//工程屍碎碎唸-我的海邊腦板//

今天超開心約了我在鴻海的前腦板
聊了近況、聊了工作、
最後還長篇大論的聊起專業話題
探討現在的雷射車燈光型發展趨勢
#到底是多職業病工作狂的兩人🤣

哎唷，真的突然讓人好懷念鴻海💕
在海邊的點點滴滴都慢慢的浮現

這就跟有人說「離開了才會開始想念」一樣吧
當初的所有心酸疲憊、在離開後都成為特別的記憶被封存著😌
#雖然工作當下真的滿肚子髒話跟悶氣

很多要踏進業界的嫩鳥工程屍問我怎麼挑老闆？
其實我真的不知道，
但我始終覺得自己擁有非常棒的老闆運，
一直都遇到無與倫比的好老闆✨
至少在第一份工作是、鴻海也是
#後面那一小段鬼公司日子讓我忘了它
分享一下我的鴻海老闆吧！

他帶了我整整在海邊五年的時間，
從一個手機怎麼發光都不知道的嫩鳥
帶到可以獨立benchmark 解析部材特性

👉🏻他是一個肯教又肯帶的腦板

重點是，不論出了什麼事
👉🏻「他絕對都會稱職的肩負起老闆的責任、要罵要罰要處理都一起承擔」
請相信，業界真的太多知道下屬出包、先扔出去要死自己死、甚至落井下石的糟老闆🙄

我的老闆對我們所有部屬都這樣
我的大老闆也相同😌
「要打要罰關起門來罵，對外絕對是最保護我們的那一個」
雖然工作總有壓力、也曾心灰意冷
但我的老闆們，始終是我在鴻海覺得非常窩心跟重要的存在😌
#或許是因為他們讓我待了這麼久吧

我曾因為出差的工作壓力打給我老闆痛哭
#嚇得他魂飛魄散馬上wechat包紅包叫我去買醉（咦

也曾體弱在出差時好幾次沒用的發燒生病
#吃了他不少藥丸也曾無奈的半夜陪我在東莞大街上採買衛生棉😂

曾闖下許多低級錯誤害他被大老闆罵的滿頭包
#陪我一起黑到底

也曾因為公事意見相左，在馬路上跟他爭得面紅耳赤
#哦我們實在吵過太多次架
#但不同專業立場的辯論其實很過癮
#我們都是為了工作好也不會放心上（當然99%都是我輸啦）

雖然他無敵碎碎唸又嘮叨😆😆
#我的碎碎唸該不會就是被他傳染吧🤔

但真的是個很好的腦板✨

謝謝他容忍我這麼多年的暴躁壞脾氣😌

所以我常說海邊帶給我太多成長跟記憶
也希望大家都能遇到好老闆
不論在哪工作都能得到很棒的經歷❤️

#今天去了明德水庫的日新島用餐
#上面一堆小動物到處跑好有趣
#但餐點普普門票一百可以抵消費喔！

你們也有遇過很棒的老闆嗎？😌
#我腦板看到這篇大概會氣到腦充血
#不管我就是要瞞著他偷偷發🙈

【以夢為錨】

在節目錄影前，跟坐在隔壁的阿姨閒聊，六十多歲的她，長得很像卡通小丸子的媽媽，親切且樸實。工作人員說阿姨是個網紅，我打心底覺得有趣，開口詢問：「阿姨，你怎會想到要開始拍影片？」阿姨靦腆笑說：「唉呦，這個厚..都我兒子，都我兒子教我的啦，他在當YouTuber，有幾次找我入鏡，說大家都很喜歡我哩，我兒子就幫我跟先生開了一個頻道。」旁邊的人插話，「阿姨，你兒子這麼紅，一年收入有三百萬吧！」

敏感收入問題，卻讓阿姨笑開懷說：「這我不知道啦！他每天都在想劇本、想梗，要我不要吵他啦！」阿姨以兒子為榮的得意全在臉上，俗話說「一人得道，雞犬升天」，現在是「一人當網紅，全家跟進當網紅」，兒子的職業選擇，改變了爸媽的職業，非常有趣。

這幾年，行業興衰轉變快，幾年前熱門的工作，轉眼沒落，昔日冷門、不為人知的職業，卻突然成為當紅炸子雞。舉例來說，在五、六年前，誰會知道臉書小編、YouTuber、電競選手、網紅等等行業呢？

現在這些行業，不僅是年輕人熱愛的職業，也成為各大企業爭相合作的對象。但如果在十年前，你跟別人說，將來想靠拍影片或者經營粉絲團維生，大家應該都會擔憂的說，「你怎麼會有這樣的想法？」、「這樣可以養活自己嗎？」、「你要不要找個正經的工作做？」。由此可以看出，工作這兩字是活的，在不同時代，將長出不同的樣貌。

我們過去邁向「成功」的鐵律，對這世代來說已經生鏽，不再適用，甚至連「成功」兩字，也可能有新的詮釋。舊世代認為的成功圖像，是在大企業擔任高階主管、高薪、忙碌、超高工時，以彰顯自己的不可或缺。但對這世代的年輕人來說，把生命全部貢獻給組織，不再是他們想要的，有更大的比例的年輕人追求的是自我價值的彰顯。他們要能「掌控自己的人生」，而不是被決定、被挑選，他們熱衷追夢，追夢的過程不是不怕，而是即便會怕，還是想放手一搏的勇敢。

這樣的潮流也反映在廣告上，最近看到茶裏王的廣告內容很有趣，裡面的年輕人做的「工作」都很超乎樣板，像是手工車改裝達人、旅遊體驗家、街頭表演藝術家等等，肯定年輕人做自己想做事情，工作由自己來選擇與定義，工作理想待遇是樂趣與意義，似乎也感受到年輕人的追夢熱潮。

這家企業的廣告長期都以職場為主軸，從廣告內容可以也看出世代價值的轉變，昔日的職場生態是要上班族逆來順受，前輩與主管像是七月水鬼抓交替一樣，把不喜歡的工作、燙手的任務往下丟，老闆的肯定比什麼都重要，老闆說棒！一起開會的人，都對你點頭稱讚，老闆一遲疑，你心臟蹦蹦跳，想著是否哪裡有錯，老闆的情緒與表情，是你的生死判官，每天的氣象站，決定你今日的心情，是出太陽還是下大雨。

這樣追求組織認同的職場，將一個人縮減成一個員工編號或分機號碼，沒有不對，只是有些人適合，但有些人真的無法接受。現在很夯的新興職業，恰恰相反，越有個人特色越好，越怪越棒，獨特不是異類，而是亮點與魅力。

年輕人的夢想越來越多元，也超乎你想像，我詢問了幾個大學畢業生，未來想幹嘛？我本以為他們會一臉茫然，不，他們可是堅定而樂觀的說著未來。

念運動科系的正妹說，「我要當飛輪教練，我每次看到飛輪教練讓大家流汗，就覺得好有亮光！」

另一位還沒畢業，就在當直播主的同學，月收入破六位數，還輔導班上好幾個同學也跟進當直播主。

一位罹患漸凍症的畢業生對我說，她未來打算四處演講，幫助大家了解漸凍症，減少社會對病患的歧視。

這些夢想都讓人很感動，充滿了光與熱，絢爛而奪目。

對有夢想的人說，他不是故意不乖，不是不想跟著大家的腳步走，是在他耳朵中聽到的鼓聲節奏，跟大家不同，於是他只好跟隨內心的聲音，走自己的路。

心中的熱情，是一台生命內建的遙控器，日夜牽引魂魄，吸引他廢寢忘食、不顧一切，卯起來往那一條人煙稀少的路走，他是開山怪，要帶大家看到新的桃花源，對他來說，循規蹈矩朝九晚五的打卡上班，不是安全，是浪費生命，是巨大的壓力。看著時光一分一秒流逝，自己的身體困在不喜歡的工作，是青春的耗損與折磨。

好工作與壞工作，在每個時代都在重新定義，我爸爸僅國小畢業，已經從中鋼退休，我問他，當年你怎有辦法進去中鋼？

爸爸說，「以前的時代，沒有人要去啊！只要有去考試就會錄取。」可見在我爸年輕時，在中鋼工作並不威，如今中鋼被譽為高雄最秋的工作，想要擠進去，難如登天。既然我們不能料想未來的世界，不如力挺年輕人追求自己的夢想，那是一段試鞋的過程，有一天他們會找到適合自己的鞋子，走好自己的人生路。

年輕世代，以夢為錨，信興趣得永生，生為前輩的我們，最好的關心就是，放手讓他們試試，讓不畏虎的初生之犢，帶我們看到新的世界。

攝影：李宛珊老師

【以夢為錨】

在節目錄影前，跟坐在隔壁的阿姨閒聊，六十多歲的她，長得很像卡通小丸子的媽媽，親切且樸實。工作人員說阿姨是個網紅，我打心底覺得有趣，開口詢問：「阿姨，你怎會想到要開始拍影片？」阿姨靦腆笑說：「唉呦，這個厚..都我兒子，都我兒子教我的啦，他在當YouTuber，有幾次找我入鏡，說大家都很喜歡我哩，我兒子就幫我跟先生開了一個頻道。」旁邊的人插話，「阿姨，你兒子這麼紅，一年收入有三百萬吧！」

敏感收入問題，卻讓阿姨笑開懷說：「這我不知道啦！他每天都在想劇本、想梗，要我不要吵他啦！」阿姨以兒子為榮的得意全在臉上，俗話說「一人得道，雞犬升天」，現在是「一人當網紅，全家跟進當網紅」，兒子的職業選擇，改變了爸媽的職業，非常有趣。

這幾年，行業興衰轉變快，幾年前熱門的工作，轉眼沒落，昔日冷門、不為人知的職業，卻突然成為當紅炸子雞。舉例來說，在五、六年前，誰會知道臉書小編、YouTuber、電競選手、網紅等等行業呢？

現在這些行業，不僅是年輕人熱愛的職業，也成為各大企業爭相合作的對象。但如果在十年前，你跟別人說，將來想靠拍影片或者經營粉絲團維生，大家應該都會擔憂的說，「你怎麼會有這樣的想法？」、「這樣可以養活自己嗎？」、「你要不要找個正經的工作做？」。由此可以看出，工作這兩字是活的，在不同時代，將長出不同的樣貌。

我們過去邁向「成功」的鐵律，對這世代來說已經生鏽，不再適用，甚至連「成功」兩字，也可能有新的詮釋。舊世代認為的成功圖像，是在大企業擔任高階主管、高薪、忙碌、超高工時，以彰顯自己的不可或缺。但對這世代的年輕人來說，把生命全部貢獻給組織，不再是他們想要的，有更大的比例的年輕人追求的是自我價值的彰顯。他們要能「掌控自己的人生」，而不是被決定、被挑選，他們熱衷追夢，追夢的過程不是不怕，而是即便會怕，還是想放手一搏的勇敢。

這樣的潮流也反映在廣告上，最近看到茶裏王的廣告內容很有趣，裡面的年輕人做的「工作」都很超乎樣板，像是手工車改裝達人、旅遊體驗家、街頭表演藝術家等等，肯定年輕人做自己想做事情，工作由自己來選擇與定義，工作理想待遇是樂趣與意義，似乎也感受到年輕人的追夢熱潮。

這家企業的廣告長期都以職場為主軸，從廣告內容可以也看出世代價值的轉變，昔日的職場生態是要上班族逆來順受，前輩與主管像是七月水鬼抓交替一樣，把不喜歡的工作、燙手的任務往下丟，老闆的肯定比什麼都重要，老闆說棒！一起開會的人，都對你點頭稱讚，老闆一遲疑，你心臟蹦蹦跳，想著是否哪裡有錯，老闆的情緒與表情，是你的生死判官，每天的氣象站，決定你今日的心情，是出太陽還是下大雨。

這樣追求組織認同的職場，將一個人縮減成一個員工編號或分機號碼，沒有不對，只是有些人適合，但有些人真的無法接受。現在很夯的新興職業，恰恰相反，越有個人特色越好，越怪越棒，獨特不是異類，而是亮點與魅力。

年輕人的夢想越來越多元，也超乎你想像，我詢問了幾個大學畢業生，未來想幹嘛？我本以為他們會一臉茫然，不，他們可是堅定而樂觀的說著未來。

念運動科系的正妹說，「我要當飛輪教練，我每次看到飛輪教練讓大家流汗，就覺得好有亮光！」

另一位還沒畢業，就在當直播主的同學，月收入破六位數，還輔導班上好幾個同學也跟進當直播主。

一位罹患漸凍症的畢業生對我說，她未來打算四處演講，幫助大家了解漸凍症，減少社會對病患的歧視。

這些夢想都讓人很感動，充滿了光與熱，絢爛而奪目。

對有夢想的人說，他不是故意不乖，不是不想跟著大家的腳步走，是在他耳朵中聽到的鼓聲節奏，跟大家不同，於是他只好跟隨內心的聲音，走自己的路。

心中的熱情，是一台生命內建的遙控器，日夜牽引魂魄，吸引他廢寢忘食、不顧一切，卯起來往那一條人煙稀少的路走，他是開山怪，要帶大家看到新的桃花源，對他來說，循規蹈矩朝九晚五的打卡上班，不是安全，是浪費生命，是巨大的壓力。看著時光一分一秒流逝，自己的身體困在不喜歡的工作，是青春的耗損與折磨。

好工作與壞工作，在每個時代都在重新定義，我爸爸僅國小畢業，已經從中鋼退休，我問他，當年你怎有辦法進去中鋼？

爸爸說，「以前的時代，沒有人要去啊！只要有去考試就會錄取。」可見在我爸年輕時，在中鋼工作並不威，如今中鋼被譽為高雄最秋的工作，想要擠進去，難如登天。既然我們不能料想未來的世界，不如力挺年輕人追求自己的夢想，那是一段試鞋的過程，有一天他們會找到適合自己的鞋子，走好自己的人生路。

年輕世代，以夢為錨，信興趣得永生，生為前輩的我們，最好的關心就是，放手讓他們試試，讓不畏虎的初生之犢，帶我們看到新的世界。

攝影：李宛珊老師