作者sucksboy (幹)
看板Salary
標題[問題] 離職 當月提前發放的薪水?
時間Thu Oct 19 13:26:24 2017
假設公司是每月10號發放當月薪水
那如果11號提離職
已經領到的薪水會怎樣?
會被強迫留到月底嗎?
還是薪水會被追討?
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推 Olalalalala: 會 10/19 13:32
推 popo60433: 基本上會叫你做到月底再走會比較多 省得麻煩 10/19 13:42
推 JI1: money is masculine power 10/19 13:44
推 pipsqueak002: 你是不是搞錯了什麼,一般薪資應該都是發放上個月的 10/19 14:04
推 XiaoBenBen: 樓上 有些公司真的會先給當月的薪資 10/19 14:22
推 RyanGasoline: 銀行幾乎都月初發當月薪水 10/19 14:33
推 titi123918: 有半月給的 但通常是工程行的 10/19 14:33
→ giveme520: 公家機關很多是月初給當月 10/19 14:35
推 hopeblue: 我朋友公司也是當月初領當月薪水 (一般私人小公司) 10/19 15:10
推 pipsqueak002: 那我還真是孤陋寡聞了..這樣當月有事病假怎麼計薪? 10/19 16:09
→ pipsqueak002: 是從下個月薪資扣掉? 10/19 16:09
推 empresscute: 我也孤陋寡聞+1 工作這麼多年沒聽過 10/19 16:32
→ lilychichi: 我公司也是月初發當月薪水 請事病假應該就是下個月扣 10/19 16:54
→ lilychichi: 不過通常大家都不會請到要扣錢 公司有7天不扣薪事病假 10/19 16:55
→ lilychichi: 若不足月離職 人資會算要繳回多少 10/19 16:56
推 ae867878: 追討+1 我之前25號離職,就還了五天薪水 10/19 16:59
推 VVVV5555: 志願役也是先給 10/19 17:26
推 foxxjoy08: 我們公司月中領當月薪水,看規定當月下旬離職的話要還 10/19 17:46
→ foxxjoy08: 回去。 10/19 17:46
推 pipsqueak002: 那這樣講起來,對公司來說這月發上個月風險比較低阿 10/19 18:11
→ pipsqueak002: 要是當月有好幾個人同時離職 你不就要一個一個討薪? 10/19 18:11
推 spark111: 當然是看公司規定囉~ 10/19 18:14
推 remixcccc: 我們公司15號發當月整月的,但7號前跟人事跑完流程就會 10/19 18:16
→ remixcccc: 算到你不做的那天 10/19 18:16
推 wwh: 當兵不就是當月薪水月初給?有問題再追補追扣就好 10/19 20:34
推 sunnyjane: 以前也是先給 要離職的時候人資會要你先交回他們預先 10/19 20:39
→ sunnyjane: 給你的錢 10/19 20:39
→ wonder6253: 當然要還阿 10/19 21:05
推 lilicoco520: 待過的都先給,離職基本上要提前告知,如果人資來得 10/19 21:18
→ lilicoco520: 及算就會給到當月離職日的薪水,如果來不及...通常會 10/19 21:18
→ lilicoco520: 要求你現金或匯款繳回多餘部分 10/19 21:18
→ lilicoco520: 不用一個一個討,通常會包在離職SOP內 10/19 21:19
→ rayven: 當月10號給上月薪基本上就是凹勞工,只是奴慣的不會發現 10/21 15:49
→ rayven: 週薪制這樣玩還ok,月薪制這麼搞只能說WTF 10/21 15:50
推 abcdgfe: 推樓上 完全無法接受這種扣押員工薪水10天的公司 10/22 14:25