【如何開除總統】
要把總統、副總統趕下台有兩個方法：罷免和彈劾。
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根據《憲法增修條文》第 2 條第 9 項規定，總統、副總統的罷免案，由全體立法委員 1/4 提議，再經過全體立法委員 2/3 同意後，成立罷免案。
罷免案成立後，還要經過選舉人投票複決。要通過，有兩道門檻：
1⃣️ 投票率...
【如何開除總統】
要把總統、副總統趕下台有兩個方法：罷免和彈劾。
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根據《憲法增修條文》第 2 條第 9 項規定，總統、副總統的罷免案，由全體立法委員 1/4 提議，再經過全體立法委員 2/3 同意後，成立罷免案。
罷免案成立後，還要經過選舉人投票複決。要通過，有兩道門檻：
1⃣️ 投票率超過選舉人總額的 50%。
2⃣️ 有效同意票超過選舉人總額的 50%。
簡單來說，至少一半的選民出來投票，而且同意票要超過「總選舉人」的半數才行，這個門檻剛好跟修憲一樣高。
罷免案通過後，被罷免的總統、副總統，在公告罷免日起解除職務，之後四年內不能擔任總統、副總統候選人。
罷免案如果被否決，那在被罷免的總統、副總統剩餘任期內，不能再對他提起罷免案。
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總統直選後，總共發生兩次總統罷免案。
第一次在 2006 年，國民黨及親民黨認為陳水扁總統的家人及親信涉及多起貪污案，因此提案罷免，並通過 1/4 提議門檻。但是，後來立法院投票時，只有 119 人贊成，未達 2/3 門檻的 148 票，因此罷免案不成立，無法交由選舉人投票。
第二次罷免案發生在 2012 年，馬英九總統第一任期的最後四天，民進黨不滿施政，因此提案罷免，達到 1/4 提議門檻，但在程序委員會表決中未通過，因此罷免案後來也不成立。
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另外一個趕總統、副總統下台的方法是彈劾。
跟一般公職人員由監察院彈劾不一樣，根據《憲法增修條文》第 4 條第 7 項規定，總統、副總統的彈劾案由全體立法委員 1/2 以上提議、2/3 以上決議聲請司法院大法官審理，憲法法庭如果判決彈劾案成立，那麼被彈劾的總統、副總統就會被 fire 掉。
至於憲法法庭要怎麼審理總統、副總統的彈劾案，目前的法律沒有規定。
為了解決這個問題，2019 年修正通過、2022 年即將上路的《憲法訴訟法》第 75 條規定，必須由 2/3 以上大法官同意，才能判決彈劾案成立，否則就要作出「彈劾不成立」的判決。
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#立法院 #修憲白話文 #法律白話文運動 #總統 #憲法
被罷免後四年內不能選公職 在 Yahoo!奇摩新聞 Facebook 的精選貼文
【Yahoo論壇／單厚之】
有「全國不分區議員」之稱的王浩宇被罷免了。依照《公職人員選舉罷免法》的規定，中選會必須於投票完七日內公告，當天王浩宇就會被解除職務。
正如王浩宇所經營的粉專《我是中壢人》，從此之後，他的身份就不再是桃園市議員、中壢選出的議員，而只是「中壢人」。
根據《選罷法》的規定，被罷免者四年內不得為同一公職人員候選人，王浩宇未來四年都不能選中壢區的議員。王浩宇可以升級挑戰立委、降級選里長，但一如去年被罷免的前高雄市長韓國瑜，一旦烙上了被罷免的印記，成功的機率都不會高，但民進黨必然不會為這種蠢事背書。
#Yblog #王浩宇罷免案
被罷免後四年內不能選公職 在 民意論壇：聯合報。世界日報。udn tv Facebook 的最讚貼文
當黨意背棄民意，罷免就是不信任投票
#社論
未來不到一個月內，將連續有兩場罷免投票，分別針對民進黨桃園市議員王浩宇與無黨籍高雄市議員黃捷。由於萊豬議題延燒，接下來還可能有針對多位民進黨立委陸續發動的「割萊委」行動。「罷免風暴」蓄勢待發，不論結果如何，都將改變台灣的民主運作方式。
罷免權的原始設計是「對人」而不是「對事」，當民選官員與民意代表有失職之處，即由人民收回賦予的政治權力；這種「對人不對事」的罷免設計，轉向「對事不對人」的始作俑者，正是民進黨。一九九四年親綠團體和民進黨對支持核四的立委提出罷免，二０一四年太陽花運動後發起「割藍委」行動，都是例證。
興建核四、簽訂服貿協議，都是「黨意」，以此為由罷免個別立委，標示民進黨認同且以行動實踐將「對人的罷免」概念轉換成「對政策複決」，甚至是「對政黨信任投票」的做法。及至去年在韓國瑜並未有明確失職失格的情況下「罷韓」成功，罷免的意義更不限制在對個別政治人物失職與否的認定，而是政治決定。
對王浩宇和黃捷的罷免行動，固然是從「罷韓」後的「報復性罷免」而起，但因蔡政府的爭議政策越來越多，踐踏民意的情況也越來越普遍；從監察院、國家通訊傳播委員會的人事案爭議不斷，到開放萊豬、中天關台與防疫雙標，盡皆如此。面對民意強烈反彈，民進黨或挾執政優勢一意孤行，或在立法院強行表決甚至違背程序正義強渡關山，在野黨的抗爭根本無法阻擋；加上民進黨在二０一八「公投綁大選」大敗後，修法將公投和選舉脫鉤，且限制二年舉行一次，等於沒收了人民對政策的創制、複決權，人民要在民選官員與民代的任期中表現不滿，就只剩罷免權的行使了。
當然，王浩宇和黃捷被提罷免的理由各有不同。其中王浩宇是由綠黨轉投靠民進黨，長久以來網路霸凌、爭議言論不斷；身為桃園市議員，卻花更多力氣在「監督」韓國瑜、國民黨和柯文哲。在萊豬議題上，護航力道甚至高過許多民進黨成員，還曾有故意將「萊克多巴胺」說成「賽德克巴萊」的歧視原住民言論，並帶頭出征販售進口牛肉的大賣場，無論對人或對事，被提罷免都不令人意外。
對於王浩宇被提罷免，昔日綠黨同志批他「為個人利益拋棄原本價值和抹黑其他政黨」；民進黨中央不置一詞，私下放話說他是「自走砲」，還有其他綠營民代說他被罷免是「替天行道」，切割意味明顯。但不能改變的事實是，王浩宇捍衛的就是蔡政府的政策和民進黨的價值；王浩宇曾經帶起的風向，得利的就是民進黨。因此，對王浩宇的罷免票，也意味對執政黨的不滿。
民進黨完全執政後，類似王浩宇「黨意高於民意」的民選公職所在多有。例如立法院對開放萊豬的行政命令表決，在七成反萊豬民意下，民進黨跑票的也只有三席。雖然目前被點名罷免的民進黨立委只有六位，但不辨是非、為黨意背棄民意卻是全面現象，僅僅切割王浩宇是行不通也毫無道理的。
對個別政治人物的罷免，支持與反對方各有論據，但因缺乏對執政者的有效制衡手段，當黨意背棄民意時，罷免就是另一種形式的不信任投票。因此，「罷免王浩宇」的意義，不只是針對一個市議員的罷免，更是對蔡政府政策的期中檢驗。無論成功與否，未來使用類似手段監督政府、收回權力，都成為合理之舉，讓執政者知所警惕，讓民選官員與民代以民意為依歸。
被罷免後四年內不能選公職 在 蜂蜜檸檬哥吳蕚洋 Facebook 的最佳解答
罷免案時辭職的效力
最近因為高雄市長罷免案在即，政論節目與評論的熱度提升，有些來賓說韓國瑜在6月5日前辭職，如此就可以再參加補選，若是罷免通過後則無資格。
來賓這種說法是錯誤的，因為選罷法第92條規定：「罷免案通過者，被罷免人自解除職務之日起，四年內不得為同一公職人員候選人；其於罷免案進行程序中辭職者，亦同。」
所以，只要罷免案進入「進行程序」後被罷免人此時辭職也不能參加補選，甚至四年內都不得為同一公職人員候選人。
至於進行程序之定義如何，法條上並沒有特別說明，在公職人員選舉罷免法施行細則 第八節 第二款 罷免案之成立，「第47條，主管選舉委員會收到罷免案提議書件後……」，由條文來推論，最嚴格的規定即是從選委會收到罷免案提議書開始，最寬鬆的解釋則為連署完成並宣佈罷免選舉公告日起。但現在的高雄市長已過了上述期間，只能與罷免案好好的決戰了。
來賓上節目前應該作好功課，對於法條要深入研究，不然一不小心傳遞了錯誤訊息，萬一罷免案當事人被誤導時而作錯誤決定，那可就很不好了！
以上資訊給大家參考。