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在 台達電年薪產品中有6篇Facebook貼文,粉絲數超過3,725的網紅艾菲菈 映像工坊 Airfeilla Studio.,也在其Facebook貼文中提到, 【 - 關 於 小 編 的 初 老 - 】 不知道從什麼時候開始, 自己已經忘記什麼是一覺好眠, 學生時期那種可以馬上關機的技能已經褪去, 取而代之的是夜裡反覆的掙扎跟當機, 總會思考過去的選擇、經過的叉路口, 以前福利社回眸一笑的學姊,上課時偷看的A片, 甚至,是哪些牽絆未能好...
台達電年薪 在 艾菲菈 映像工坊 Airfeilla Studio. Facebook 的精選貼文
【 - 關 於 小 編 的 初 老 - 】
不知道從什麼時候開始,
自己已經忘記什麼是一覺好眠,
學生時期那種可以馬上關機的技能已經褪去,
取而代之的是夜裡反覆的掙扎跟當機,
總會思考過去的選擇、經過的叉路口,
以前福利社回眸一笑的學姊,上課時偷看的A片,
甚至,是哪些牽絆未能好好道別;
也許,這就是那些先烈所說:
「 所謂的初老 」吧!
只記得16歲彷彿隔夜,回神就成了糟老頭!
哪裡還有什麼爭霸宇宙當個高富帥的夢想,
剩下一撮鬍子,還不完的債,
只求還能吃飽,很多事情變得不再重要。
.
但失眠裡的多數,是到底要不要起床覓食,
可是看看錢包我又躊躇不前,
坦白講,其實就是:
【 選擇障礙加上屌絲的人生 】
同學平輩結婚的結婚,年薪百萬步步高升,
說出來不是台積電就是台達電,
反觀自己,說好聽點是在摸索人生,
但身邊好友肯定會直接說:
『 你這垃圾是在浪費空氣嗎 ?』
雖然他們也好不到哪去,我也沒少婊他們就是了。
翻開畢冊,我大概是混的最鳥的那個;
「年少有為」這四個字,
十拿九穩,這輩子用不到了。
...
『 欸!波波最近怎麼樣?他以前很屌欸!』
『 喔!他跟以前一樣吃土曬太陽就能活!超屌!』
某平行時空的某同學,可能就是這麼的討論著吧!
恩恩不錯,至少還有被討論的的空間。
我和歷史偉人沒什麼太大區別~
...
經過一晚結婚影片以及修圖的摧殘,
默默的天色就這樣亮了,
躺著反省反省自己然後睡不著覺,
看看凝結成霜的破曉,距離帳單的期限,
和客戶影片照片催稿的日期,
逍遙的日子又少了一天,
這,就是現實。
不斷催促你往前,同時也告訴你生命少了一點。
- - -
『 嗨波波!早安還不睡呀!』
『 是啊美女請問您哪位? 』
『 痾,那個我是想問我們六年前的結婚影片好了嗎
...我小孩都小學了... 』
『 啊啊抱歉啦我家最近海嘯冰雹,民不聊生的,
加上我準備征服谷羅馬和召喚峽谷,
明年一定好,明年一定好... 』
在如同上帝的客戶面前,我總是如此恭敬謙卑。
..
最後理想敗給口慾,
我決定把人生的道理擺在麥當勞之後,
不管什麼樣的未來,總得先填飽肚子吧!
要牛逼之前,如果把自己餓死就太不值了。
尤其是以前出去的喜帖紅包,沒收回來真他媽太虧。
..
逼近三十歲的自己,
一樣的鞋子穿到破了依然買同一款;
同一款特價的棉T把櫃子塞滿,
咬著牙刷不開燈就能拿到和昨日一樣的裝扮,
什麼髮蠟梳子精品從不在自己的購物清單裡,
自然的瀟灑,我堅信會有自己的市場。
然後開始收集楓康家樂福的點數,
看看什麼時候能湊個保溫鋼杯來用用,泡泡茶。
很樸實,很簡單,也更頹廢了。
...
每天穿一樣的我和賈伯斯的距離,
大概就只差一顆蘋果了。
只不過不是吃的那種蘋果。
..
..
【 早安台中,早安香雞堡。】
說了這麼多,請問誰有甜心卡可以借我?
#那些已經離開的人都有其原因
#可能接受不了真實的殘酷
#或者未來的重量
#但留下來的人
#肯定是為了妳
#工作室夏天賣紅茶貼補家用
#還是綠豆沙好呢
艾菲菈 映像工坊 Airfeilla Studio.【婚禮回憶紀錄/風格婚紗寫真/影片製作剪輯/車藝攝影/視覺影像設計】
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有高達6成的員工可以爽領13個月員工分紅
#新聞剪報 #台達電
快要超越台積電! 台達電員工今年爽領36個月
2018-09-02 19:58〔即時新聞/綜合報導〕
時序進入下半年,所有科技業公司會在這時候公布員工分紅!今年有消息指出,台達電(2308)有高達6成的員工可以爽領13個月,相當於一輛國產車!有網友預估,台達電員工光是分紅加上獎金,就能上看20個月,若再加上本薪,一年可領36個月!
綜合媒體報導,台達電爲了留才,今年3月董事會通過分成兩階段發放獎金,先是4月份的「員工現金獎金」,再來就是8月份的「員工現金酬勞」,公司會依據當年度的獲利狀況扣除虧損後,取稅後純益的14%,於這兩階段分紅給員工。其中「員工現金酬勞」的部分,今年台達電就提撥約17億4615萬元出來,每位員工平均分紅29.6萬元。
一直以來被業界視為指標的台積電,預計今年平均分紅加上本薪,可以拿到38個月。有網友特別計算,今年台達員工光是分紅加獎金,就能爽領20個月!而台達電員工基本年薪(12個月),加上農曆新年、端午節各加發2個月,這全年保障16個月,一加上去,員工等於一年就領了36個月,讓不少網友直呼「一進台達,終生發達!」、「快要超越台積電了!」。
對此消息,台達電的主管低調回應表示,依據先前公佈的數據,今年台達電員工合計薪資上看20個月,其他部分就不便再多說。
http://ec.ltn.com.tw/article/breakingnews/2539037