是我已經提出離職為什麼還要和 ...
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#3離職時該怎麼跟主管討論? - 工作板 - Dcard
想請問各位目前是我第一份正式工作在職約7個月之前利用特休面試其他公司也拿到offer了想請問下要怎麼跟主管提是要先發mail說要離職預留下班前的時間跟 ...
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#4準備離職了要跟主管講實話嗎- 工作板 - Dcard
這幾天離職前在想,希望能和大家好聚好散,以後也能常回公司看看(和同事感情都非常好) 所以目前在考慮要不要和主管聊聊讓彼此能理解不同角度的想法解開 ...
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#5離職的理由- 工作板 - Dcard
工作版的各位大家好那個不好意思我真的快哭了….想和前輩們求救一下……,我工作大約半年了,公司算是有名氣的業界頭頭,但進來後發現不僅表裡不一, ...
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#7離職理由 - Dcard
曾經有諮詢者來諮詢的理由是想離職但被慰留,慰留原因包含部門很忙需要協助、原組織比較容易有升遷機會、希望縮短與新人的落差時間等,諮詢者游移的原因包含害怕後悔新 ...
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#8#請益離職大家都花多久時間預告? - 工作板 | Dcard
最近打算離職這一兩周已經開始看職缺,下周有一個在518熊班約到的面試希望有好結果,因為在職中,擔心如果真的拿到offer,不曉得最快什麼時候可以報到 ...
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#9主管很好想提離職要怎麼開頭- 工作板 - Dcard
在這間公司做了四個月了,除了主管人很好很願意聽新人的心聲之外,其餘同事對新人都很不友善,工作氣氛滿差的(很傳統的產業),主管常常跟我說希望我 ...
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#10工作離職大家會怎麼提- 工作板 - Dcard
本人是做設計類的工作,在職一年多,也知道要提前20天告知,已經想好做到9月底結束,最近要準備提離職,正納悶要用傳訊息的方式給主管還是要用口頭說 ...
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#11主管延後離職申請- 工作板 - Dcard
前幾天根據年資規定的預告期向主管信件提離職,公司的流程好像是主管同意後,信件加上HR才會啟動離職程序,但主管自我提出離職後,都沒有任何面談、 ...
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#12該等面談完再落離職信嗎? - 工作板 - Dcard
該等面談完再落離職信嗎? 工作. 2020年7月27日23:50. 我是新鮮人,第一份工作待了不到一年看了這間公司的走向跟職涯發展後覺得這裡的職涯發展不是自己想要的公司制度 ...
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#13荒謬3小時面談- 工作板 - Dcard
離職 同事對我指控,你哋一句都不講,當然我明白有的野是保密,但份問卷都不記名。但點解你地唔了解事件真相先呢?只是不斷講不是單一事件,根據你過往年度評核,上司均表示 ...
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#14第一次覺得離職很開心- 工作板 - Dcard
3更,今天聽說月底即將有新人了,但總經理因為不想再多請一個業助,所以把相關人員叫進去罵!?(因為我離職已經有一個業助職缺,而暫代的妹妹原本是 ...
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#15#請益年後離職的時機點 - 工作板 | Dcard
... 因想離職的問題我個人認為是無法改善的,像是公司制度、文化、辦公室政治,讓我一直無法適應。 如果年後第一天馬上找主管面談會不會很白目?
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#16年底離職會很傻嗎?(人資) - 工作板 - Dcard
本人入職快3個月,在1500人以上公司工作,公司只有兩個招募,而我除了要負責招募(包含面談),還要處理新人任用報到資料建檔等,不止這些, ...
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#17找到新工作了怎麼跟現在的老闆提離職? - Dcard
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#18Dcard - 只是跟同事吃飯聊未來發展卻被打密報隔天老闆一句話
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#24年底提離職很傻?過來人分析:有1徵兆快逃不是年終的問題
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#25Dcard創辦人簡勤佑轉戰國黨Dcard:他早離職-民視新聞
民視快新聞】國民黨積極改革,大力徵選"數位諸葛亮",結果出爐!經過7位評審的審議,和黨主席江啟臣,親自 面談 後,認為台灣社群服務網站, Dcard 的創辦 ...
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#26橋椿離職2023-精選在臉書/Facebook/Dcard上的焦點新聞和 ...
及專業求職服務,更多「離職面談」找工作職缺請上104人力銀行搜尋。 ... 面談、排除公司(亞東工業氣體股份有限公司、金泰噴碼科技股份有限公司、橋椿 ...
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#27護理師離職dcard的測驗範本和範例 - 創業求職面試學習指南
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#28Andrew Hsu - 人資高級管理師- Digiwin Software Co., Ltd.
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#29怒嗆店長!她上班一天就離職工作曝光全場秒懂 - beanfun!
該名網友13日在Dcard中貼文,她以「工作一天就辭職」為題,表示近日想返鄉回新竹 ... 知道我的職位負責工作範疇」,而對方居然臉一沉,把她找到會議室面談,還說「第一 ...
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#30Dcard創辦人簡勤佑轉戰國黨Dcard:他早離職| 民視新聞網
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#31離職預告要什麼時候提?最後上班日可以壓在假日嗎?4大QA ...
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#32獨/Dcard創辦人出任國民黨數位長簡勤佑早離職3年 - 三立新聞
國民黨11日舉行「數位行銷科技長」決選,經過7位評審的審議以及黨主席江啟臣親自面談後,由Dcard創辦人簡勤佑出任「數位行銷科技長」。
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#34如何提離職
這樣提不尷尬- 小雞上工; 大家都怎樣提離職- 工作板- Dcard; 论离职的正确操作流程- ... 離職單請先與主管面談後再送出· 2. ... 面談過程中不需抱怨與情緒性的言語· 4.
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#35面談技巧
但绩效面谈对于很多管理者和员工来说是比较有压力的,尤其是管理者,作为绩效面谈的主导者,需要开展。 主管必修的五大面談技巧. ~招募、離職、績效、懲戒、 ...
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#36報到才知公司暗藏扣薪陷阱底薪女爆氣喊「我不夠奴」秒離職
一名女網友在網路論壇「Dcard」發文表示,她日前錄取某間大公司,報到當天 ... 原Po也表示,當時面談有提到「遲到幾分鐘扣多少錢」部分,她認為雖然人 ...
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#37提離職後更要「皮繃緊」?那些被你遺忘的7件小事 - 518熊班
面對這樣的情況時,許多公司主管都會採取「裝傻」戰術,一旦聽到員工要離職,就各種轉移話題、各種文不對題;然後一個小時面談下來,你還是聽不出來對方 ...
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#38中美青年相繼興起「躺平」、「反工作」運動!離職潮崛起主因 ...
離職潮崛起主因是這個… ... 台灣有PTT、Dcard,美國鄉民的集散地則是Reddit。這個名字是來自英文中讀過 ... 離職面談請抓住這4大原則,讓職場路更寬廣.
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#39離職員工
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#40面試時被問「為什麼離開上一份工作」?千萬別說實話!回這 ...
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#42台積電人資面試Dcard. 台積電人資狂邀「不用輪班」職缺面試 ...
台積電人資面試Dcard. 台積電人資狂邀「不用輪班」職缺 ... 我該誠實回答嗎[離職原因範例]. ... 進入到人資面試,有高機率已經通過主管面談那關了!
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#43殺手級面試題!你下班後都做什麼?職場專家:千萬不能這樣回...
你說自己如何厲害,請舉例說明? 很多人資主管喜歡採用「行為式面談」,不會只問一句:「你覺得自己抗壓性如何?」 ...
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#45學餐沒學生價? 「北一女」3菜+魚76元遭質疑太貴 - 鏡週刊
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PCDVD數位科技討論區; 職場求生系列-離職面談時老闆給你兩倍薪水留下,我 ... 原PO在「Dcard」發文表示,她在開工隔天就和主管提了離職一事,隨後主管 ...
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#47提離職說法«0AI252O»
離職原因生涯規劃- Gourmetbar; 新人提離職dcard; 「該走還是該留? ... 離職原因,找尋最佳解方· 步驟2:約定離職面談,誠實陳述原因· 溝通表達:登上國際舞台最 。
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一名網友在Dcard表示,他今(2022)年8月到公司至今工作半年想提離職,可是公司1 ... 感,常見的提離職開場白一般都簡短易懂,禮貌的詢問主管,表示想要一對一面談:.
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怎么提辞职比较合适- 百度经验; 新人提離職dcard; 想離職了,可是該準備 ... 時間,安排一個不受打擾的獨立空間進行離職面談,切忌用通訊軟體( 。
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離職 mail 11.04.2023 Administrator 離職mail 離職mail お疲れ様です。 ... 讓主管有心理準備與你面談,而非單方面告知離職訊息,與公司理念不合這點也千萬別提呀!
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