作者racoon151 (壹伍壹)
看板BabyMother
標題[問題] 育嬰假 健保的問題
時間Thu Sep 24 11:52:04 2020
想請問 各位過來人媽媽
育嬰假健保的問題
目前寶寶健保歸屬在我公司名下
因為我薪水比先生低許多所以掛在我名下
目前我在職中
若之後我請育嬰假,那麼健保費會怎麼扣?
Google到的回答
請育嬰假期間健保需要轉出嗎?寶寶的健保可否掛在公司?
律師答:員工在育嬰留職停薪期間,
健保仍可以繼續在原單位投保,或選擇依附有職業的 配偶投保,
若是繼續在原單位投保,寶寶也可以眷屬名義依附投保。
選擇在原單位繼續投保,健保費仍按原投保金額等級計算,員工應自行負擔之保險費可以
順延3年繳納,或選擇接獲保險費繳款單後按月繳納。
想請問這意思是,
Q1:我公司有權利可以拒絕我健保仍掛在公司的嗎?
Q2:若轉去配偶的公司投保健保,那薪資級距是算媽媽的還是配偶的?
Q3:扣錢的話是自付額還是公司負擔60%的部分也要變成自己負擔了?
Q4:若我原公司願意讓我掛在原公司,那健保非是直接扣在育嬰假六成薪內,還是每個月
健保局會有繳費單自行繳納?(含寶寶的健保費)
不好意思,新手媽媽很多不懂
我原公司也不是什麼照勞基法的公司
怕自己權益損失
懇請大家幫忙回答
謝謝(鞠躬)
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推 aileaf : Q2:配偶 Q4:自行繳納 09/24 11:57
推 unice0205 : 1不行,3僱主部分政府會吸收 09/24 12:02
推 elaymutter : 妳一樣繳健保妳跟寶寶的費用。然後勞保(個人)跟健 09/24 12:06
→ elaymutter : 保單會寄到妳當初填寫的通訊處。收到單字再去銀行繳 09/24 12:06
→ elaymutter : 款就好。 09/24 12:06
→ elaymutter : 公司完全沒影響,因為公司也不須要負擔,其他全由政 09/24 12:07
→ elaymutter : 府吸收 09/24 12:07
推 kikik828 : 1.不行2.配偶3.政府吸收4.健保局寄繳費單 09/24 12:07
→ racoon151 : 謝謝大家! 非常謝謝 QQ 09/24 12:13
推 elaymutter : 妳要申請育嬰留停,領六成薪,不能退出原公司勞保跟 09/24 12:18
→ elaymutter : 健保,怎麼會有轉健保到配偶下依附的疑問?申請育嬰 09/24 12:18
→ elaymutter : 留停,公司不得拒絕。 09/24 12:18
推 jokebbs : 育嬰假期間的公司負擔全部是政府補助 所以公司一定 09/24 12:21
→ jokebbs : 不會拒絕你繼續在原單位保,只是你之後每個月要自 09/24 12:21
→ jokebbs : 己去繳妳+寶寶2個人的健保費,順便提醒繳納期限可 09/24 12:21
→ jokebbs : 以延三年,所以慢慢繳沒關係 09/24 12:21
推 mrstao : A1:如果你願意繼續加保,公司不能拒絕。雇主負擔會 09/24 12:45
→ mrstao : 改由政府吸收。 09/24 12:45
→ mrstao : A2:算配偶的。 09/24 12:45
→ mrstao : A3:只算自付額。 09/24 12:45
→ mrstao : A4:健保署會寄帳單給你本人自行繳納。 09/24 12:45
→ shikiaki : 經驗是會每個月收到費用通知單自己去繳 09/24 15:12
推 redmj110 : 借問孩子健保要依附哪一方比較划算(高薪or低薪者) 09/24 20:08
推 dir2007 : 當然是低薪者不是嗎 09/24 23:11
推 moonlitwind : 要繳少一點就是依附在薪水比較低的人身上。保費就跟 09/25 00:05
→ moonlitwind : 你留停前公司幫你保哪一個級距的保費是一樣的。會寄 09/25 00:05
→ moonlitwind : 紙本的繳費單的到家裡,再自己拿去繳。 09/25 00:05
推 fleest : 最近剛收到繳費單 是跟在職時每個月健保扣款的金額 09/25 09:52
→ fleest : 一樣的喔!本來有想說轉老公那,但級距有差反而轉過 09/25 09:52
→ fleest : 去會繳比較多就作罷 09/25 09:52