徵才機關：臺灣屏東地方檢察署
人員區分：其他人員
官職等：無(每月薪資30,300元)
職系：無
名額：1
性別：不拘
工作地點：90-屏東縣
有效期間：110/07/30~110/08/09
資格條件：
（一）國內外專科以上學校畢業，以法律、心理、諮商輔導、社會工作、教育、犯罪防治、人力管理等相關科系或具司法保護相關實務經驗者為優先。
（二）男性需役畢或免役。
（三）經公立醫療院所體格檢查，身心健康，體力足以勝任所指派之工作。
（四）品行端正、熱忱務實、態度積極、配合度高且擅溝通協調及抗壓性高。
（五）熟悉word、excel、powerpoint等電腦文書作業軟體並能運用且具繪圖軟體(photoshop、photoimpact等)圖片編輯、文圖美編能力尤佳。
（六）具汽車或機車駕照，自備汽（機）車。
（七）凡具公務人員任用法第28條之消極條件者，不得報名。
工作項目：
（一）執行社會勞動之相關事項。
（二）其他觀護業務輔佐事項。
（三）協助辦理司法保護業務。
（四）其他臨時交辦事項。
工作地址：
本署（屏東市棒球路11號）及第二辦公室（屏東市棒球路10號）並須配合訪查本署轄區內33個行政區之執行機關（構）。
電子地圖
聯絡E-Mail：
聯絡方式：
一、報名方式及相關事項：
（一）即日起至110年8月9日（星期一）前通訊報名（以掛號郵戳為憑，逾期恕不受理）並於完成寄送後，來電告知承辦人「報考人姓名及聯絡電話」，以利掌握報考人數。
（二）報名方式：以掛號郵寄「臺灣屏東地方檢察署觀護人室鄭博介觀護人收」（地址：900屏東市棒球路11號），並於信封上註明「應徵臨時人員(觀護佐理員)」字樣，恕不接受親自報名。
（三）報名所附之文件影本請加註「與正本相符」字樣並加蓋報名人私章，並請以A4格式依上列順序裝訂俾利審查。
（四）資料不全或不符報名規定者不再通知補件，並取消甄選資格。又所檢附資料如 有偽造、變造、假造、冒用等情事，一經查明，已錄取者，撤銷錄取資格，如涉及刑事責任者，移送檢察機關辦理。
（五）報名資料恕不退件，如有報名方面問題，請於上班時間洽承辦人聯絡電話：08-7535255轉3508鄭博介觀護人。
二、甄選方式:分兩階段甄選。
（一）第一階段：本署就相關資料書面審查，初審符合資格者擇優參加面試，請自行上網查閱，本署不另書面或電話通知。
（二）第二階段：請於面試當日攜帶身分證及最高學歷畢業證書以供查驗。面試就應試人之儀表、言辭、才識、應變能力、專業知能與實務經驗等綜合評分。
三、甄選結果公告：
(一)甄選結果正、備取名單將公告於本署全球資訊網電子公佈欄，3個月內未獲遴用者，即喪失甄選錄取資格。
(二)錄取人員應於公告指定之日期、時間報到，因故未能按期報到者，以棄權論。
四、工作待遇：依「法務部支應各地方檢察署辦理易服社會勞動制度經費-自僱臨時人員(觀護佐理員)人力費」支給，每月薪資30,300元（內含勞工依法應自行負擔之勞、健保等費用）。
五、僱用期間：自報到當日起開始僱用，試用期間為3個月，經考核通過則予以正式僱用，試用或正式僱用期間，如須終止契約，悉依勞動基準法、本署臨時人員工作規則、勞動契約及相關規定辦理。
六、其他未盡事宜，請隨時注意本署網站公告事項。
職缺類別：
不使用應徵者履歷調閱

徵才機關：臺灣屏東地方檢察署
人員區分：其他人員
官職等：無
職系：無
名額：正取1名，備取若干名。
性別：不拘
工作地點：90-屏東縣
有效期間：110/02/08~110/02/19
資格條件：
（一）需具臨床心理師或諮商心理師證書者，有相關工作經驗者尤佳。
（二）諳電腦操作、具文書軟體運用之能力。
（三）經公立醫療院所體格檢查，身心健康，體力足以勝任所指派之工作。
（四）品行端正、熱忱務實、態度積極、配合度高且擅溝通協調及抗壓性高。
（五）男性需役畢或免役。
（六）凡具公務人員任用法第28條之消極條件者，不得報名。
（七）經徵選合格進用者，不得在外兼職。
薪資：依「109年11月20日法保字第10905516330號-自僱臨時人員(觀護心理處遇師)人力費」支給，每月薪資46,887元(內含勞工依法應自行負擔之勞、健保等費用)。
僱用期間：自報到當日起開始僱用，試用期間為3個月，經考核通過則予以正式僱用，試用或正式僱用期間，如須終止契約，悉依勞動基準法、本署臨時人員工作規則、勞動契約及相關規定辦理。
工作項目：
(一)擔任心理師之角色：個別晤談、團體心理治療/諮商。
1.個別晤談(含個別心理治療/諮商與初步精神疾病篩檢)。
2.團體心理治療/諮商：視本署需求開辦團體(如：家暴、性侵、藥/酒癮等團體)。
(二)辦理本署心理師相關行政業務：
1.規劃並執行年度心理師相關業務。
2.盤點本署現有相關社會資源。
3.協助性侵害案件受保護管束人社區監督輔導網絡會議。
4.協助心理師相關業務之行政事務(如：核銷、成果報告…等)。
(三)其他交辦之觀護、司法保護行政業務。
(四)為維持人員之專業性，心理師得請公假進修，半年時數不超過16小時，每年時數不超過32小時。
工作地址：
工作地點：本署（屏東市棒球路11號）、第二辦公室（屏東市棒球路10號）及配合辦理觀護、司法保護業務等地點。
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聯絡E-Mail：
聯絡方式：
（一）即日起至110年2月19日（星期五）前通訊報名（以掛號郵戳為憑，逾期恕不受理）並於完成寄送後，來電告知承辦人「報考人姓名及聯絡電話」，以利掌握報考人數。
（二）報名方式：以掛號郵寄「臺灣屏東地方檢察署觀護人室鄭博介觀護人收」（地址：900屏東市棒球路11號），並於信封上註明「應徵臨時人員(觀護心理處遇師)」字樣，恕不接受親自報名。
（三）報名所附之文件影本請加註「與正本相符」字樣並加蓋報名人私章，並請以A4格式依上列順序裝訂俾利審查。
（四）資料不全或不符報名規定者不再通知補件，並取消甄選資格。又所檢附資料如有偽造、變造、假造、冒用等情事，一經查明，已錄取者，撤銷錄取資格，如涉及刑事責任者，移送檢察機關辦理。
（五）報名資料恕不退件，如有報名方面問題，請於上班時間洽承辦人聯絡電話：08-7535255轉3508鄭博介觀護人。
甄選方式:分兩階段甄選。
（一）第一階段：本署就相關資料書面審查，初審符合資格者參加面試，由本署電話通知面試時間及地點。
（二）第二階段：請於面試當日攜帶身分證、最高學歷畢業證書及心理師證書以供查驗。面試就應試人之儀表、言辭、才識、應變能力、專業知能與實務經驗等綜合評分。
甄選結果公告：
(一)甄選結果正、備取名單將公告於本署全球資訊網電子公佈欄，6個月內未獲遴用者，即喪失甄選錄取資格。
(二)錄取人員應於公告指定之日期、時間報到，因故未能按期報到者，以棄權論。
其他未盡事宜，請隨時注意本署網站公告事項。
職缺類別：
不使用應徵者履歷調閱

徵才機關：臺灣屏東地方檢察署
人員區分：其他人員
官職等：無
職系：無
名額：1
性別：不拘
工作地點：90-屏東縣
有效期間：110/01/26~110/02/03
資格條件：
（一）需具臨床心理師或諮商心理師證書者，有相關工作經驗者尤佳。
（二）諳電腦操作、具文書軟體運用之能力。
（三）經公立醫療院所體格檢查，身心健康，體力足以勝任所指派之工作。
（四）品行端正、熱忱務實、態度積極、配合度高且擅溝通協調及抗壓性高。
（五）男性需役畢或免役。
（六）凡具公務人員任用法第28條之消極條件者，不得報名。
（七）經徵選合格進用者，不得在外兼職。
工作項目：
(一)擔任心理師之角色：個別晤談、團體心理治療/諮商。
1.個別晤談(含個別心理治療/諮商與初步精神疾病篩檢)。
2.團體心理治療/諮商：視本署需求開辦團體(如：家暴、性侵、藥/酒癮等團體)。
(二)辦理本署心理師相關行政業務：
1.規劃並執行年度心理師相關業務。
2.盤點本署現有相關社會資源。
3.協助性侵害案件受保護管束人社區監督輔導網絡會議。
4.協助心理師相關業務之行政事務(如：核銷、成果報告…等)。
(三)其他交辦之觀護、司法保護行政業務。
(四)為維持人員之專業性，心理師得請公假進修，半年時數不超過16小時，每年時數不超過32小時。
工作地址：
本署（屏東市棒球路11號）、第二辦公室（屏東市棒球路10號）及配合辦理觀護、司法保護業務等地點。
電子地圖
聯絡E-Mail：
聯絡方式：
（一）即日起至110年2月3日（星期三）前通訊報名（以掛號郵戳為憑，逾期恕不受理）並於完成寄送後，來電告知承辦人「報考人姓名及聯絡電話」，以利掌握報考人數。
（二）報名方式：以掛號郵寄「臺灣屏東地方檢察署觀護人室鄭博介觀護人收」（地址：900屏東市棒球路11號），並於信封上註明「應徵臨時人員(觀護心理處遇師)」字樣，恕不接受親自報名。
（三）報名所附之文件影本請加註「與正本相符」字樣並加蓋報名人私章，並請以A4格式依上列順序裝訂俾利審查。
（四）資料不全或不符報名規定者不再通知補件，並取消甄選資格。又所檢附資料如有偽造、變造、假造、冒用等情事，一經查明，已錄取者，撤銷錄取資格，如涉及刑事責任者，移送檢察機關辦理。
（五）報名資料恕不退件，如有報名方面問題，請於上班時間洽承辦人聯絡電話：08-7535255轉3508鄭博介觀護人。
( 六 ) 甄選方式:分兩階段甄選。
1、第一階段：本署就相關資料書面審查，初審符合資格者參加面試，由本署電話通知面試時間及地點。
2、第二階段：請於面試當日攜帶身分證、最高學歷畢業證書及心理師證書以供查驗。面試就應試人之儀表、言辭、才識、應變能力、專業知能與實務經驗等綜合評分。
( 七 ) 甄選結果公告：
1、甄選結果正、備取名單將公告於本署全球資訊網電子公佈欄，6個月內未獲遴用者，即喪失甄選錄取資格。
2、錄取人員應於公告指定之日期、時間報到，因故未能按期報到者，以棄權論。
( 八 ) 僱用期間：自報到當日起開始僱用，試用期間為3個月，經考核通過則予以正式僱用，試用或正式僱用期間，如須終止契約，悉依勞動基準法、本署臨時人員工作規則、勞動契約及相關規定辦理。
( 九 ) 薪資：依「109年11月20日法保字第10905516330號-自僱臨時人員(觀護心理處遇師)人力費」支給，每月薪資46,887元(內含勞工依法應自行負擔之勞、健保等費用)。
( 十 ) 其他未盡事宜，請隨時注意本署網站公告事項。
職缺類別：
不使用應徵者履歷調閱

香港今日社論2020年08月12日(100蚊花旦頭)
https://youtu.be/6K1Z-6OqmCs

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明報社評
特區政府押後立法會選舉一年，全國人大常委會通過「決定」，現屆立法會議員全數延任，直到下屆立法會依法產生為止。立法會不能長期停擺，由現屆議員原班人馬延任填補「真空期」，避免節外生枝，理論上是政治震盪最小的處理方案，至於實際發展，還要看泛民取態。現屆立法會積壓了大量工作未有完成，疫下香港更有大量民生經濟事務需要處理，各方應以大局為重，善用未來一年時間，在立法會多做實事，繼續任由議會空轉，蹉跎歲月，對香港有害無益。《基本法》訂明，每屆立法會任期4年。上月底，特區政府援引《緊急法》，以疫情為由押後立法會選舉一年，有關任期的問題，卻非港府所能處理，必須根據憲制安排，提請全國人大常委會處理，避免立法會未來一年出現真空期。全國人大有最高權力，其決定有凌駕性。過去10多天，本港政界對人大常委會如何處理，有不少揣測。行政長官林鄭月娥表示個人傾向現屆議員全數延任，包括早前被取消參選資格（DQ）的4名議員；有建制派中人則主張參考1997年回歸前的做法，另起爐灶，成立臨時立法會。

蘋果頭條
8月10日，「港版國安法」的魔爪伸延至《蘋果日報》大樓，壹傳媒創辦人黎智英及多名管理層先後被反綁雙手拘捕，隨後逾200名警員封鎖報館搜查，肆意在報館拉起封鎖線，搜查新聞材料，更有同事被午膳或如廁被「禁足」，整個過程歷時9小時。《蘋果》找來多名員工分享在黑暗9小時的經歷。負責直播的同事，事發一刻只希望以鏡頭記錄報館內情況，務求讓世界看見；印刷部同事為擔心「會唔會出唔到報紙」，一夜無眠，見證報紙順利出街而感動落淚。當被問到對《蘋果》的寄語，他們異口同聲：「撐落去！」入職《蘋果》6年的突發組採訪主任陳先生，是昨天第一位在《蘋果》報館內直播採訪的記者。他指，當時知道黎智英、黎的兩名兒子及多名高層被捕，同事均忙於在外勤工作。

東方正論
法律面前，人人平等，掛傳媒招牌不是免死金牌。警方國安處前日拘捕壹傳媒黎智英三父子以及四名壹傳媒高層，同日另外三名男女亦被捕，分別涉勾結外國勢力、違反國安法或串謀欺詐等罪，是《港區國安法》實施個多月以來，警方最大規模行動，證明法例絕對並非無牙老虎，而是可以用來打老虎。警方對黎智英鎖上手銬，儼如重犯，帶往壹傳媒大樓搜查，讓黎在下屬面前展露醜態，之後通宵在警署扣查，昨日又把黎押往西貢遊艇會搜證。黎雙手被從後鎖上手銬，從一輛七人車落車，遭五警員押上一艘遊艇搜證後，再被押解上車往西九龍警察總部，及後再返回旺角警署。全程經過九龍新界，黎被押送過程都有媒體採訪，公眾像看古時犯人遊街示眾，現場更有人高聲指斥黎是「世紀大漢奸」。群情洶湧，若果不是有警方在場，相信磚頭垃圾擲向黎是在所難免。

星島社論
全國人大常委會昨午全票通過《關於香港特別行政區第六屆立法會繼續履行職責的決定》。決定內容指，由二〇二〇年九月三十日後，香港特別行政區第六屆立法會會繼續履行職責，不少於一年，直至第七屆立法會任期開始為止。香港特別行政區第七屆立法會依法產生後，任期仍為四年。立法會主席梁君彥透露，延任議員毋須再宣誓，新一立法年度會期將於十月中召開首次會議，而按《議事規則》須重選委員會正副主席。消息料立法會將於十月十四日復會，當日特首會發放新一份《施政報告》。新華社報道，十三屆全國人大常委會第二十一次會議昨日表決通過了《全國人民代表大會常務委員會關於香港特別行政區第六屆立法會繼續履行職責的決定》。報道指，人大常委會在周六首日會議就決定草案進行了分組審議，與會人員一致認為，立法會是香港特別行政區的立法機關，是香港特區政治體制的重要組成部分，依法行使制定、修改和廢除法律，審核、通過財政預算，批准稅收和公共開支等重要職權。

經濟社評
全國人大常委會昨通過，香港立法會全體議員延任不少於一年，務求減少押後選舉出現的政治爭議，讓立法會能盡快恢復正常運作。疫下香港面對嚴峻挑戰，議員們應以大局為重，珍惜時機，聚焦改善經濟民生，切勿再糾纏於政治歧見，加劇內耗，折騰港人。港府早前以疫情惡化，引用緊急法押後立法會選舉一年，並提請人大常委會就立法會真空期作決定。人大常委會昨全票通過讓立會所有議員延任不少於一年，包括早前參選資格被取消的4位泛民議員，且毋須重新宣誓。人大常委會今次不另行委任臨時立法會，相信是以最簡單而最合乎香港法理基礎的處理方法解決問題，毋須人大釋法，又可避免因4位被DQ議員引發不必要政治爭拗，盡量做到平穩順利過渡，以最低成本讓立會重回正常運作軌道。

感謝社會處在這次疫情中對於受疫情影響的民眾所提供的各項社會救助的努力。

針對業務報告中，森堡針對以下幾點提出疑問與建議：

1. 金門縣立案運作團體有778個，社會處是否有標準可針對所有團體進行清點工作，例如理監事沒有如期改選的或會務運作有問題的可制定相關規則與辦法做清整，處長回覆陸續皆有在清查，目前有118個會務運作不正常，社會處不予補助。

2. 業務報告提到社會局的短期臨時工尚有空缺12名，是否可就受疫情衝擊的人員讓他們提出申請？處長回覆這部分是社會處針對急難救助的年度編列，保留名額的預留是為了整年度的使用。

3. 目前安心即時上工還有缺額，請持續宣導讓有需要的民眾可以去申請。

4. QR code跟防失智走失的手鍊相關業務是零申請，為了不造成資源上的浪費，建議參考嘉義與屏東去申請定位器補助計畫，該計畫可用手機app或電腦去找到佩戴者的定位。

5. 今年低收入戶調查統計總共有45戶，有24戶的狀況沒有呈現，這些中低收入戶會不會又因疫情衝擊影響更大，請持續追蹤。

6. 家庭案件通報報案數與受理案件數目不符，再麻煩確認。

7. 晨光教養家園歇業，其中的社工員與照護員是否因此有就業上的困難，請社會處持續關注。

#議會透明從阿賢開始

2019/01/22臨時會第二天。

表訂9點的開會，阿賢ㄧ樣是等阿等～等阿等～等了快兩小時，
才陸陸續續有同事們到場，
在10:44分第一聲鐘響；10:53分第二鐘響，到10:56分會議才正式開始，而且～還不到一點，會議整個結束，並且，沒有下午場。

在12/25就職前後，就與夥伴到處找了許多資料來查照，關於今日在會議上的提問，仍至於是「議事規則」的不足才需要來做反映，只可惜答案都卡死在舊規範裡，答案也未回應到問題的本質。而身為新科議員，我們也盡所能的謙遜詢問過各種問題，才會在今日理解到議程是議長來做安排，在會議上建議是否能有更有「效率」的開會日程表，而後得知，因未有「程序委員會」，所以此臨時會由議事主任來做排程。

在今日的會議裡阿賢提出的問題並不是要求ㄧ定要做出什麼決斷，而是「程序」的問題，無論有沒有要加入什麼黨團，是不是也要讓人民知道我們有哪一些黨團組成？這是知的權利，而不是以一句「在媒體上放話」來引導成阿賢覺得都沒人來找，而提出疑問......。
（https://www.chinatimes.com/…/2019012200…）

📍事實是：一個完整的會議，應該是讓人能有完整的資訊來做判斷，看ㄧ下日程表，很清楚並沒有任何備註與解釋。

不冒然加入黨團，一方面是為了尊重我們的選民；ㄧ方面是加了對雲林縣政有什麼幫助？在不理解各黨團的核心理念下，怎麼加？這也是阿賢的困惑。

⚠️雲林縣議會的工作人員，無論是「議事組」、「行政組」都非常認真，阿賢與夥伴非常的肯定，真的很謝謝大家。