[爆卦]錄取了卻不想去是什麼?優點缺點精華區懶人包

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在 錄取了卻不想去產品中有44篇Facebook貼文,粉絲數超過5,530的網紅陳小雅/有橋漫畫,也在其Facebook貼文中提到, 暑假結束了,疫情仍需度過,工作室也結束了史上第一次的遠端實習計畫。 雖然因為防疫,實習生名額縮限為1名、也無法跟實習生見面,但是我和工作室全員都感受到了新夥伴的無比認真:這個暑假感謝阿蒼同學的加入! 阿蒼是剛在社會中奉獻的女孩,工作的同時也非常想創作,因此鼓起勇氣投出了履歷作品集。實習在既定印象...

錄取了卻不想去 在 大考超詳解 KOL (C.C. Workshop) Instagram 的最佳貼文

2021-09-10 21:54:15

🔍 超詳解 🔍 主題:指考放榜後反而更茫然?帶你審視自己的情緒與未來出路! 🔍 指考放榜後的三種心態 本篇文章針對指考放榜後常會有的負面情緒說明,這次小編用過來人的角度告訴你該如何正視情緒並不被情緒左右。請記住,現在的結果不論是好是壞都不代表你的未來已經定案。你的努力,也一定會迎來最後的成功。...

錄取了卻不想去 在 郭奕均 ? Maggie Instagram 的最佳貼文

2021-08-03 10:20:31

每到這個時節,總會遇到徬徨的新鮮人來信。我就好好分享我自己的經驗吧,如果對媒體業有興趣的話,不妨參考看看,也希望我能有這個榮幸幫助到你。 大學的時候,我就已經確定自己想進媒體業了。那時只有電視媒體,網路媒體還沒開始盛行,所以第一目標一定是電視台,於是我大四就投履歷,進到東森新聞當跑腿小妹。工作真的...

錄取了卻不想去 在 小人物職場|職場生存 x 思維能力 x 履歷面試 Instagram 的最佳貼文

2021-08-02 18:58:54

📌5 個求職前該做好的資料準備:好不容易錄取了,卻總是做沒多久就覺得自己不適合,往往都是因為缺乏對彼此的了解,進而浪費雙方的時間 . 👉第 1 個 確認職務內容 不同公司的相同職缺名稱,但負責的業務天差地遠,重點還是在公司開出的工作內容,是否與自己預設的內容相同,不要只看職缺名稱就投 . 👉第 2 ...

  • 錄取了卻不想去 在 陳小雅/有橋漫畫 Facebook 的最讚貼文

    2021-09-11 14:42:11
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    暑假結束了,疫情仍需度過,工作室也結束了史上第一次的遠端實習計畫。

    雖然因為防疫,實習生名額縮限為1名、也無法跟實習生見面,但是我和工作室全員都感受到了新夥伴的無比認真:這個暑假感謝阿蒼同學的加入!

    阿蒼是剛在社會中奉獻的女孩,工作的同時也非常想創作,因此鼓起勇氣投出了履歷作品集。實習在既定印象中,是還沒畢業的學生專屬的,但她平時累積的多量優秀作品和積極的衝勁感動了我們,最終在眾多候選中飛躍而出,成為了我們唯一的暑期夥伴。

    整個暑假當中,阿蒼遠端跟大家一起學漫畫的基本+進階技術,就像是打球一樣,在上場(創作)之前,有很多基本功是需要閉門練習的。練完技術之後,除了同步讓實習生試著參與幾頁商業稿件,也輔導實習生學習基礎編劇、分鏡、完稿觀念,開始繪製一份屬於自己的作品。阿蒼全程都目光閃亮專注(穿透螢幕而來)的學習和緊跟,最後也籌備出了一部很可愛的少女短篇~!

    在暑假結束之際,
    阿蒼在臉書上公開了深刻的實習心得,
    節錄幾段與正在各個道路上努力的你我分享:

    (以下為實習生阿蒼實習心得)

    #我們永遠有選擇的權利
    不要想著選錯了!而是想著『下一個選擇』我該如何做?
    因為我們永遠有選擇的權利!

    決定了要報名實習,
    但光是在徵選的階段,就好幾度被自己給打敗,
    面對工作履歷的整併、作品集的整理、甄選的作業測試,
    這些都要在工作不被影響的前提下進行,
    自己在職的特殊情形,
    再加上繳交的時間限制,
    很輕易就從心底升起了放棄的念頭,
    甚至想著,像自己這樣半調子的人
    怎麼可能會比得上專業學生呢?
    但當時我在河道上看到了一段話:

    沒有努力卻得到結果,會成為傲慢。
    沒有努力也沒有得到結果,會留下後悔。
    努力了卻沒有得到結果,會留下經驗。
    所以我想:
    「無論如何都一定要好好地參加到最後!」
    而我也很慶幸自己有堅持下來,
    才能體會到因為錄取通知導致激動不已
    而不斷掉下眼淚的那一刻。

    #不平凡就是做好平凡的事
    在今年的7月,
    我正式進入了漫畫工作室實習。
    然而因為疫情的影響,
    工作室實習的行程及形式都有了調整,
    許多指導、作業及報告都轉成了線上模式。
    然而在這樣的模式下,
    小雅工作室的所有夥伴,
    仍然在生活及創作上
    給予我非常多的溫暖及信心,
    不論是會議的提報分享,
    工作的個別指導,
    漫畫的分段教學,
    大家就像陪跑員,
    有條不紊、溫柔且堅定地,
    給予自己空間去嘗試、發展。
    因此:
    面對角色的設定,
    我知道如何塑造的更加真實;
    面對大綱的撰寫,
    我知道如何檢視自己的漏洞;
    面對分鏡的繪製,
    我知道如何調整畫面的節奏;
    面對完稿的加工,
    我知道如何處理畫面的細節。
    以上這些雖然不敢說自己現在很厲害了,
    但絕對是比實習前更加厲害了!
    真的真的真的對於一切,
    非常地感謝!
    而我也在這樣溫柔的陪伴及指導下,
    在暑假期間生出了一篇正式的原創作品。
    現在也正在完稿階段,
    請大家期待。

    #才能要靠努力開花
    「不要覺得自己不是天才就輕言放棄,
    你要相信自己的力量還沒完全發揮,
    然後不顧一切只管往前衝,
    就算這條路將來會走得很艱辛,
    才能總會有開花結果的時候。
    也許就是今天,
    也有可能是明天、後天,或是明年。
    也可能要等到30歲以後,
    體格或許真的無法改變,
    但認為自己沒天分,
    那這一輩子都不會有了。」
    這是我在暑假觀看排球少年時,
    最有感觸的一段話,
    在2020年的9月,
    我認為自己已經註定被命運遺棄,
    夢想什麼的,根本早已和自己無關。
    甚至想著自己會面臨到現在這種處境,
    根本是逼不得已。
    後來才發現,
    在生活中,有太多的事情都是被自己侷限,
    我們從別人的嘴裡聽到了的「不可能」其實沒什麼,
    真正可怕的是連你自己都覺得不可能,
    覺得自己沒有「才能」。
    在整段實習歷程中的最大收穫,
    就是要相信自己,
    只要你想要,就會做到。
    因此在現在、將來,
    老師和漫畫這兩件事,
    我都會努力。
    並無限期許未來的自己,
    Stay Hungry, Stay Foolish.
    最後再次感謝工作室辛苦指導我的各位:
    小雅老師、佑蓉、攸樺、瑞亭。
    非常謝謝你們的包容、鼓勵、建議,
    同時也要在此感謝在我身邊陪伴我的所有人,
    非常謝謝你們的一切!

    _______________________________

    忙碌的工作中堅持開設實習,
    因為希望在我身上的一些小經驗,
    可以在能力範圍內定期傳遞給有心的同學。

    過去在我最需要建議和指導的時候、
    曾好幾次有不同領域的老師跟前輩挺身相助,
    所以當我變成我們,當我們還有一點能量的時候,
    有機會就讓更多的人一起變更好,
    這個夏天大家能互相成長真是太好了!

    實習計畫明年見!
    也希望明年全球能恢復實體連結!!

    #有橋漫畫工作室
    #陳小雅
    #實習
    #上班練功下班創作
    #暑期實習計劃

  • 錄取了卻不想去 在 出版魯蛇碎碎念 Facebook 的最讚貼文

    2021-07-23 02:55:05
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    #文長注意
    #深夜宵夜場
    印象中應該是去年在錄podcast的時候聊過的事:

    2012年的時候,先後短暫離開了兩家出版社,找工作的過程非常不順,有面試的機會但一直都沒有上,待業連續好幾個月。這中間的過程曾經有幸到一家非常有名、到現在對我而言都還是明星等級的出版社面試,可想而知當我獲得面試通知的時候我有多興奮,雖然隱隱約約覺得自己大概是不會上(對,真的就是還沒面試就覺得自己不會上),但無論如何覺得是一個機會,一定要去試試看。

    主管在看了聽了我的自我介紹和經歷、為何離開A社的經歷之後,問了我一個問題——你覺得,如果現在有三種主管讓你選擇,你會希望在哪一個主管底下做事?

    1. 非常厲害、業界知名,但脾氣非常暴躁的主管。
    2. 個性很溫和,但沒有什麼能力的主管。
    3. 很有才華,但下指令常常朝三暮四的主管。

    當然了,她會問這個問題,是因為在面試的時候,我不小心脫口而出「跟前主管不合、不知道怎麼跟對方相處」這樣的話。

    聽了問題以後,想也知道我不能回答她1吧,這樣不就跟我前面講的狀況產生矛盾嗎?但要選2嗎?不行啊這個答案她一定不會滿意啊!選3嗎?幹到底為什麼很有才華要跟指令朝三暮四、改來改去綁在一起啊?

    我整整呆了一分鐘,說不出任何話。那一分鐘,真的就像是過了一世紀那麼久。

    最後,我,硬著頭皮,選擇了一個答案。我知道這是一個陷阱題,但我還是得順著她的邏輯去回答,而這個回答本身又是一個陷阱,是一種迫不得已的選擇。但,那時候的我,能不這樣回答嗎?猶記得在離開那間辦公大樓的時候,知道不可能會錄取的我,心情已經夠差了,卻剛好在此時下起了雷陣雨,在附近的咖啡店躲雨的時候,竟然一個回頭,撞見了很久以前對不起過的一個人,我眼神快速的瞥開裝作沒看到,但當他過馬路離開以後,我就站在星巴克門口,默默流下眼淚......

    時至今日,十年過去了,因為那次面試的印象實在太深刻、太刺骨,我到現在都還是會像記仇一樣的、狠狠的記著那次面試的經驗。而且後來雖然沒上,但之後在其他場合遇到那位主管時,我也都還是會去打招呼刷個臉(畢竟我們是成熟的職場人嘛)。

    重點是,現在的我,已經知道當同樣的問句再次出現,我應該怎麼回答了。

    (上次我談這段故事的文章是寫到這裡)

    在這裡,我們先停一分鐘,思考一下過去的職場生涯裡你所遇過的每一位主管——

    你一定遇過脾氣非常暴躁的可怕主管/老闆,可能也有機會認識到個性很溫和、但沒什麼能力的那種,又或者,那種很有才華但指令常常變來變去、又打死不承認的那種,多多少少也遇過吧?

    我很幸運,不僅這三種都遇過,還遇過各種交叉組合變形款的:

    - 很厲害、業界知名,但沒有能力管理員工。
    - 個性溫和,卻朝令夕改。
    - 很有才華,但很暴躁、同時朝令夕改,並且時常忘記事情。

    其實面試我的那位主管提出的這幾種主管/老闆的類型並不重要,那只是測試題而已,早在我說出「跟前主管不合」的這句話的那個時候,就輸了這場競賽。

    可是在這些問題的背後,有一件很重要的事——你有想過,哪一種主管/老闆,竟然是、有可能是,最能夠讓你發揮最大功能的嗎?

    甚至,我們還可以再更進一步的追問:在這些不同類型的大魔王背後,你能用什麼樣的方法去適應和調整?(職場變形蟲)

    最後是:你的界限在哪裡?哪一種大魔王的作為會踩到你的底限、你他媽以後再也不要遇到這種人?

    其實,當年的答案,我選擇了2。我的職涯中遇過幾次這類型的老闆、工作的經驗也很好,所以當時我心裡想的是,就算他沒有什麼能力,卻會讓我更願意為老闆、為公司付出更多心血,也是想報答這份知遇之恩。

    後來再想想,其他類型的大魔王雖然可怕,其實也有各自的可取之處。

    一、假設你今天遇到的是業界知名但脾氣暴躁——不要懷疑,你在這裡工作的目的,就是要蹭他或者這家公司的知名度,想想《穿著PRADA的惡魔》吧,大概就是那個感覺。

    二、很有才華卻朝令夕改——很多主管/老闆其實也是不小心成為了他們現在的身份,同時也是一邊學習怎麼管理公司的,不如多點耐心、陪他們一起成長,或許將來更有你的發揮之處。

    曾經我以為這些大魔王都很可怕,當然也是曾經深受其害,但等到那些壓力的最高峰期一過才發現,我竟然分別從這些魔王身上,獲得了一些無限寶石。

    例如遇到那種急驚風型的魔王,就逼著讓我學習在很短的時間內要搜集資料、整理分析、最後給出處理方法;只論結果、只看業績、不管你過程的魔王,那就是跟著業績導向、只給老闆他要的東西就好,不要讓其他的事情來妨礙,也是讓我學習到跟他們的溝通方式,也會更聚焦自己手中的每一件事情的進度;其實讓我最害怕的,是那種連過程都要追得很細的魔王,我是個不擅長細節處理、繁瑣冗長的人,所以遇到這種人,就是給我的最大磨練——這難道不算是一份特製的禮物嗎?

    好吧,不知不覺寫著寫著,都快變成心靈雞湯塊了。同學們把這段背起來,以後去面試遇到類似的問題,這個答案應該可以得到高分喔!(欸不是)

    雖然講了這麼多與大魔王的應對之處,但最終,我希望你還是要清楚自己的「界限」在哪裡?什麼樣的狀況是你絕對無法忍受的?請你一定要比我清楚(也要比我幸福)。

    寫這篇的目的,不是要說我們就只能如此努力的在職場上當個社畜而已,而是當有一天,你也遇上了這輩子再也不想遇到的爛老闆、爛主管時,不要覺得自己無論如何只能摸摸鼻子忍受下去、怎樣都可以,你一定要能辨別:有些事情不是你的錯、有些人你真的不必忍,塊陶啊!

    #本篇獻給強者我朋友
    #也寫給你

  • 錄取了卻不想去 在 Facebook 的最讚貼文

    2021-06-26 14:17:16
    有 157 人按讚

    每到這個時節,總會遇到徬徨的新鮮人來信。我就好好分享我自己的經驗吧,如果對媒體業有興趣的話,不妨參考看看,也希望我能有這個榮幸幫助到你。

    大學的時候,我就已經確定自己想進媒體業了。那時只有電視媒體,網路媒體還沒開始盛行,所以第一目標一定是電視台,於是我大四就投履歷,進到東森新聞當跑腿小妹。工作真的就是跑腿,幫大家買便當、記錄投訴電話。
    我當下就知道,這樣的打工內容,對於我想轉正職一點幫助都沒有,於是我決定擅用自己的資源,那就是身旁的記者們。
    我私下會到剪接室撿他們過完音留下的稿子,我收集了厚厚一疊,每天帶回家看,看記者是如何搭新聞架子的,然後我也會打開電視,聽聽那些記者怎麼過音。
    我知道記者們都很忙,沒有那個時間教我,那我就自己觀察、自己學。這時我明白到,很多事不需要當伸手牌,靠自己找答案、做功課,才是職場的生存之道。等自己有點底子後,真的有無法理解的問題再去詢問,這樣也比一張白紙去討教來得好。
    在工讀期間,我也認識了幾位文字記者和攝影記者。我畢業後,也主動去詢問他們,有沒有機會跟著他們出去跑、實習一下,接著見時機成熟,我就厚著臉皮,拿我自己練習做的新聞給長官看,希望能有機會被錄用。
    但是,第一次的毛遂自薦,我被拒絕了,因為那時沒有缺人。我其實很焦慮,擔心自己畢業了卻沒能馬上成為正職,同時也擔心,要多久才會缺人呢?就算缺人,長官會錄用我嗎?
    即使這樣,我還是努力跟著記者出去跑,能多學一點是一點,長官就幾乎每天可以在辦公室看到我的身影,知道我有在學。將近2個月後,突然有一天,長官來跟我說,「妳去過音一條新聞給我聽」,就這樣,我被錄取了。
    而且我即使完全沒有經驗,我上工第一天就能馬上進入狀況,稿子也不需要長官多費心。那位長官其實在業界是兇出名的,他會飆罵人、會砸稿子,還會叫記者拿紙箱打包,甚至叫記者做運動醒腦(?),但很幸運地,這些狀況我都沒有遇到過。

    我永遠記得,我在東森第三年的尾牙上,那位長官還主動來找我敬酒,(不過這說也慚愧,我這個晚輩應該主動去找他的,但我那時真的對交際完全沒腦袋,也不太會做人),他來找我時告訴我:「我看妳沒來,我就來找妳了。我想跟妳說,妳以後會成功,妳會表現得很好。」
    我當下真的超級感動,開心到人生彷彿瞬間定格。而這位長官,也就是我現在在三立新聞網的總編輯,也是因為他,我才有這個機會在新媒體做完全不一樣的事,能有機會成為節目主持人,也有更多露臉的機會。
    這位長官真的是我的恩人,但我不好意思標記他,他為人比較害羞。
    當然在這行,優秀的人非常非常多,我能力還遠不及很多同業,但我想表達的是,如果你真心想要一個東西,你一定要夠努力。除了努力爭取,更要努力充實自己,讓自己在上戰場之前,就已經有足夠的戰力。這過程中,主動學習很重要,不要想等著別人來教你,你必須要主動出擊。
    當然並不是你有戰力,上了戰場就一帆風順。我剛開始轉正職時,心態還沒調適好,經驗也還不夠多,我給自己的壓力大到常常吃飯配著眼淚,上班路上也一直禱告,希望上帝給我力量去面對工作,甚至還曾在下班走出公司後,在路邊嘔吐。
    這種事情沒有特效藥,需要的是時間。只要時間久了,心態就會慢慢調整好,也會越來越進入狀況,工作也會更得心應手。時間可以累積經驗,讓你遇到問題時,知道如何縮短找到答案的捷徑。

    沒有人天生就厲害,也沒有人天生就毫無畏懼,都是靠努力得來的,雖然天分可以加分,但沒有努力,終究無法往上爬。而我也很幸運,在我人生第一位長官心中留下好印象,讓我現在能有機會做我喜歡和擅長的事。

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