跑教育新聞時，對於很多企業捐贈書，以及平板電腦到偏鄉有一種不太能理解的心情(你們真的去過偏鄉嗎)
在偏鄉常看到沒有拆封的平板電腦，因為沒有網路沒有足夠的人陪教。也有整套整套的電腦設備放到折舊，因為沒有人使用更沒人維護。還有成堆的書運來，但其實沒有足夠的師資陪孩子讀書，也有學校連圖書室也沒有。

企業在做CSR時，考慮的應該不只是單純的給予吧。

王俊凱在新竹物流時做CSR，不只是把書運到山巔水湄的偏鄉而已，他思考的是要如何提升孩子借書的動機。

以及做CSR的是員工，這件事能不能引起員工的認同與共鳴。一個沒有員工支持的CSR，根本只是幫上頭交功課用的。

他幫員工著想，「做這件事有回應員工生命經驗嗎？」新竹物流的司機，通常不是在正規教育內表現亮眼的人，多數擁有不太好的學校教育經驗。

所以新竹物流的CSR，以及他任職期間成立的「見性基金會」，在台灣眾多的教育組織中，特別支持五味屋、TFT（為台灣而教）、DFC、城市浪人等。

這些都不是學校系統的另類教育!!

王俊凱說：「我們鼓勵多方累積生命經驗的『非直線人生』，我們要讓司機看見，我們相信他的生命價值。」

(請大家多多分享)

#我們相信每個人都有獨特的生命價值
#人生不一定是直線
#扭扭曲曲也可能變成一幅畫

有正在規劃創業的「百工裡的人類學家」嗎？這裡有一個不錯的活動喔！


http://www.seinsights.asia/event/2251

[ 社企流] 草地學院開課了！

讀了社會創新案例、聽過社會企業家分享，卻不知道從何開始？社企流草地學院開課了！草根學習+草創點子，這次換你動手做做看！

和社企流一起走出教室，搭乘火車去台東，踏上草地，探訪在地最動人的故事。友善環境的有機農業、純淨無毒的手工香皂、部落婦女編織的棉麻提包、陪伴孩童成長的台東書屋、展現原住民才能的漂流木工坊、翻轉偏鄉教育的數位教學…….

以愛出發的當地組織，是啓發創意的最佳教材；經驗豐富的導師團隊，協助你化想法為行動方案。經過三天兩夜的草地學院，你可以：
1. 跳脫框架激發創意
2. 發展出草根的毅力
3. 認識志同道合的夥伴
4. 培養開創性的創業家精神

社企流邀請你加入草地學院，針對目前社會中的重要議題，設計出不同凡響的創意方案，化不知道為知道、化知道為做到！

>>更多活動資訊：http://www.seinsights.asia/event/2251

行前工作坊時間：6/29(日) 13:00-17:00
草地學院時間：7/2(三)-7/4(五)
活動人數：30人 (不限年齡)

參與導師：
大中華區創業搖籃推手
顏漏有 / AAMA搖籃計劃創辦人

傳遞新價值的企業創革者
王俊凱 / 新竹物流CSR總監

蹲點台灣的數位公益家
林三元 / 中華電信基金會執行長

無障礙城市設計師
許佐夫 / 多扶接送創辦人

全台最大的雲端樁腳
林攸信 / 行動村里創辦人

半農半科技的築夢師
張佑輔 / 愛樂活社會企業創辦人

重新定義設計的美學CEO
吳漢中 / 我們創造事務所執行長

深耕後山的好夥伴
劉孆婷 / 公益平台副執行長
簡庭聿 / 公益平台專案經理

主辦單位：社企流
協辦單位：財團法人公益平台文化基金會
贊助單位：新竹物流
活動流程：(須全程參與)

6/29 行前工作坊：團隊破冰＋認識議題

7/2 第一天
● 搭火車：把火車變成教室，與夥伴們一起分享學習
● 學田野：學習田野調查，打開對事物追根究底的好奇心
● 好創益：認識社會改變理論和商業模式帆布圖
● 實踐力：聆聽來自三大主題的社會企業家分享

7/3 第二天　
● 去田野： 　
環保農業：台灣好基金會 / 愛吃飯合作社 / 秋菊皂坊 / 春一枝
社區關懷：棉麻屋 / 原愛木工坊 / 孩子的書屋
數位包容：均一中小學 / 桃源國小
● 找點子：和小組成員討論具有社會企業精神的好點子

7/4 第三天　
● 創不同：把點子化成可行的行動方案
● 簡報力：在火車上進行小組發表

>>心動不如馬上行動：http://www.seinsights.asia/event/2251