【生產驚魂記】每次看到一些媽媽生完美美的狀態，就會勾起我四年半前那段狼狽不堪的生產回憶，🎵啊多麼痛的領悟～🎵

待產的最後一個月我幾乎天天提心吊膽，因為血壓忽然失控飆高，我的婦產科醫師不斷告訴我再這樣下去恐怕要剖腹了，也因為高血壓的關係阻擋了養分輸送到胎盤，肚子裡的吵偉非常小，這是我和醫師最憂心的部分。

就在一個比預產期提早三週的早晨吃過最愛的板麵當早餐後，我如常上廁所後發現「月經」來了，啊，是落紅了。我淡定地告訴阿英「媽～我要生了～」然後淡定地洗頭洗澡，整理待產包後再到醫院去。（這是不良示範大家不要學，落紅後不要再做其他事請立馬到醫院報到！）

到了醫院我淡定地在櫃檯辦理住院手續，櫃檯人員一臉緊張預備好推車不斷問我是否要先到待產房？我說沒關係我沒有在痛，她們竊竊私語：這應該不是第一胎⋯手續辦理好後我就搭電梯到待產房待產。就這樣，我維持平均一小時開一公分的進度，而陣痛的程度則是可忍受的範圍內（我覺得護士的內診比較痛，好像試圖想挖到能夠放一台大卡車🚛進來一樣），這樣的進展讓我暗暗竊喜咦原來我那麼好生？殊不知好戲就在後頭⋯

我的產道竟然在開到七公分後停止運作了😱！這時醫生來了檢查後說，孩子的心跳有一點下降了所以得把握時間快點出來，於是人工破羊水後再打催生藥，一打完我整個人炸開了，痛到以為看到了佛祖但還是無法生出來。醫生決定緊急剖腹於是call up手術團隊過來，我就這樣被火速送往手術房。因為下面痛到快分成六片了，精神錯亂之下我開始亂推人，帥帥的麻醉師最慘，被我用力推開+捏到咬下唇⋯

最後劇情大轉彎，吵偉應該是覺得代誌大條，於是乖乖自己出來才讓我免挨一刀！生完後我立馬昏睡，一直到護士把我叫醒上廁所並耐心地教我清洗傷口，然後我狼狽地呈現不符合人體工學的姿勢、每次上下床都怕怕der一直覺得肛門快掉下來了、快一個禮拜不敢大號怕傷口裂開⋯⋯

現在回想那一段回憶還會發抖，相信對一些媽媽來說也是如此，所以有一次就不會再有第二次了！大家的生產過程又是什麼樣的故事呢？來分享一下吧！

#剛出生的吵偉梳了油頭我忍不住問你哪位
#生完小孩就像被火車輾過可以美美的是如何辦到
#結果出來像月中父我情何以堪

#保單貸款紓困 7月1日上路
22家壽險公司全面受理申辦！

疫情升溫，百工百業受影響，因此每一款紓困專案對民眾都是及時雨。國文邀請財委會同仁 #林楚茵委員、#鍾佳濱委員 今日與 #金管會保險局 副局長張玉煇、保險局主秘蔡火炎、#壽險公會 黃調貴理事長共同召開線上記者會，針對即將在7月1日壽險公司將擴大各家都能申辦的紓困專案之一《壽險保單貸款紓困》內容進行對談，希望能讓國人提早了解申報相關內容。

國文本會期擔任立法院 #財政委員會 召委期間，邀請金管會就綠色金融行動方案2.0進行專題報告。其中之一就是要求金融機構落實更多社會責任。郭國文認為，普惠金融是金管會施政的重大項目之一，目的是讓每一個人都能取得需要的金融服務。而台灣平均每人手上有3.3張保單，壽險覆蓋率高於亞洲平均2.2張及全球平均2.3張，連年奪冠。當疫情嚴峻的此刻，應比照《#勞保紓困貸款》的內容與條件限制，推出保單借款的優惠利率紓困專案給有急難需求的保戶。因而催生利率1.28%比《#勞工紓困貸款》1.845更低的《#壽險保單貸款紓困專案》。

首先感謝今天與會聯合召開線上記者會的林楚茵委員、鍾佳濱委員以及真正讓專案能成功推動的中華民國人壽保險商業同業公會與金管會保險局，更感謝蘇貞昌院長在專案報告聽取政策建議後，立即滾動檢討，將原定10月才上路計畫提前至7月1日上路，讓更多國人大眾能及時受惠，為國人提供另一種途徑紓困。郭國文也持續針對專案內容提出幾點問題，請教主管機關：
（一）7月1日上路確定是9家嗎?有沒有可能多企業投入盡早開辦？
（二）推估可能適用多少人？
（三）申請保單貸款條件有哪些？受疫情影響的認定標準同樣比照《勞保紓困貸款》嗎？申辦時間為期多久？
（四）例如我擁有2張不同壽險公司的保單，能不能申請20萬元紓困金？最高的10萬元是如何計算？

🔺壽險公會理事長黃調貴回應時說明：壽險同業積極加入這波紓困行列。這次在7月1日上路的壽險公司一口氣增加到22家，全面受理申辦因為是新政策因此一切也都持續在滾動式調整中。
✅申辦期間：以三個月為原則，7月1日開辦的到9月30日。
✅紓困條件標準：由各公司認定，但是會參照《勞保紓困貸款》的條件。公司可自行訂定停止額度(名額)，例如：Ａ公司規模較大定30萬人，B公司規模小定10萬人。
✅另外，依價金10萬元以上之保單，一間壽險公司不管幾張最高可以借10萬，也代表若是你同時持有兩間不同壽險公司價金10萬元以上的保單，只要符合該公司申辦條件，最高可以1.28%利率貸款20萬元。
✅７月１日的開辦詳細的內容會由公會提出公告。

期待在7月1日保單貸款紓困全面上路後，盡可能擴大社會安全網，讓有紓困需求的民眾都能受惠，也期待紓困方案持續滾動式檢討以就應「越寬寬越好、越快越好」加大、加碼執行。勿雷聲大雨點小，盡量做都到讓保戶都能以優惠的利率獲得紓困週轉，大家ㄧ起團結挺過這難關。

新聞聯結🔗
保單紓困｜比勞工貸優惠！下月起每家保險公司1人1保單可借10萬元
https://tw.appledaily.com/property/20210621/YTPFNWSQPBHVDB7C44CMNZPRMI/

年息1.28%保單借款紓困 每人每家公司上限10萬元
https://money.udn.com/money/story/5613/5546433

年息1.28%保單借款紓困 每人每家公司上限10萬元
https://udn.com/news/story/120974/5546433

「保單借款紓困」利率僅1.28％　每人1家公司上限10萬
https://finance.ettoday.net/news/2011875

國內22家壽險公司推保戶紓困貸款 每人每家限十萬元
https://news.pts.org.tw/article/531706

壽險保單紓困7月上線 壽險公會：22家全面受理申辦
https://udn.com/news/story/120974/5546775

22家壽險業7月開辦保單紓困 貸款上限10萬元
https://www.chinatimes.com/realtimenews/20210621002140-260405?chdtv

#國文在財政

慧能智聯 以IoT串接漁業及太陽光電

2021-05-28 11:40經濟日報 翁永全

聯合國糧農組織（FAO）日前發布「全球漁業及水產養殖概況」（The State of World Fisheries and Aquaculture, SOFIA）報告指出，全球每人平均魚類消費量已刷新紀錄，來到每人每年20.5公斤，且預估未來10年仍將持續增加，顯示魚類在全球糧食及營養安全中的重要性。

慧能智聯去年成立，以總經理宋婉甄為首的經營團隊，憑著對太陽光電的熱情及挾著在物聯網控制技術的專業，看好位於亞熱帶地區的台灣，天候及環境條件極適合養殖漁業的發展，選擇時下最夯的「漁電共生」為切入點，目前正催生一座位於嘉義、占地逾14公頃的漁塭光電案場。

慧能智聯團隊平均年齡30多歲，年輕、衝勁十足。宋婉甄不怕日曬，在艷陽仲夏時節走出冷氣房，以田野調查般的精神，與地主及漁民暢談漁電共生的理念與願景。一年來足跡踏遍中南部漁村，讓慧能智聯初試啼聲即有不凡的表現。

宋婉甄表示，傳统漁業靠天吃飯，導入科技及管理，將不可控制的變數降至最低。設施型的漁池不受天候影響，結合漁民的老經驗與智慧養殖，能為老行業帶來轉型的契機，因此大受歡迎。她強調，植入工業4.0的觀念及技術，變身為「漁業4.0」，能讓漁民、地主及投資人在漁電共生中三方得利，同時促進兩個行業的發展。更重要的是，為這個具有前景的產業創造更多就業機會，並引導年輕人看到希望，願意返鄉投入。

企業在疫情下遠距辦公，慧能智聯的物聯網專業，為遠距管理漁場的關鍵技術，讓漁民跟上科技腳步，漁業跟著變時尚。宋婉甄發展藍圖也包括為漁民的漁獲打造「從池邊到餐桌」最短距離的線上銷售平台，讓漁業產銷產生翻天覆地的大改變。

基於資源分配及產業鏈分工的想法，慧能智聯不走一條龍營運模式，嘉義案場採共同開發。宋婉甄說，前段的開發及送件，以及併網營運後的光電案場管理，是團隊的拿手項目；EPC施工、原物料採購及銀行融資，則與外部專業合作。

創業前宋婉甄任職於工業電腦大廠，擔任董事長秘書，思維中深深植入科技業的DNA。她期許慧能智聯為台灣的漁業發展提供專業諮詢及管理顧問，因此在開發整合更多漁電共生案場之餘，也持續在漁業智能養殖鑽研精進。

附圖：
慧能智聯總經理宋婉甄（左上）及團隊，對漁業抱持使命感，對太陽光電具有高度熱情，以物聯網控制技術跨入「漁電共生」，以一年時間催生嘉義案場。 慧能智聯/提供

資料來源：https://money.udn.com/money/story/5722/5491668

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《影片快速導覽》
【基本問題】
00:19目前從事的工作為何？
00:53為什麼會想要去日本？
01:25為什麼會選擇桃李？
02:13前往桃李之前的期待為何？
02:35到桃李之後的第一印象為何？
03:21在大阪待了三個月，對大阪的印象覺得如何？

【生活相關心得】
04:13對於桃李周遭的生活機能覺得如何？
05:26對於桃李所提供的硬體設施覺得如何？
06:31很多人覺得日本的生活費高出台灣許多，你有什麼看法？
08:20在日本生活覺得最有趣的事情是什麼？
09:50都怎麼規劃下課與放假時間？

【課程相關心得】
11:16對於老師採用全日文的方式授課實際上覺得如何？
13:16對於桃李超小班制的感想為何？
16:06桃李哪個課程單元讓你印象深刻？
17:19在日本學日文最大的差別是什麼？
19:29三個月下來覺得自己進步最多是哪一部分？
21:06聊聊你對安永老師授課的感想？

【整體綜合心得】
23:09對於桃李一站式學住合一的規劃覺得如何？
26:20對於桃李所提供的服務覺得如何？
27:20整體來說三個月來最大的收穫是什麼？
30:37如果有機會還會想再待三個月嗎？
30:55對於之後要來的學員有什麼建議嗎？

我們其實一直以來都要傳達一個概念「桃李，是屬於大人的日本留學。」

因為很多人自從脫離學生生涯之後，時間就再也不是自己的。
我們有更多現實要去面對，有更多壓力要去承擔，關於那些不能說「不」的事情，也越來越多了。
為此，追逐夢想或是完成一件想做的事情又是何其困難，為了讓大家能夠在最短的時間達到最大的效益與滿足，也催生了桃李的發展，就在2014年年底開始。

跟針對要升學導向，以18-22歲為主的語言學校不同(註1)，桃李的學員或許95%以上都是來自社會上 #各行各業 的人們(註2)，每當我們碰到一個新的領域的學員，其實都是一個可以彼此提升而且學習的機會，這在一般情況是很難遇到的(註3)。

而今天分享的黃老師，在私立國中擔任國文教師，是一位非常熱心且開朗的老師，幽默感十足，在日本期間也時常會幫助同學以及進行深度的語言學習交流，與安永老師的互動也是相當頻繁，為班上注入很多活力，除此之外，黃老師還是一位非常會精打細算的高手XD，之前還很熱心的幫桃李製作了一份比較表（註4)，如果正有留學計畫的粉絲，也不妨看一下黃老師的訪談以及她所製作的表格，多多比較參考囉！

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#國文教師
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註1：語言學校一般以升學導向為主，例如要唸日本大學的外國人，可能高中畢業去就讀(約18歲)，或是要念日本研究所/專門學校的人(約22歲)，就會是大學畢業左右去就讀，平均年齡層大概介於18-22歲，而對於已經出社會開始工作，卻又想要到日本進修的人，往往都會有「擔心同學太年輕，而自己年紀太大」所以造成代溝或是無話可聊的疑慮，而裹足不前。

註2：桃李的學員95%以上都是已經出社會的人，且大多來自不同的產業，包含醫護人員、貿易業、教育業、餐飲業、飯店、醫美、職業軍人、公務人員、警消、花藝師、媒體業、保險業、會計工作...等等，平均年齡層介於25-45之間， 年紀最小約18歲，年紀最長約55歲。

註3：一般來說，除了從事業務相關工作或是自營業的人，大多數的工作者能碰到的領域大多都是相同領域的人，或是朋友圈或是家人恰巧有其他行業的人，才有機會接觸到不同領域的工作資訊，而桃李的學員是恰巧來自各行各業，在每一個班級當中，大家的工作往往都會不太相同，這也提供了一個學習語言之外的另一種話題與交流，透過了解同學彼此的工作內容與專門，也可以更了解不同產業的訊息，促進不同密面向的思考。

註4：由於黃老師是精打細算的高手，在留學前就有做過非常充分的功課與比較，如果有相關疑問的建議可以拜讀一下黃老師的心得

黃懷霈老師桃李心得(上篇)： 方向正確，很想嘗試，就要勇敢去做
http://blog.tourisqhool.com/2016/05/blog-post_70.html

黃懷霈老師桃李心得(下篇)： 為何選桃李？因為物超所值！(費用精算篇)
http://blog.tourisqhool.com/2016/05/blog-post_18.html 顯示較少內容