[爆卦]新人態度 PTT是什麼?優點缺點精華區懶人包

為什麼這篇新人態度 PTT鄉民發文收入到精華區:因為在新人態度 PTT這個討論話題中,有許多相關的文章在討論,這篇最有參考價值!作者RAVANA (雷瓦納)看板Salary標題Re: [心得] 遇到態度差的新人時間Tue Jun...

新人態度 PTT 在 小人物職場|職場生存 x 思維能力 x 履歷面試 Instagram 的最佳貼文

2021-07-11 09:58:08

📌3 個幫新人快速融入團隊的方法 . 🤔大家一定會有疑問,我又不是主管,為什麼要幫新人融入團隊 ? 👉答案很簡單,「 幫助新人就是幫助自己 」 新人融入團隊後,多少能減輕自己的工作負擔 . 📍第 1 個 提供標準作業流程 ( SOP ) 🔍透過標準作業流程的指導,新人可以減少犯錯的機會 在心情上也不...


※ 引述《tmen520 (牆頭草)》之銘言:
: 前不久來了一個新人 私立技職體系非本科系畢業 無相關經驗 說真的很不想再帶這種的
: 不過這個新人一開始態度還不錯 只是感覺他什麼狀況都不知道就急著想表現 這能理解啦 工作都嘛是希望能讓老闆看到積極好的一面
: 但發覺他還有另一個缺點就是主觀意識蠻強的
: 事情還沒交代完畢他就說知道都懂 但十次有九次都出包
: 後來他的態度開始變得不耐煩 講話就開始有點衝
: 遇到不懂的要請教人 口氣也不是很好 真ta ma der蠻想定他的
: 後來上司來問我新人的狀況如何 我就說我最近自己的事比較多 看要不要找別人來帶他 但上司還是希望我來帶
: 當時心中充滿無奈跟幹意
: 真是草泥馬勒 能力差 態度又差 要不是公司指派 不然拎杯沒義務要教你啦
: 有沒有人遇過類似情況
我非常注重部門內的[倫理]
一開始就不懂尊重老鳥的新人我絕對不教她 此人不可留
新人還有求於你時就已經這種態度了 萬一將來翅膀硬了還得了??!!!
不是以後就跟你處處作對??

要是我就會開始講爛他
1.教他時跟他起衝突 大罵他說 阿不是都已經叫你這樣做了
已經講幾次了!!!?? 為什麼還不照做?
你知道你出這包公司要被扣3萬你知道嗎??

2.反正你軟 將來他也不會對你好 不如賭一吧 逼走他
累積幾次相罵本後 就跟老闆說新人很[固執] [不照公司流程做]
講都講不聽 一直[出包] 上次[貨有問題]差點被客戶[扣款]
糾正他還跟我[頂嘴] [不服管教] 這幾個關鍵字很致命

3.私下建議老闆不要留他 反正此人不能留 留下來以後絕對給你臉色

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※ 編輯: RAVANA (219.70.124.13), 06/13/2017 23:51:34
liang691206: 你是主管嗎? 06/14 00:05
archvalkyrie: 說不定是你教的不好 06/14 00:05
ethanlu: 一開始什麼都懂就不叫新人了 06/14 00:15
kingofage111: 不管新人老鳥請教別人態度都要好,畢竟教別人不是義 06/14 00:49
kingofage111: 務 06/14 00:49
cityhunter04: 還好我沒遇過你這樣的前輩! 06/14 01:33
graywater: 請授要尊敬雙方是沒有錯,但教人不是義務這點是想讓公 06/14 02:00
graywater: 司完全沒有人進來嗎? 06/14 02:00
pilot1982: 領一份薪水做好自己的事最重要,教人本來就不是義務, 06/14 02:04
pilot1982: 遇到心態隨便的人放生只是剛好 06/14 02:04
HanHan0530: 不需要這樣吧 06/14 02:09
siahlin: r大的文很不中聽 可是真的都很真實! 06/14 05:18
pttuser: 還好我已經是老人,就算轉職也是有經驗的新人,讓我遇到 06/14 06:15
pttuser: 你絕對釘翻你 06/14 06:15
skytreeeee: 這樣會比較好嗎? 06/14 08:53
f124: 定翻勒 自己不要被搞走就好了還訂翻XD 06/14 09:08
osirisobelis: 太多人不願意聽真話了 06/14 09:22
Innnn: R大的文章真的是避雷好物,非常符合很多公司的現況 06/14 09:39
maybei9: 你以為你是誰,用這種口氣 06/14 10:50
fanix21: 你也挺陰險的 06/14 11:21
mile233: 你誰 好險我公司沒你這種同事 06/14 11:54
tmen520: 感謝樓主提醒了我 菜逼就那種口氣 以後翅膀硬了會多好才 06/14 12:28
tmen520: 怪 06/14 12:28
RAPEKING56: Zzz 祝你遇到這種人 你這思想真不敢恭維 06/14 14:44
riceworm520: 你這種態度一輩子都沒辦教人 06/14 15:14
oplk: 老實講這篇超中肯...... 06/14 20:14
dianivy: 人是互相的,因為對方態度先差,所以 06/14 20:18
dianivy: 對他也不給好臉色,也只是剛好吧~ 06/14 20:19
aoefps: 這我一定噓! 06/14 21:43
Shaqui11e: 我以前一個同事仗著自己資深看不順眼的就要弄臭人家把 06/14 22:42
Shaqui11e: 人鬥走 不是無中生有造謠抹黑 就是放話直言跟他不對盤 06/14 22:42
Shaqui11e: 還真的有幾個新人被這樣搞走 還好現在不跟他當同事了 06/14 22:42
Shaqui11e: 想到就令人作惡 06/14 22:42
FragileLin: ^^ 06/15 00:49
lucas0118: 就是有你這種前輩 06/15 01:53
suede1237: 推R大,不管我是老闆還是同事,我都不喜歡不受教的人 06/15 02:49
chiuleo: 噓的人真的帶過人嗎。一堆玻璃心 06/15 07:25
ghostturtle: 只能推了 白目仔就是欠定 06/15 08:36
bye2007: 推R大 06/17 17:22
ascomp0929: 本來就是禍害遺留下來反而對公司跟環境不好 06/17 18:36
ascomp0929: 一開始心軟,等事情開始爆發你想趕她也趕不走 06/17 18:36
ESPforest: 中肯啊,白目新人這種心態留下來對公司長久看來絕對不 06/17 23:17
ESPforest: 是好事 06/17 23:17
ESPforest: 強留下來改天換你被逼走或是出了大包算你頭上或要你幫 06/17 23:19
ESPforest: 擦屁股才衰 06/17 23:19
mymochi: 噓的有事嗎?新人請教還態度不好也能護航 06/18 14:34
eric00169: 遇過把職場當學校的新人 而且也不學 白眼翻很大 06/18 15:01
eric00169: 比起表面上 我更討厭那種學習態度爛到極致的... 06/18 15:03
insurreal: 給噓的,八成剛出社會沒幾年,或是還沒遇過態度爆差的... 06/18 17:04
insurreal: 還沒遇到的是運氣好,有些態度差到你會教到血壓升高 06/18 17:05
insurreal: 不過有些愛面子的主管老闆會沒膽不敢開除就是 06/18 17:08
insurreal: 等問題者自己走,基本上就是很孬的讓下屬進行趕人作業 06/18 17:10
insurreal: 然後主管老闆扮白臉,如果你的長官是這種的,請小心 06/18 17:11
lance8537: 好好好 給推給推 幫主管推推免得被幹是嗎 06/19 00:02
apple960164: (X)不受教 (O) 不乖乖聽我使喚 06/20 09:13
johnning: 推阿~ 06/27 12:01

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