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在 離職跡象產品中有2篇Facebook貼文,粉絲數超過4,423的網紅smit採購協會粉絲團,也在其Facebook貼文中提到, 小編最近準備轉換跑道,這篇文章其實非常的感同身受... 主管慰留時,我都會說:與其想辦法慰留我,不如多花時間在那些蠢蠢欲動的人身上吧! #離開的同事好像都過得比較好 #擺脫舒適圈...
同時也有5部Youtube影片,追蹤數超過25萬的網紅11點熱吵店,也在其Youtube影片中提到,TVBS官網:http://www.tvbs.com.tw/ TVBS新聞網:http://news.tvbs.com.tw/ 好的主管帶你上天堂,弱爆的主管讓你一輩子租套房!在職場工作,難免都會對主管有些微詞,有時碰到強大的主管,雖然為人少了一點友善,但在工作上他總是能帶你走出困境,提高部門的...
「離職跡象」的推薦目錄
離職跡象 在 BusinessFocus | 商業、投資、創科平台 Instagram 的最佳貼文
2021-02-09 05:49:16
【@businessfocus.io】德勤遭員工55頁舉報「生安白造」 審計違規涉及央企 中證監介入調查 . 四大會計師事務所之一的德勤(Deloitte)近日爆出違規醜聞,一名聲稱為北京辦公室的審計員工,向全公司發內部電郵,傳送一份長達55頁的文件,爆料舉報德勤過去4年的不合規行為,涉及人士除...
離職跡象 在 厭世小護士?的生活日常? Instagram 的最佳解答
2020-09-07 20:46:18
《急診543》 畢業前最後的OHCA? (OHCA:到院前無生命跡象) - 懷孕36週了 這天上班的單位是-急救室 早上風平浪靜的 都是小病小痛的病人 心想著今天.... 應該就這樣渡過了吧? - 下午13:37分 聽到廣播《內科85歲女性 OHCA》 (嗯..該來的還是躲不掉) 孕婦走到急救室 ...
離職跡象 在 BetweenGos 職場風格誌 Instagram 的精選貼文
2020-04-21 12:28:07
即將離職的人,通常會有很明顯的轉變喔!哪些跡象透露出一個人想離職的念頭?讓我們繼續看下去吧~ ⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀ 🔺穿衣風格改變:要去面試的正式裝扮 / 毫無熱情的休閒打扮 ⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀ ⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀ ⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀ 🔺休假時間變多:無所不用其極的把所有的...
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離職跡象 在 11點熱吵店 Youtube 的最佳解答
2016-12-06 10:50:54TVBS官網:http://www.tvbs.com.tw/
TVBS新聞網:http://news.tvbs.com.tw/
好的主管帶你上天堂,弱爆的主管讓你一輩子租套房!在職場工作,難免都會對主管有些微詞,有時碰到強大的主管,雖然為人少了一點友善,但在工作上他總是能帶你走出困境,提高部門的績效。但有的時候,碰上弱弱的主管,他無法幫你一把,也無法證明他自己,最後讓你青春都在原地空轉。以下幾個主管很弱的跡象,你有類似的經驗嗎?
本集完整內容:https://youtu.be/vD68KGQqIoU
》主旨:好的主管帶你上天堂,弱爆的主管讓你一輩子租套房!!小心被弱到爆主管害到離職?!
》來賓:沈玉琳、盧燕俐、楊皓如、胡孝誠
【上班這黨事】蒐羅整集精彩內容都在這 http://videos.tvbs.com.tw/ent/work/
TVBS歡樂台(42台) 每週一到五晚間11點首播
主持人:陳建州 徐薇
TVBS官網:http://work.tvbs.com.tw/index.html
TVBS節目表:http://home.tvbs.com.tw/program/
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職場甘苦、「血汗工廠」都在【T博客】專欄!
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離職跡象 在 11點熱吵店 Youtube 的最佳貼文
2016-12-06 10:29:32TVBS官網:http://www.tvbs.com.tw/
TVBS新聞網:http://news.tvbs.com.tw/
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》主旨:好的主管帶你上天堂,弱爆的主管讓你一輩子租套房!!小心被弱到爆主管害到離職?!
》來賓:沈玉琳、盧燕俐、楊皓如、胡孝誠
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離職跡象 在 11點熱吵店 Youtube 的最讚貼文
2016-12-06 10:13:52TVBS官網:http://www.tvbs.com.tw/
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好的主管帶你上天堂,弱爆的主管讓你一輩子租套房!在職場工作,難免都會對主管有些微詞,有時碰到強大的主管,雖然為人少了一點友善,但在工作上他總是能帶你走出困境,提高部門的績效。但有的時候,碰上弱弱的主管,他無法幫你一把,也無法證明他自己,最後讓你青春都在原地空轉。以下幾個主管很弱的跡象,你有類似的經驗嗎?
本集完整內容:https://youtu.be/vD68KGQqIoU
》主旨:好的主管帶你上天堂,弱爆的主管讓你一輩子租套房!!小心被弱到爆主管害到離職?!
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離職跡象 在 smit採購協會粉絲團 Facebook 的最佳貼文
小編最近準備轉換跑道,這篇文章其實非常的感同身受...
主管慰留時,我都會說:與其想辦法慰留我,不如多花時間在那些蠢蠢欲動的人身上吧!
#離開的同事好像都過得比較好
#擺脫舒適圈
離職跡象 在 大學生 BIG Student Facebook 的最佳貼文
#大學生聊職場 #離職 #主管
【[ 人資經驗談 ] 離職理由如何說明|跟主管提出辭呈時, 個人規劃這四個字很值得用!】
世界很小,所以離職時請幫自己和主管彼此保留最後的體面,日後好相見。以下告訴你四個要用「個人規劃」的理由。
「
1. 個人規劃四字包含眾多面向
因為不論是家人生病或是回國休息都可以歸類在個人規劃底下,例如:工作過於勞累所以你規劃在家裡休息幾個月。
你也可以不屑地表示這樣只是在玩文字遊戲,但如果你今天其實是不爽老闆跟同事而提出離職,你有膽說:「幹!林北不做了要辭職!」嗎?如果不敢的話,就請你乖乖使用個人規劃這幾個字吧。
(…)
3. 離職跡象主管早已看出端倪
多數能當上主管的人都具備高度職場感知力,有時主管知道你真正的離職原因,只是不想造成你尷尬所以就讓你按照自行陳述的理由離開公司。」#徐小兔
🔹本文分享自 #工作實習打工心得版
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