【下班後的影響力職涯發展計畫 #School28】
開放申請中 👉🏻 https://backme.tw/ref/PtjBf/
　
渴望不一樣的職涯選擇？「School 28 社會創新人才學校」助你轉換跑道發揮影響力！
　
　
#6個月在職培育助你跨出第一步
　
School 28 的在職人才培育機制，讓學員不用離開既有工作崗位，也能深度認識社會創新領域、發展影響力職涯（Impact Career）。
　
　
#4大服務項目給予關鍵支持
　
社會創新人才需要什麼？我們都幫你準備好了！
　
📍 培育課程：
培養社會創新、策略思考與問題解決、領導力發展、影響力職涯 4 大關鍵技能和思維

📍 行動專案：
接下挑戰！參與、回應社會創新組織遇到的真實議題

📍 職涯導師：
定期與專屬導師 1-on-1 Mentoring，讓導師做你影響力職涯路上的引路人

📍 社群交流：
結識志同道合的夥伴，與社會創新領域創辦人、領導人第一線互動
　
　
#社創界前輩協同13家發起組織齊力挺
　
School 28 由台大名譽教授／誠致教育基金會副董事長 #李吉仁、活水影響力投資總經理 #陳一強、前 DDI 美商宏智總經理暨全球董事顧問 #林妍希 等七位社會創新領域領導人、創辦人共同草創和營運。
　
此外，計畫邀請 13 家非營利組織、社會企業、影響力企業領導人、創辦人擔任職涯導師，並提供專案題目，做你深耕影響力職涯的最強後盾！
　
　
#你就是我們渴望的人才
　
💡 工作 2-5 年工作經驗（年資非絕對標準），有高度意願轉換至社會創新領域工作者
🙌 具備成長思維，願意投入時間推動自我成長與發展者
♥️ 重視社會價值，願意運用所長推動社會正向改變者
　
　
#第一屆School28開放申請中（3/2 - 4/25）
　
🔎 追蹤 School 28 掌握申請與徵件說明會消息 >> https://backme.tw/ref/PtjBf/
　
#School28 #影響力職涯 #人才培訓 #職涯發展
　
　
▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬
🙌🏻 追蹤 #貝殼放大，告訴你更多集資新知！🐚
　
我們也有 YouTube：https://backme.tw/ref/bfyt/​
Instagram 追起來：https://backme.tw/ref/bfig/

為了在 #12月公關策略開箱會 前，先聽聽同學怎麼說，上週特派員 Meggy 深入校園，進行校園街訪大調查，猜猜說到 #公關公司，同學的第一印象是什麼❓

#公關策略開箱會 #年終感謝祭
👉 報名連結 https://www.accupass.com/go/vm_talkshow2020
－－－
🔥年終感謝祭開箱主題搶先看：
➡ 一份給公關人才的「職涯發展計畫」提案，如何藉由「公關顧問」這份工作認識各式各色產業與商業世界；
➡ 一段給求職新手的公關產業前景分析精華，公關公司如何成為商業資訊樞紐，以平台思惟鏈結影響力。

#會員朋友們看過來 #TAVAR會員大會📣📣
#理事參選人介紹👥
　
又一個來自高雄的參選人🙋‍♂
義守大學長期深耕 #XR人才培育
孫老師也是強而有力的推手之一唷💪
　
┏✨#5號 理事候選人✨┓
#義守大學數位多媒體設計學系
#系主任_孫志彬
　
📌#個人簡歷
✦臺灣大學博士、德國漢堡科技大學研究
✦全球職涯發展師 GCDF
✦教育部 AR/VR 教材開發計畫主持人
✦教育部 虛擬實境職涯發展計畫主持人
✦經濟部 SBIR 計畫審查委員
✦經濟部 巨量資料分析師命題委員
✦經濟部 行動遊戲設計師命題委員
　
📌#參選理念
(1)規劃台灣 XR 產業職能認證考試制度
(2)規劃 XR 產業人材培訓教材內容與認證輔導中心
(3)導入 XR 職涯發展輔導制度
(4)規劃建立國際 XR 產學合作平台
　
📌#未來能提供協會之貢獻
(1)會員研發創新計畫顧問服務
(2)規劃 XR 產業職能認證制度
(3)會員產學研合作計畫服務
(4)連結國際產學合作服務
　
#為你支持的候選人加油打氣
#誠摯邀請投下神聖的一票！

本集聲沙請慎入。你是否想過請主管同事吃誠實豆沙包，來讓自己更進步突破? 連貫第40集，本集作者教我們如何採樣，尋求真實反饋的步驟step by step以及範本。了解自己的職場招牌優勢，校准你的優勢和劣勢面對真相，打造你在職場專屬差異化(個人品牌)，加上心態設定小撇步，新的心態思維陪你創造全新的經驗與美好！

詹姆斯（William James）曾說：「思想（態度）決定行動，行動決定習慣，習慣決定性格，性格決定命運。」

1.還在害怕失敗、害怕判斷、恐懼...?? 想改變命運就從設定心態開始。
2.受教之耳、明辨之心
3.未來幾集將是一系列由作者Julie一步步幫助我們，如何完全了解自己的優劣勢，在職場更找到自己的位置與機會。且在求職履歷上也能立刻加分！

★ 優惠方案：
1.💎9/29(三) 21:00 VIP職場諮詢相談室：心態致勝進階篇_如何掌握三步驟鍛鍊成長心態。凡參加ezManager五種超值方案任一，均可免費參與&提供側錄音檔，能無限複習。(暫定時段/由平台工作人員email通知)
2.工作必備【向上管理情境溝通術】線上課程聽友優惠中
以上詳見 MixerBox網址 bit.ly/3xFWX4M

★ 本集分點章節:
(00:01:10)在本集我會學到什麼?
(00:01:44)讀書會開始
(00:02:20)收集誠實反饋四個具體問題範本
(00:05:49)不敢去問??改變自己的心態再突破
不要覺得這是在評價你的價值
而是要讓自己更成長突破，你絕對有能力提高！
(00:08:05)一分鐘商業英文 One-Minute Business English(feat. Zach)
(00:10:16)比爾蓋茲推薦書:Fixed Mindset定性心態VS. Growth Mindset成長心態
(00:15:03)預告(VIP專屬)如何掌握三步驟鍛鍊成長心態

＃國外商管類 讀書會，Great Managers are made, not born.
管理職人、熱愛學習的夥伴們，用一杯茶的時間，減少眼力腦力轉換成本，內化成你的獨門攻略。

★ 本集導讀書籍：《the making of a manager: what to do when everyone looks to you》（暫譯：優秀管理者的後天養成之路） 亞馬遜去年最佳商業書第一名、華爾街日報暢銷書。原文書 9折購 https://lihi1.cc/dnwIH
作者：Facebook 產品設計副總 Julie Zhuo 的十年管理心法。

★ 本集補充資料
:: 成長心態vs.定型心態 動畫說明 (請手動點開中文字幕) https://www.youtube.com/watch?v=KUWn_TJTrnU

:: 為了發展我們的自覺，及校准我們的優勢和劣勢，我們必須通過詢問他人的真實坦率意見，來面對我們真正要的真相。目標不是為了尋求讚美；目標是為給我們的同事 提供一個安全的機會，讓他們可以誠實——甚至是殘酷的誠實——以便我們自己能夠獲得最準確的信息。

請合併EP40的問題一併採樣問卷。
《第三部份問答》首先是請教主管 兩個問題：
1. 你認為我有沒有哪些機會，可以做更多我擅長的事情？
如果你是主管職，也可以問你的上級，是什麼事情造成你無法得到最大的影響？

2. 你認為在我的這個職務中的最適合人選會具備哪些技能？對於每項技能，您如何按照 1 到 5 的等級給我打分？

《第四部份問答》:
選擇三到七個與您密切合作的人，詢問他們是否願意分享一些意見反饋來幫助您改進。
如何邀請一個誠實的意見反饋，Julie範本:
Hey，我很重視你的意見，
我想成為更有效率的團隊成員。你願意回答下面的問題嗎？
請盡可能誠實，因為誠實對我會最有幫助——我保證你說的任何話都不會冒犯我。意見反饋是我的一份禮物，再次感謝您抽出寶貴時間。
具體問題舉例：

1.在我們共同合作的最後一個專案中，你認為我在哪些方面產生了影響或貢獻？你認為我可以做些什麼來產生更大的影響？
2.在我的團隊中，哪些方面我做得好而且您希望我在這方面更多著墨？哪些是應該停止不要做的？
3.我正在學習在工作上更加自信果斷，你覺得我在這方面做得如何？
請提供讓我在這裡可做得更好的任何建議？
4.要求針對特定任務的反饋，以校準自己的特定技能。
例如，如果您不確定自己的演講能力如何，請在演講後跟幾個人說：“我希望提高我的演講技巧。你認為我的上台 簡報如何？有什麼讓它好兩倍的建議嗎？”
(以上可自行斟酌修改)

★一分鐘商業英文 One-Minute Business English
【managing up】向上管理
to build a successful working relationship with a superior, manager, or employer.
My co-worker is known for his ability to manage up. He knows our boss’s needs very well, and our boss tends to rely on him the most.我的同事以向上管理能力著稱。 他非常了解我們老闆的需求，我們老闆往往最依賴他。
Henry is terrible at managing up. Henry doesn’t want to talk to his boss, so he does not have a good relationship with her. Henry亨利的管理能力很差。 亨利不想跟老闆說話，所以跟她關係不好。

★過往集數關聯
:: 採集完本集的誠實豆沙包問卷之後，再回到Ep40. 統整
=====================

Music C.C. by Chester Bea Arthur -Folk Physics / Free Sound Effects lihi1.cc/QIOep

@同步更新至

Spotify｜Google podcast｜Firstory｜KKbox｜SoundOn｜Pressplay｜ Youtube ｜TuneIn｜MixerBox (MB3)｜Himalaya｜CastBox ｜好好聽FM...(共30台)

@節目鼓勵與反饋請到Apple Podcast 給五顆星留言& 免費追蹤(按最右上角)

:: 如果您喜歡，請贊助鼓勵我們繼續製作節目💰 https://lihi1.cc/s1mES (50秒影片教學, lihi1.cc/N8vYt )

@活動: 一日之星｜報名當來賓｜Podcaster聯盟接案推廣計畫 https://lihi1.cc/C3EEF

@想開始做自己的podcast嗎？歡迎使用 Firstory 的邀請碼W-B23W9K可得小額啟動基金

★ 節目私訊區：https://lihi1.cc/tZCUD

@你已有你個人的優勢識別答案，或想要有一個公司以外的交流成長小組、經驗轉換&彼此支持嗎? 免費加入 讀書會群組
:: IG：www.instagram.com/ezmanagergo
:: FB社團: https://lihi1.cc/NOlrM
:: 上Youtube搜尋「怎麼給星評分」一分鐘教學影片，或點這 https://lihi1.cc/N8vYt (分享給你沒在聽podcast的親友)
:: ezManager五種超值方案2分鐘說明影片 lihi1.com/p6101 ：現在就幫自己加分，讓你Level Up! 職涯更勝利
黃金職人領導力｜VIP職人超越力｜伯爵經理人通行證｜專屬1對1職場問題線上諮詢｜職涯成長新星
📚 一對一線上諮詢六大主題：
1. 好履歷健檢｜2. 團隊管理類
3. 向上管理類｜4. 抗壓管理類
5. 溝通技巧類｜6. podcast新手入門諮詢

@合作接洽 ezmanagerGo@gmail.com (不分大小寫)

#人生出走 #紐約留學
時尚職涯｜勇敢出走美國夢｜我的紐約留學心酸血淚史 ｜白玉 BAI YU INISIGHT feat. 人生出走

訪談內容：
1. 是什麼原因願意拋下在台灣時裝界打拼八年的人脈＆工作資歷，將一切歸零赴美求學？
2. 競爭激烈的美國時尚產業，白玉讓美國人知道我們亞洲人不是病貓！
3. 如何在世界的時尚首都｜紐約，走出自己的一條路？
4. 請白玉分享紐約這個城市給你的感覺？

____________________________________________________________________

#時尚職涯地圖 #線上課程

全台灣第一部時尚產業的入門指南線上課程

時尚職涯地圖| 找到屬於你的時尚之路 這門課程將帶你深入暸解時尚業的四大領域不同職務的工作內容，以及每項工作應具備哪些專業技能？職涯發展模型還有各行薪資水平！👉🏼課程最後白玉老師也會分享能夠幫助同學『精準定位』你的個人時尚職涯求職計畫表＆超強職場生存心法！

💫 即日起至 2021/ 7/ 15止是這門線上課的 #募資預購期，可享課程半價優惠
🎫 輸入白玉老師的專屬折扣代碼 baiyu 還可以再折價現金$50元

如果你對時尚產業有夢想，趕快把握機會從連結點入暸解課程內容 👇🏼
https://eec-usc.eletang.com.tw/?m=Course&c=Index&a=index&course_id=9375


------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
其他白玉Bai Yu 的推薦影片：

白玉｜時尚產業｜海外實習｜紐約留學找實習經驗分享 Talk about my experiences when looking for summer internships in New York!
https://youtu.be/EsrZunYNU1k

白玉｜職業探勘｜時尚產業的PM｜產品經理做什麼？Discovering Jobs in the Fashion Industry | Product Manager E.P.1
https://www.youtube.com/watch?v=NmIMO-86bEs

海外實習｜(下集）如何成為頂尖實習生，增加自己錄取為正職的機會！How to be Successful During an Internship EP.2?
https://youtu.be/x6g1IpShDrc

海外實習｜(上集）如何成為最優秀實習生，增加自己錄取為正職的機會！How to be Successful During an Internship?
https://youtu.be/NoCezy5DlPI

出國留學|職涯發展| 美國留學到底對個人職涯與人脈拓展有沒有幫助？
Is Studying Overseas Helpful in our Career and Networking?
https://youtu.be/RHRCPaX7TME

出國留學|職涯發展| 如何探索職涯目標，找出你的留學動機!
How to find your career goal?
https://youtu.be/j0qU_-IkIHE


----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
➜IG 追蹤：＠baiyu_insight
➜FB 追蹤：@ baiyu.insight

【高雄市議會第三屆第五次定期大會】
善慧於110/05/10 於財經部門業務質詢，向經濟發展局、財政局、高雄銀行、青年局探討、爭取要點如下：

(一)經濟發展局：
1.三山街、德民路口市場預定地（高昌段428地號)，應配合水利局之雨水調節池計畫進行土地利用。
2.經發局推動公有市場屋頂設置太陽能設施，追蹤公有市場太陽能光電推動狀況及未來之相關規劃情形，使高雄綠電發展更進步。
3.針對亞灣區發展之5G AIot招商006688房地減免補助，市府應積極規劃使廠商於補助結束後續留高雄。

(二)財政局：
舊左營國中開發案於都市計畫變更完成後未來招商方向？應妥善規劃，發展左營地方特色。

(三)高雄銀行：
「邁向高雄」、「幸福高雄」、「青年築夢2.0」優惠貸款方案相關辦理成效？未來應繼續辦理，讓年青人築夢踏實！

(四)青年局：
1.公部門暑期工讀計畫之外，建請青年局應主動協助青年於公部門實習，讓青年族群可以透過公部門實習機會，考量未來的職涯規劃。
2.青春設計節、放視大賞皆於高雄辦理舉行，青年局應積極發掘優秀人才，探索青年精彩創意及成果。

歡迎追蹤訂閱陳善慧Youtube頻道！
粉絲專頁：陳善慧【善於服務 ‧ 慧做代誌】
https://www.facebook.com/shanhuei1124thankyou/