徵才機關：國立屏東科技大學
人員區分：其他人員
官職等：無
職系：無
名額：1(得置候補2名)
性別：不拘
工作地點：90-屏東縣
有效期間：109/11/20~109/11/26
資格條件：
國立屏東科技大學徵聘行政助理公告
◆用人單位：研究發展處/技術合作組
◆名額：1名(得置候補2名)
◆資格條件：
1.具教育部認可之國內外學士學位以上學歷。
2.認真負責、具溝通協調能力，抗壓性高，可獨立完成交辦工作者。
3.具公文撰寫及帳務核銷、管理能力。
4.具電腦文書處理、簡報製作、資料統計分析及專案報告撰寫能力。
5.熟悉Word、Excel、PowerPoint等相關軟體之操作。
6.具工作項目相關經驗者佳。
工作項目：
1.研發處各組中心各項獎補助及研發成果資料統計分析與報告撰寫。
(1)政府部會及產學合作等各類型補助或委辦計畫。
(2)學術期刊論文發表獎勵、鼓勵教師研究推動任務導向計畫補助、新進教師研究經費補助、教師出席國際學術活動補助、辦理國際學術活動及技術交流補助、教師研發成果競賽補助、執行科技部補助研究獎勵企業捐助教師研究經費補助、產學合作研究獎勵、傑出貢獻特聘教授獎勵、產學合作績效及專利獎勵等各項獎補助。
(3)專利、技轉等研發成果。
(4)各類專案計畫補助成果。
(5)其他因應校務發展或即時性需要之資料統計分析。
2.對應研發處業務各項資料庫填報工作。
3.研發處業管平台資料更新。
4.其他交辦事項。
工作地址：
屏東縣內埔鄉老埤村學府路1號
電子地圖
聯絡E-Mail：
聯絡方式：
◆管理及待遇：
1.依本校「約用人員工作規則」相關規定辦理；新進人員須經過3個月的約僱試用期，期間用人單位負責評估工作能力及整體表現，試用合格後始得正式約僱。試用期間經評估不適任者，由用人單位主動簽會人事室通知隨即停止試用。
2.待遇依本校「約用聘僱（約僱）人員工作酬金支給標準表」規定支給：
新進人員以行政(技術)助理1級223薪點27,805元起薪。
3.本校僱用前依性侵害犯罪加害人登記報到查訪及查閱辦法第14條之規定，應申請查閱有無性侵害犯罪紀錄。
◆應徵方式：
1.符合上開資格條件者，請於公告截止日109年11月26日前，依序檢具下列資料:(1)本校報名表（必檢附，如附件）(2)最高學歷證件影本（必檢附，需於公告截止日前取得之學歷資格始予採認）（3）各類型考試、測驗或專業訓練合格證照等影本（無則免附）（4）經歷證件影本（無則免附），掛號郵寄至本校－屏東縣內埔鄉老埤村學府路1號國立屏東科技大學人事室收（以郵戳為憑）；親送者以本校人事室「職缺收件章」收件日期為憑，請於報名截止日前之本校工作日期間親送至本校行政中心二樓人事室，交由人事人員收執，並加蓋「職缺收件章」。甄選資料不齊全者，恕不通知補件並視為資格不符。
2.應徵信封右上角請註明應徵單位及職稱，所附本校報名表務請書明聯絡電話、手機號碼及電子郵件信箱，合則擇優通知甄試，不合者恕不另行通知及函覆，惟於徵聘作業完成後，甄聘結果將公告於本校人事室網頁；如未獲錄取時需返還書面應徵資料，請附足額回郵信封以利郵寄。
3.若公告期限截止，報名人數未達徵選員額數之3倍以上名額者，本校得重新辦理公告事宜。
4.候補名額之候補期間為3個月，自甄選結果確定之翌日起算。
5.應徵者之個人資料將用於本校此次徵選之各項相關業務；且錄取後，同意將其個人資料供校務行政之用；未獲錄取且未附回郵信封者之個人資料，將於此次甄選完畢後併予銷毀。
6.本公告同時刊登於下列網站：
(1)行政院人事行政總處網址http://www.dgpa.gov.tw/點選「事求人」。
(2)本校首頁網址http://www.npust.edu.tw/index.aspx 點選「求才資訊」。
(3)本校人事室網址 http://personnel.npust.edu.tw/bin/home.php 點選「最新消息」。
(4)「台灣就業通」網址http://www.taiwanjobs.gov.tw/點選「找工作」。
(5)「104人力銀行」網址https://www.104.com.tw/index.cfm點選「找公司」。
7.聯絡電話：（08）7703202轉6112 朱小姐。
職缺類別：
不使用應徵者履歷調閱

#廢考監的配套
#設立國家審計委員會

#審計權要做政府轉型助力
#審計職能革新做公務員創新後盾

日前陳瑞敏審計長在立法院會進行決算審核報告，我特別把握這個機會，在院會諮詢陳瑞敏審計長：若廢監察院， #審計權應如何規劃移轉？

同時，政府正在進行中的前瞻建設、數位轉型， #審計權如何成為政府創新的助力而非阻力？

#廢監察院後審計權移轉歸屬

如今各黨對於廢考監等憲政改革議題已逐漸凝聚共識，然而真正關鍵議題在於：廢考監後，既有職權如何移轉歸屬，才能 #打造分立制衡、 #民主健全的憲政體制？

我目前已擬定廢考監的修憲草案，即將展開連署；其中監察院既有的糾正彈劾權、調查權，未來應回歸國會。但相較於其他憲改版本，我主張在立法院內配套設置監察使，獨立行使傳統監察的調查職權，協助國會糾彈政府違法失職、貪汙腐敗。

而監察院既有的人權保障、審計權兩職權，我主張 #分設兩個獨立於三權的憲政機關： #國家人權委員會 與 #國家審計委員會，確保其憲政高度與獨立性。

#憲法保障獨立於三權的審計權

如果觀察德、法、日等大陸法系國家的最高審計機關。德國有聯邦審計院（德國基本法第114條）、法國審計法院（法國憲法第47-2條）、日本會計檢查院（日本憲法第90條）等，都是在憲法明文保障最高審計機關的憲政地位與職權，並獨立於傳統三權運作，以維持審計權的獨立性，可以作為我國借鏡。

所以我在諮詢時特別要求審計長：審計部做為我國既有最高審計機關，應盡速研究各國憲政設計、國際改革趨勢及我國實務經驗，作為我國啟動憲改討論時的參考依據。

放

#如何革新審計職能成為政府助力

但不論未來審計權何去何從，我也問陳審計長： #如何革新審計職能， #讓審計權成為政府創新的助力而非阻力？

近十年來，各國最高審計機關已逐漸檢討審計權的定位。

如美國聯邦審計總署（GAO）2006年起倡議，國家最高審計機關若越成熟，審計職能應由傳統防弊、課責的監督（oversight）職能，逐漸轉向洞察（insight）：促進政府施政的經濟、效率、倫理與有效性；

再提升到前瞻（foresight）：促進政府政策前瞻性， #而不再單以監督防弊為主要職能。

#政府轉型審計職能也要提升

但反觀台灣近年來，政府大力推動前瞻建設、數位轉型。可是至今仍有機關要求公務員出國 #核銷機票時要檢附紙本登機證；大學教師申請科技部研究， #研究計畫大半助理人力耗在經費核銷；民間團體承接 #政府補助案核銷苦不堪言；有心的公務員想要 #政策創新卻擔心過不了財政主計規定…

種種問題顯示， #台灣的審計職能再造恐怕還未跟上國際腳步，過度強調監督防弊，可能阻礙政府效率與創新。

#讓審計權成為政府公務員創新的後盾

所以我今天也特別要求審計長，應該要加速革新審計職能，讓審計權成為政府轉型、公務員創新的後盾！

#實質監督
#提出解方

徵才機關： 國立屏東大學
人員區分： 其他人員
官職等：
職系：
名額： 1
性別： 不拘
工作地點： 90-屏東縣
有效期間： 108/04/11~108/04/20
資格條件：
1. 學歷需大學畢業或以上。
2. 具電腦文書處理能力（熟悉 Excel、Word、PowerPoint等）。
3. 具公文與帳務管理能力。
4. 具計畫撰擬、活動企劃能力，且獨立作業者。
5. 積極認真、負責細心、溝通協調能力佳、應對得宜且具高度服務熱忱者。
6. 檢附工作經歷證明、學經歷證明及相關證照。
工作項目：
1. 辦理科技部相關業務(含專題研究計畫、專家出席國際學術會議、國內舉辦國際研討會申請作業、研究獎勵相關作業、邀請國際人士短期訪問、博士後研究員、大專生研究計畫及其他相關計畫等申請與管理作業)。
2. 受理本校學術研究發展獎補助申請作業。
3. 辦理講座教授相關作業。
4. 辦理本校傑出研究相關作業。
5. 辦理彈性薪資相關事宜。
6. 學報行政作業事宜。
7. 各項經費、設備之財物請購及核銷。
8. 會議之召開及紀錄撰擬。
9. 本組網頁管理與維護。
10. 其他臨時交辦事項
工作地址：
國立屏東大學(屏東縣屏東市)
電子地圖
聯絡E-Mail：
聯絡方式(含檢具文件)：
1、 收件日期：請自即日起至公告截止日4月20日下班前(以郵戳日期為憑)檢附資料：Excel簡要資歷電子檔、報名表(含自傳及工作經歷)、學經歷證件影本及其他有助審查之資料；男性另須檢附退伍證明（如退伍令影本）或免服兵役等文件，寄送應徵表件至90003屏東市民生路4-18號本校人事室收或親送，信封封面請註明「應徵研究發展處行政組員」，逾期恕無法受理。
2、 另應徵者資料excel檔，應至遲於報名截止當日前以E-Mail傳送至person@mail.nptu.edu.tw。
3、聯絡方式及連絡人：08-7663800#10306；E-mail：person@mail.nptu.edu.tw陳小姐。
4、經書面初審合格者，擇優另予通知面試日期；不合格者，恕不另行通知，所寄附件資料亦不退件。
5、經面試擇優錄取正取1名，備取若干名，候補期間為3個月，自甄選結果確定之翌日起算，名單公告於本校網頁。
6、依據性別平等教育法第27條規定，應徵人員不得具有下列情形之一：
(1)性侵害之犯罪紀錄。
(2)曾經主管機關或學校性別平等教育委員會調查有性侵害、性騷擾或性霸凌行為 屬實並經該管主管機關核准解聘或不續聘者。
7、應徵人員同意本校得依「學校辦理契約進用人員通報查詢作業注意事項」，向教育部辦理其相關資訊之蒐集、利用及查詢，並同意法務部、警政機關及教育部提供相關資訊。
8、僱用條件：自聘僱日起試用3個月，試用期滿經考核成績優良者，正式僱用。
9、薪資待遇：依本校校務基金進用契僱人員薪酬支給表之規定辦理(新臺幣2萬7,300元起薪)。
10、相關報名資訊及表件，請至本校網頁瀏覽及下載http://www.pers.nptu.edu.tw/files/14-1017-95140,r1605-1.php?Lang=zh-tw。