/ 打造屬於你的一人公司 其實很久以前就聽過很多一人公司的理念，不過之前我的認知一直停留在一個人給別人外在印象的個人品牌就像公司品牌形象的淺層想法。 但隨著經營越久，就有越多的機會和可能，要做的事自然也越多，所以越可以感受到在一人公司的淺層形象認知外，如何把自己當作一間公司經營的執行面及策略面的思考。 應該大部分讀者知道我現在全職在做社群經營，最近也陸續開了幾堂簡報課程，再加上簡報接案、固定的發文，偶爾忙起來，超過12個小時坐在電腦桌前是常有的事。 舉個簡報課程的例子，從前期的場地租借、課程命題、課程綱要、宣傳策略、宣傳執行、創作者邀約、訂單整理、金額對帳、訂單目標管理、客戶聯繫、內容準備、閱讀補充、簡報製作、課程試講、課前問卷、問題回覆、場地規劃、服務規劃、課程跑流，一場課程大概就要忙這麼多事，而在四五月我一共有七場。 當然不是每一場都要完整的走完全部，有部分行政面的事務我也外包給一些夥伴幫忙，有些講題、場地是重複的、被邀請的課程也可以少做一些事，但大概有八成的事務是每場課程都要從頭執行。 而在其中我還要接簡報的案子、社群上的創作，還要不斷撥出時間參加活動、課程還有閱讀拓展自己的社交人脈以及補充自己的專業技能，像現在這篇心得就是上課的心得。 另外最重要的是，我還要不斷構思下禮拜要做什麼、下個月、下一季要執行哪些專案，今年目標的執行策略調整，努力讓自己現在忙碌的每一步都具有意義。 總之忙到好像每天事情都做不完，但很忙和一人公司有什麼關係呢？ 我覺得一人公司的理念可以讓人更清楚自己為何而忙以及讓人清楚當下該做什麼、什麼事情可以請別人幫忙，畢竟要做完全部的事，三個大辛可能都不夠用。 所以一人公司的第一步就是制定營運理念，設定你的願景，不論你要不要成立個人品牌，我都覺得這件事很重要，對自己的未來先有想像，才會有前進的方向。 第二步是營運思維，也就是替你的公司根據你的理念分配部門，這個就對創作者們特別重要了，大家可以看到我光一個簡報課程的專案就十幾件要做的事，再細拆分大概就幾十件了。 有個部門思維的概念不僅是將你所有執行的事歸類分配到各部門，同時還可以去思考該部門可以執行或該執行的事，來填補自己的思考漏洞。 第三部是營運目標，用公司思維和個人思維制定目標的方式是有很大差異的，比如兩者目標都是今年粉絲一萬人，個人思維會條列該做哪些事才可以達到，但就會容易出現漏洞、太過發散反而讓人無法完整的思考。 但公司思維可以先列出目標，再來規劃各部門如何協助達成這個目標，同樣都是一個人，但用公司思維可以幫助你用一群人的觀點去避免一個人的盲點。 第四步是營運策略，也就是達成目標的實際計劃，確認每個部門該做的事及期限，讓自己永遠都在做當下最該做的事情，才不會所有事塞在一起，不知道要先做哪一個，讓執行更有效率。 這是 @careerdesignlabtw 第二場的個人品牌課，很喜歡這次的講師 @2bmindfulnessrich 的分享，不僅是專業上的學到很多，同樣都是自由工作者，布姐的生活及工作態度都讓人感到很有力量，真的很推薦大家如果她之後有開課一定要去聽聽看！ 如果喜歡我的內容，歡迎將這篇貼文分享給全世界的人，也可以在貼文下分享你的想法~~ 🔸大辛的五月簡報課上線啦，感興趣的讀者可以到我的主頁連結報名哦！🔸 #職涯實驗室 #33天成長計劃

🍅 思考美學問題，是為了讓自己更好  上上週跟陸子鈞到中山女高辦一場關於美學的討論會，這是兩廳院《好哲凳》計畫的第一場，今年還會有九場，邀請高中大學生一起討論藝術和哲學。  陸子鈞這場的主題是「從生物學看，美感有客觀基礎嗎？」我們安排50分鐘講課和70分鐘討論。  這個特別長的討論時間來自兩廳院的特別期待，希望這系列活動著重於讓同學體驗思考、聆聽和表達。我們為此設計了特別的教案並調整課程來實現效果。  🍅 從哲學到科學  自由報名參加的活動，學生們相當捧場，我們討論了下面這樣的問題，而當中有許多是同學主動提出的：  Q.美感有客觀基礎嗎？  Q.AI能實現美感判斷嗎？  Q.如果AI只是「模擬」美感判斷，而不是真的感受美，我們怎麼知道自己不是這樣？  Q.為什麼粉蠟筆的「膚色」一點都不像我的皮膚？  Q.美感品味有好壞之分嗎？  在陸子鈞的分享裡，他整理科學上對美感的研究，例如有人從梵谷的畫風推測他吃了太多毛地黃，也有人認為那些覺得香菜等食物有怪味的人，是對植物鹼比較敏感。  🍅 從科學到社會  綜合科學和哲學，我們可以把問題發展得更完整，像是：  Q.如果我們的美感是演化出來的，並且受到教育和文化形塑，那美感判斷還有客觀可言嗎？  對這個問題要回答「NO」，是很容易的，幾乎每個美感差異的案例，都有機會成為你的佐證。  然而，相關問題並不是回答YES或NO這麼簡單，因為不管美感是否客觀，都會影響我們的生活：  商業公司帶起美感風潮來賣各種東西（衣著、彩妝、健身課程、保養品、3C、健康食品...），我們則一定程度需要配合，否則容易被認為不入流、不乾淨、懶惰、沒禮貌...  像是在課程上，關於生理差異導致美感差異的議題裡，我們就討論到一些年長女性習慣衣著鮮豔的「大媽紫」現象，可能跟年齡導致的色彩認知差異有關。  然而套用上述看法，我們也可以說，之所以有「大媽紫」這種針對女性的「美感批評詞彙」，這也跟社會比較傾向於評論女性外表有關。這一點我後來才想到，現場來不及補充，覺得有點遺憾。  🍅 為什麼美感值得討論？  美感的問題不只是主觀或客觀，還有社會對我們做了什麼，以及我們該如何自處和待人。  兩小時的討論會無法回答這些問題，但我希望我們提供的討論氛圍和聆聽、表達的體驗，能協助學生在未來成為更有機會協助彼此找到答案的人。  🍅 關於好哲凳  好哲凳是兩廳院2021年的思辨講座計畫，由我負責規劃內容，11場講題包括：  我們可以沒有藝術嗎？鄭麗君  美感有客觀基礎嗎？陸子鈞  這世界對胖子公平嗎？Amy、馬力  誰該為地球的未來負責？周詠盛  敘事該如何詮釋，是誰說了算？朱宥勳  社會該進行美感教育嗎？張柏韋  什麼是藝術？林斯諺  電玩是藝術嗎？厭世姬  AI值得我們擔心嗎？張智皓  人有必要了解過去嗎？陳茻  魯蛇的人生有意義嗎？蔡雅婷  ＊圖片來源： 國家兩廳院 NTCH, Taipei @ntch.taipei