[爆卦]定期契約屆滿離職是什麼?優點缺點精華區懶人包

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    2017-03-27 11:55:07
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    定期契約期滿,雖不屬被資遣,但考量勞工朋友的就業保障,只要定期契約屆滿離職後,超過1個月未能就業,且離職前1年內契約期間合計滿6個月以上,仍然視為非自願離職,如符合年資等請領要件,即可申請就業保險相關給付(如失業給付、職訓生活津貼等)!

    定期契約期滿,雖不屬被資遣,但考量勞工朋友的就業保障,只要定期契約屆滿離職後,超過1個月未能就業,且離職前1年內契約期間合計滿6個月以上,仍然視為非自願離職,如符合年資等請領要件,即可申請就業保險相關給付(如失業給付、職訓生活津貼等)!
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