[爆卦]職業工會法是什麼?優點缺點精華區懶人包

雖然這篇職業工會法鄉民發文沒有被收入到精華區:在職業工會法這個話題中,我們另外找到其它相關的精選爆讚文章

在 職業工會法產品中有5篇Facebook貼文,粉絲數超過40萬的網紅報導者 The Reporter,也在其Facebook貼文中提到, 【當法律不是唯一解,工會下一步該怎麼走?】 近年各工會面對資方動作,常訴諸 勞動部「不當勞動行為裁決」,部分也得到「平反」;但裁決後,資方並沒有真的恢復勞工權益。勞裁制度究竟出了什麼問題? 桃園市空服員職業工會 法律白話文運動 Plain Law Movement #華航罷工 #報導者 ...

 同時也有2部Youtube影片,追蹤數超過75萬的網紅志祺七七 X 圖文不符,也在其Youtube影片中提到,#記得打開CC字幕 #罷工知多少 ✔︎ 訂閱志祺七七頻道: http://bit.ly/shasha77_subscribe ✔︎ 追蹤志祺 の IG :https://www.instagram.com/shasha77.daily ✔︎ 志祺七七 の 粉專 :http://bit.ly/sh...

職業工會法 在 報導者 The Reporter Instagram 的精選貼文

2021-08-03 08:46:40

【長榮罷工不當勞動裁決案出爐:工會一敗,遭解僱空服員無法復職;長榮一敗,向工會求償不當,遭罰9萬元】  長榮空服員去年6月進行長達17天的罷工,完成台灣勞動史上規模最大的全女性罷工,但罷工結束後,工會與長榮資方法律戰持續進行。主導罷工的桃園市空服員職業工會(桃空職工)事後對長榮航空提出多項不當勞...

職業工會法 在 依依(瑪莉莎) Instagram 的最佳解答

2020-04-28 11:51:38

《文長 慎入》 我一直認為護理是個幫助人的職業。所以我一直以來都以身為護理師為榮。 第一次對醫療業這麼的切心 💔 每當大家在放假時,我們卻在上班,ㄧ直以來,我也覺得沒關係,能多幫助一個人是一個人。 近幾年,過年前後時常有新聞或是家屬、病人會提及 過年上班薪水有加倍之類的... 我們護理人員其實一直...

職業工會法 在 陳惠敏 Instagram 的最佳解答

2020-05-03 21:50:12

「社工有這麼累嗎?」是的,就有這麼累。 惠敏之前簽署高雄市社會工作人員職業工會所發起的「2020立委候選人對社工承諾書」,裡面九點其實都是長期以來與社工夥伴協力奮鬥的目標,也是較原則性的大方向。我在這次的七大項參選政見中的「#勞動生活 #尊嚴權益」,即已闡明了對於改善勞動環境一路以來的分開視之、四...

  • 職業工會法 在 報導者 The Reporter Facebook 的最佳解答

    2018-06-24 21:50:00
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    【當法律不是唯一解,工會下一步該怎麼走?】

    近年各工會面對資方動作,常訴諸 勞動部「不當勞動行為裁決」,部分也得到「平反」;但裁決後,資方並沒有真的恢復勞工權益。勞裁制度究竟出了什麼問題?

    桃園市空服員職業工會 法律白話文運動 Plain Law Movement #華航罷工 #報導者

  • 職業工會法 在 Yahoo!奇摩新聞 Facebook 的最佳解答

    2017-01-17 20:00:09
    有 419 人按讚

    蔡英文不小心說出真話,政府公親變事主? 本週阿苗帶風向,邀請空服員職業工會法律顧問 吳俊達律師,和大家分享:勞工權益自己討!遇到慣老闆如何自救?
    政府是公親還是事主呢?來Yahoo大平台看直播有更多互動:https://goo.gl/ADuZ8i

  • 職業工會法 在 宋瑋莉 Facebook 的最讚貼文

    2017-01-11 22:03:20
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    今天是基隆市模板業職業工會、法務部矯正署基隆看守所、台船基隆廠企業工會及愛四路夜市自治委員會的尾牙餐會,感謝大家這一年來各司其職的為社會及家庭努力,祝福大家在未來的一年也可以平安順遂、心想事成!

  • 職業工會法 在 志祺七七 X 圖文不符 Youtube 的精選貼文

    2019-02-13 19:00:00

    #記得打開CC字幕 #罷工知多少

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    各節重點:
    01:14 【什麼是罷工】
    01:52 【什麼是工會】
    04:13 【這次華航機師的「突襲式罷工」有合法嗎?】
    05:25 【罷工期間,勞方所享有的「保障」與可能面對的「風險」】
    06:18 【我們的觀點】
    10:01 提問TIME
    10:12 掰比~別忘了訂閱

    【 製作團隊 】
    |企劃:土龍
    |腳本:土龍
    |剪輯後製:Pookie
    |剪輯助理:絲繡
    |演出:志祺

    ——

    【 本集參考資料 】
    → 華航罷工:機師首次落地抗爭 提升台灣勞權意識新希望:https://bbc.in/2BsPL0I
    → 機師罷工情、理、法,你該知道的10件事:https://bit.ly/2ti0JSe
    → 如何合法罷工?一邊協商一邊罷工合理嗎?華航罷工事件的8個Q&A:https://bit.ly/2X0qN1W
    → 「罷工不用上班好像很爽?」6個QA告訴你——在台灣合法罷工到底有多難:https://bit.ly/2pxY72D
    → 想罷工要早點講?英國、加拿大、日本都有,為什麼台灣沒規定「罷工預告期」?:https://bit.ly/2I4gUwH
    → 【極憲解析】華航罷工怎麼回事?-10個QA解析「罷工」制度:https://bit.ly/2Dx93Cu
    → 發動罷工要符合哪些條件?要怎麼罷工才合法?罷工期間可以領薪水嗎?:https://bit.ly/2Suswhl
    → 全國法規資料庫—工會法:https://bit.ly/2E7FxEV
    → 全國法規資料庫—勞資爭議處理法 :https://bit.ly/2GDAZYs
    → 大法官釋字第 373 號:https://bit.ly/2GCEvCk
    → 台灣的工會型態有哪些?:https://bit.ly/2GCzSrQ
    → 桃園市機師職業工會(公開網頁):https://bit.ly/2I5LZA6

    【 延伸閱讀 】
    → 公視新聞議題中心—華航罷工:https://bit.ly/2TL2Mde
    → 華航機師罷工 我已經買了機票怎麼辦?:https://bit.ly/2THh5zr
    → 12天飛5國的血汗班表,疲勞航班把華航機師逼上罷工路:https://bit.ly/2Gx45bT
    → 機師工會的要求太超過?笨蛋,問題不只是工時,還有「晝夜節律」:https://bit.ly/2SwffEQ
    → 「1個小時內一定要睡著」:華航機師揭班表「合法」、但會累死人:https://bit.ly/2BxhVaM
    → 「這不是疲勞航班、什麼是疲勞航班」華航罷工超過60小時卡在哪?:https://bit.ly/2SuwUwJ
    → 真的飛安至上嗎?:https://bit.ly/2GGbWUv
    → 華航機師罷工》首次協商 6小時未達共識:https://bit.ly/2TMxjaH
    → 華航機師罷工》罷工四日 二度協商 破局:https://bit.ly/2IjkHqi
    → 華航機師罷工》網路謠言一次說分明:https://bit.ly/2Bxg8CG
    → 工會之戰:華航罷工兩年後的瓶頸:https://bit.ly/2MXIgnd
    → 台灣職業安全健康連線:https://bit.ly/2TNRfK2
    → 報導者 The Reporter【疲勞航班派遣條件再卡關,華航與機師協商二度破局】:https://bit.ly/2N25sR2
    → 從機師角度看華航罷工:https://bit.ly/2DJL2s3
    → PNN 公視新聞網直播:https://bit.ly/2GoGjQ7
    → 「我不一定同意你,但我尊重你罷工的權利」:愛抱怨的法國人,為什麼甘願忍受罷工的不便?:https://bit.ly/2RZ4G8f
    → 老師罷課、飛機罷飛...罷工這麼多,荷蘭不亂還更進步!勞工福利不是靠企業家的良心來的:https://bit.ly/2GKgVDA
    → 吳媛媛:我的瑞典工會初體驗──福利政策的反思系列一:https://bit.ly/2WX6gv3
    → 飛行員的加油站—你知道什麼叫"飛時"嗎? :https://reurl.cc/4Q3WD
    → *新聞斷章取義vs受訪者真實說法*:https://reurl.cc/NqZyk
    →【3度協商終有共識 華航同意高飛時及5疲勞航班增人力】:https://bit.ly/2DzsIBO



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  • 職業工會法 在 苗博雅 Youtube 的精選貼文

    2017-12-16 21:24:51

    大家還記得去年的華航空服員罷工嗎?

    在空服員罷工之後,勞工為自己爭取到應得的權益。從此以後勞工就過著幸福快樂的日子⋯⋯

    才怪! 😠

    蔡英文總統期許勞工「自己去跟老闆說」,結果咧?交通部所屬的華航,就帶頭打壓工會幹部!

    今年6月23日,華航工會成員到交通部召開「工時大體檢-反過勞,縮工時」記者會。華航竟在事後逐一約談工會幹部,針對他們的發言斷章取義,指控工會幹部污衊公司、破壞勞資關係,並且意圖將當事人記過或解僱。

    我們的《工會法》第35條有規定,雇主不能打壓、妨礙、干擾工會活動,也不能因為勞工參加工會活動就加以懲處。華航的作為,已經明顯違法。

    今年10月,勞動部也正式認證華航違法!勞動部認為,華航對林馨怡、朱良駿、張書元等三位擔任工會幹部的勞工約談懲處的行為,構成工會法第35條第1項第1款及第5款之「不當勞動行為」。

    想不到,華航被勞動部認證違法後,竟然不知悔改,持續騷擾三位工會幹部,甚至召開人評會做出解僱工會幹部林馨怡,朱良駿、張書元一大過、二小過調職的處分。

    針對華航公司的作為,勞動部官員表示,懲處三名幹部已違反工會法,勞動部最快下週會開出懲處書,懲處華航3萬元至30萬元。另,華航未在公司內部公告勞動部的裁決主文,將開罰3萬元,並可連續開罰至公告為止。

    不過,大家都知道,財大氣粗的大企業,對「重罰三萬」根本沒在怕。根據勞動部的紀錄,從2014年到2016年,華航違反勞動基準法45件,罰鍰金額共996萬元,是交通部所屬事業中,違反件數最多、開罰金額最高的。

    你應該要關注這件事,因為:

    1. 華航高層打壓勞工,代價卻是由全體股東和納稅人負擔。

    2. 政府官員說,大部分的資方都是好人,不需拿極端案例出來討論。但是,連政府自己持股過半的企業,都如此打壓工會幹部,要我們勞工如何相信工會和勞資會議真的能保障勞工呢?

    如果你關心台灣的前途、關心台灣人的未來,請把這件事分享出去,呼籲所有親朋好友,一起關心華航違法解僱案,勞工的權利自己顧!

    ➡️ 勞動部認證華航違法裁決書:https://goo.gl/fpnEf2
    ⛽️ 支持林馨怡、朱良駿、張書元、潘家洛,支持桃園市空服員職業工會

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