有曲線比體重數字重要 — 追蹤比較久的人類們應該有看過我辛酸減肥分享，也看過不堪回首體重最高峰的照片。 有好的腰臀比例、優美的體態比不健康減重乾扁來得好看 也更加健康💪🏻。ear clean don’t starve. live healthy , don’t diet. 瞭解自己的身型 選對版型 修身改善缺點 強化優點 （ @her.byh 不小心剛好版型都很完美🥸） #HERbyhdailylife 這套 Sporty Lingerie Set 也是經過好幾個月才誕生 ♡︎ 上身雙層面料服貼配上彈性肩帶下擺 / 下身反覆修改無數次，達到修飾優化臀部線條效果，適合亞洲女性身型。 HER by h Sporty Lingerie Set is classic and chic designed in black and white, made from cozy fabric and elastic straps. Under bust and waist are designed with wide elastic band, wrap up your spare tyre. This sporty set is more than just underwear, you can style with cropped top or when wearing low-waist pants, showing the waistband. Practical and stylish.

其實是我，我 #不會 認為台北市疫情控制"很差" 我覺得從現在開始 大家要有一個態度： #疫情控制不是地方政績的排名比賽 ，拉高仇恨，無助防疫 目前台北市萬華區來說，這一週還沒統計完不看 5月23至29日365件確診最高峰 已經到上一週6月6日至12日81件，已經開始明顯降低 其實現在而言，我是覺得有壓制住的趨勢 專責病房也開始有些彈性空間 只是後面疫苗施打等等措施 還有不良事件的解釋和處理，可以更完善 很多中南部地方政府幸免於難，有足夠公衛資源超前部署 也真的別高興太早 以萬華區為第一時間的主要傳播地區 台北市是公認最多醫學中心資源 也有完整公立醫院體系應急的地方 尚都應付成這樣 我實在很難想像下次海浪起來 以基層診所或中小醫院為主要體系的中南部會是什麼樣子 我更害怕有天是波及到台灣東部 大片的老人社區與分配不均的醫療網 會呈現什麼面貌 連接種普及率都這麼高的英國 (完成二劑接種率超過43.4%) 都開始有受到印度變種株進來的趨勢 我覺得我們是不是還會迎接新敵人，我是認為要有心理準備 -- 英國變種株的特性大家都領教到了 病毒要來，你怎麼擋都檔不住 在別的國家情勢整合地看起來也是如此 就像這次亞洲一樣，病毒要來就是要來 #只是海浪有沒有要到你這邊而已 做好重症分流準備、提高疫苗施打率 這是我比較重視的 如果只是把疫情當作一個公衛比賽的話 大家鐵定會嘗到 #風水輪流轉 的機會 而且在別國眼裡，你是沒有分什麼地區的 苗栗京元電子廠案，造成全球供應鏈塞車 在華爾街日報的報導裡，他不會說是什麼苗栗國，他還是講台灣啊 -- 我認為，我們太沉浸在政治攻防裡面了 事實上病毒不分政治派系的 我認為在台灣的任務，是要更團結，減少疫情之下的假訊息 印度在疫情之下 來自紐約Rochester和印度Puna的兩處的醫師共同調查 大約 30% 的印度人使用 WhatsApp 獲取 COVID-19 信息，並且在轉發消息之前對不到 50% 的消息進行了事實檢查。13% 的受訪者甚至表示，他們在轉發到 WhatsApp 之前從未檢查過消息。 我覺得台灣可能更慘 在台北市防疫記者會很多簡體字帶風向說AZ疫苗會有問題 我真的覺得我們類似報告會更加精采 現在討論疫苗不良反應是要很小心的 路透社對於歐洲藥事局EMA的報導，都還為了不當標題而修改過 "Astrazeneca shots should be halted over 60" (AZ注射應停止注射 超過60歲的民眾) 變更為 "AstraZeneca shots have good risk-benefit profile for over 60s, says EMA official "(EMA 官員表示，AZ對 60 多歲的人具有良好的風險效益) 老年人本來死亡率在背景值就高，別國都幫我們走過 你不打，到時還有可能在免疫力不佳的老人身上產生 #台灣變異株 這些外部來的認知作戰，還會出現在台北市防疫記者會的直播留言 不是只有中央的記者會而已，豈可不慎? 這才是真正的敵人 #同島一命 #台北市也一樣 #防疫沒有面子問題

【T.G.I.F】⁣ ⁣ 明天是五一勞動節，不少人抱怨公眾假期碰巧遇著周末，少了一天假期。其實，現代人已是「身在福中」，相比以往打工仔的工時已大幅下降。在勞動節前夕，不妨了解一下近百年的人類工時歷史。⁣ ⁣ 1840-70 年代，隨著工業革命興起，電燈的發明，人類的工時進入近代最高峰，捱更抵夜工作漸漸成為常態。當時，工業化國家的平均工時每年逾 3,000 小時，平均每周工作 60-70 小時也只屬平常。以美國為例，普遍工人每日需工作 10 小時，每周只有 1 天假期，想找時間放一個長假充電也是妄想。⁣ ⁣ 到了 19 世紀末，工人權益漸受關注，先進地區陸續將每日工時上限定為 8 小時。1913 年至 1938 年，是人類工時下降最快速的時期，由逾 3,000 小時大減近千，全因第一次世界大戰、經濟大蕭條等事件，令技術創新進步，經濟、社會結構改變，令情況大大改善。⁣ ⁣ 時至今日，比起 150 年前，富裕國家的工時已大減 4 至 6 成，工人休閒時間大增，貧窮地區的工時雖較百年以前減少，但仍高出富裕地區良多。箇中關鍵，就是生產力和工作效率的分野。例如，以紡織和旅遊業為主的柬埔寨，2017 年的全年平均工時為 2,456 小時，比發展金融服務業的瑞士多出 900 小時，但其人均 GDP 只是瑞士的 20 分之 1。⁣ ⁣ 將視線放到身邊，香港的情況又如何？在 2017 年，我們的全年平均工時為 2,186 小時，對比 1970 年已減少 340 小時，若以跌幅計，表現在亞洲區已屬「良好」，與台灣相差無幾。相比之下，50 年間，中國的工時不減反增，增加近 200 小時，與世界潮流相逆。⁣ ⁣ 只是隨著疫情驅之不去，在家工作、雲端操作成為新常態，未來不知道會否出現新一波工作形式革命，人類對自身生活的掌控權是增是減呢？⁣ ⁣ #茶杯你不知道的古事⁣ #茶杯人類日常