[爆卦]廣東話諺語英文是什麼?優點缺點精華區懶人包

雖然這篇廣東話諺語英文鄉民發文沒有被收入到精華區:在廣東話諺語英文這個話題中,我們另外找到其它相關的精選爆讚文章

在 廣東話諺語英文產品中有5篇Facebook貼文,粉絲數超過82萬的網紅GOtrip 旅遊看世界,也在其Facebook貼文中提到, 【#GOtrip話題】廣東話博大精深,要成功將廣東話內容以英文完美表達亦非常困難!有網民就將30句廣東話諺語翻譯成英文,大家又能否成功解讀呢🤣 #網絡熱話 #廣東話 #GOtrip_JA #GOtrip_JY...

 同時也有20部Youtube影片,追蹤數超過1萬的網紅rios arc / 弧圓亂語,也在其Youtube影片中提到,PTCGO最新的卡包SS6(Chilling Reign)將於香港時間6月18日登場,大家預備好了嗎?這一代有超多實用人物卡,包括夏科婭、梨花、嘉德麗雅等等。而黑馬蕾冠王VMAX和白馬蕾冠王VMAX也會登場喔。 英文Card List : https://www.pokebeach.com/202...

廣東話諺語英文 在 GirlStyle 女生日常 Instagram 的最讚貼文

2021-01-11 09:24:34

【@girlstyle.mag】「港式英文」神翻譯30句廣東話諺語 . 廣東話博大精深,除了本身有9個音令外國人超難掌握發音技巧,其次它的字詞有著多重意思,特別一些廣東話諺語,有時很難把它真正意思翻譯成英文!不過網民就發揮少少創意,用港式英語把這些廣東話諺語完美翻譯出來,以下這些神級英文翻譯你又猜...

  • 廣東話諺語英文 在 GOtrip 旅遊看世界 Facebook 的精選貼文

    2021-09-19 23:00:24
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    【#GOtrip話題】廣東話博大精深,要成功將廣東話內容以英文完美表達亦非常困難!有網民就將30句廣東話諺語翻譯成英文,大家又能否成功解讀呢🤣

    #網絡熱話 #廣東話 #GOtrip_JA #GOtrip_JY

  • 廣東話諺語英文 在 CUP 媒體 Facebook 的最佳貼文

    2021-03-08 13:50:00
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    保育語言並不是陌生的話題。根據聯合國教科文組織的「瀕危語言紅皮書」,1950 年到 2010 年之間共有 230 種語言消失。根據語言研究機構 Ethnologue 的研究,目前全球共有 7,139 種語言,其中 3,018 種語言的使用者不足 1,000 人,屬於 #瀕危語言。世界過半人口使用的語言只有 23 種。

    詳細全文:
    http://bit.ly/3kVkOrB

    延伸專題:
    【廢棄一個英文字母,等於驅逐外國勢力?】
    http://bit.ly/36ptyxc
    【廣東話諺語與其危機】
    https://bit.ly/34wIE6s
    【傷感情:「和製漢語」如何影響現代華人世界觀?】
    https://bit.ly/36ctSRF

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  • 廣東話諺語英文 在 國立臺北大學National Taipei University Facebook 的最讚貼文

    2019-03-25 16:31:22
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    臺北大學財政學系畢業校友的文章「劉芸瑄:全球化時代跨文化溝通能力的培養」獲得新加坡聯合早報刊登。

    劉芸瑄:全球化時代跨文化溝通能力的培養

    最近有個香港同事問我,身為一個臺灣人,如何適應新加坡及香港的生活,甚至和世界各地的同事合作?
    全球化的時代來臨,職業生涯中越來越常遇到不同文化及國籍的同事,要如何培養跨文化溝通的能力,創造和諧的團隊合作氣氛?
    毫無疑問,具備流利的語言能力,可以讓你溝通無阻礙。英文在商場儼然成為溝通的共同語言,如果同事的母語大多非英文,溝通時儘量避免使用艱澀的單詞、特有的諺語及典故。記得我在捷克出差時,當地同事很熱心地幫我和其他捷克同事溝通和翻譯。她跟我說:“我剛開始學英文,可以請你說慢一點嗎?”我改為使用較簡單直接的句型及單字,加上畫圖,對方也能理解正在討論的賬務方式。
    有些同事認為留學回來的人就是英文好,沒海外經驗的同事就是英文差,英語發音不標準,文法不完美,就不願開口說英語。倘若因為沒出國留學而不敢開口說英語,那豈非錯失了很多交流和工作的機會?
    再舉第二個例子,我剛搬到香港約一年左右,不斷看新聞、電影,培養廣東話聽力,加上鼓起勇氣用廣東話溝通,請教身邊的親友同事,現在已經能和香港同事討論法務問題,很多當地同事聽到我說廣東話都很驚訝。只要用心學習,多加觀察,培養流利的語言能力,清楚地表達自己,就能拉近雙方的距離。
    要取得工作上的順利,面對第一次見面的外國同事,你可以這樣做:很多時候,交流都是從微笑及眼神接觸開始,找到雙方的共同點,能輕而易舉地開啟對話。先稱讚對方再觀察對方的肢體語言,從對方的反應判斷是否能繼續這段對話。開放式的問題更能引導對方發表意見及分享看法。知道將去其他國家出差時,先閱讀該國近期的新聞,關心當地局勢,為彼此創造話題。
    有一次必須和一個許久未見的美國同事開會,一開始我就寒暄幾句,聊到近期美國西岸的森林大火,關心當地同事的健康及生活狀況,果真順利地拿到我需要的資料。另一次和瑞士總監開會,留意到他座位旁的攝影作品,對方很興奮地分享各地的攝影經驗,雙方相談甚歡,之後的合作也更加順暢。
    掌握跨文化相處之道,決定你的職業生涯格局。以同理心來理解不同文化背景的同事,換位思考,平等對待並互相尊重,才能和諧地相處。
    就算所有的同事都能用華語溝通,也要注意不同地區華語的用法不同,笑話及隱喻也有所差異。避免文化的優越感,切勿討論敏感話題(如政治、宗教),不可使用情緒化字眼,將自己的喜好強加給他人,批判甚至嘲諷他人,日子久了,大家自然對這種人敬而遠之。文化交流沒有所謂的絕對性,用有色眼光及刻板印象去對待其他背景的人,只會在無形中樹敵,得罪人也渾然不知。
    此外,包容心加上耐心,能創造跨文化合作機會。
    很多跨國公司願意招聘有跨國生活或工作經驗的員工,這些人擁有優異的語言能力,經歷過職場上的文化衝擊,具備獨立性及良好的適應力,更能應變突發狀況,和其他背景的同事相處融洽,交流順暢。跨文化合作需要更多的包容心及耐心,傾聽對方的心聲,尊重對方的想法,透過腦力激蕩、互相切磋,達到雙贏的合作局面。
    有一次和法國團隊開會,連續開了兩小時,雙方爭執不下,法國執行長突然發現婚戒不見,全部人一起幫他找,最後發現婚戒壓在新加坡總監的筆記型電腦下。他就很幽默地說:“意見不合也不必藏我的婚戒吧,我回家就不能睡覺了。”會議中意外的小插曲,雙方轉換心情,之後會議就順利地結束了。
    只要用對方法,跨文化溝通絕非難事,將心比心,虛心求教,尊重對方,耐心交流,你也可以成為全球化人才。

    (作者任職于香港的中國上市公司)就讀臺北大學財政學系

    http://www.zaobao.com/zopinions/views/story20190321-941808

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