針對台北市政府今天早上的說明，還是有許多疑點待釐清。

市府說黃瀞瑩是二月四日公告的職缺，不是七日，譴責有人未經查證移花接木。還出示四日市府網站公告的截圖。(不是有效連結，是截圖喔)。

我對黃瀞瑩個人沒有意見，柯文哲也有權力用他自己想要用的人。所以，討論此事不是針對個人。

首先針對查證的部份，市府網站完全找不到二月四日的徵才公告，只有七日的，又要如何去查證一個不存在的東西呢?但是今天早上又很神奇的出現一個四日徵才的截圖檔，這也太神奇了一點。

有人說，政府徵才公告本來就是期限到了就會撤下，有什麼好大驚小怪的。好吧，我們來看看同樣是台北市政府徵才公告。

https://www.gov.taipei/News_Content.aspx?n=D0042A87C2F0270A&sms=78D644F2755ACCAA&s=654B9D4814432BF6

這是2019年七月九日公告，截止日期是十九日，徵求高級社工師，到現在還可以找到。是不是秘書處的作業程序和其他單位不同，就不得而知了。

依照市府公布兩個名稱都叫「主任研究員」的職務，主掌工作幾乎大同小異，差別在於有沒有代表市府發言。而且依照台北市政府秘書處媒體事務組法定編制員額，不含發言人共有14員額，
https://sec.gov.taipei/News_Content.aspx?n=DF6F38C7C1DD2A26&sms=DF03EAE01C95F9AE&s=49AB82CC30C75FD0&fbclid=IwAR2ndMBc5m97_q-o4GzWOezc0GRdCh4f1FvAq9zao9GzROY-TjRTFudJ-Ds
加入黃瀞瑩之後已經滿編，現在已經有一位主任研究員，怎麼市政府會再找第三位主任研究員呢?希望現在這位不要「被離職」才好。