海外求職完勝履歷攻略：怎麼3秒讓人資驚艷？過去職稱跟要找工作的不一樣怎麼辦？哪些資料千萬別放？

「阿雅，你看一下，覺得我的履歷好不好？」我一天通常會接到十封以上這樣的讀者來信，但很抱歉，我通常沒辦法立刻回答你。為什麼！假設我拿了兩件衣服給你看，一件是露肩小禮服、一件是阿嬤運動褲，我問「你覺得哪件好？」那你不先問我：「阿你是要穿去哪？」總不好穿個禮服去跑步！😅

什麼是好履歷？除了一些基本的格式問題，履歷本身沒有好壞，跟職缺需要的越相關越好！要是我洋洋灑灑寫了一堆過去當後台工程師的經驗，結果我要投的是業務，而履歷上完全沒有寫到相關的經驗，那當然不好！所以，不要再悶著頭寫履歷了，寫履歷 之前，先看清楚職缺說明，想想自己的背景跟職缺需要的有什麼相 關，履歷上就只寫那些相關的就對了!

如果你到家一小餐廳，餐廳菜單上有比薩、越南河粉、炸雞、炒飯、上海菜、墨西哥薄餅、小籠包，你覺得怎麼樣？大概覺得很不妙。一樣的道理，要是你好多類型的工作都會一點，但你投的是美國中大型企業的工作，記得大部分這些公司都分工細，如果你工作年份不多，選定一種類型的職務投，確保履歷從頭到尾都盡量有相關，而不是大雜燴、什麼經驗都寫，才能有效出擊! Less is More(少即是多)!

還有，寫履歷不是流水帳，是寫出自己的亮點，履歷要讓人家一看就知道你特別在哪(當然，最好是你的特長「剛好」是職缺需要的)。寫之前，先想想招募經理要收你的三個理由，為什麼招募經理應該收你，而不是其他一樣有符合條件的候選人？你跟其他做一樣工作的人比較起來，有什麼不一樣？然後在履歷上貫穿全篇地 寫出來。比如說，你申請的職位是產品經理，但特別的是需要會看 數據作分析，你就可以把過去在工作上有用到數據分析的經驗特別寫出來。

👉 履歷開頭：自我介紹。不是「我做了什麼」，而是「我要找什麼工作，而我有哪些經驗相關」

履歷的第一段開門見山地告訴別人你找什麼工作、有什麼相關經驗，特別是跟你想找的工作和產業高度相關的關鍵字。記得， 自我介紹不是「你做了什麼」，而是「我要找什麼工作，而我有哪些經驗相關」。

一個好的自我介紹要有四個部分，每個只要一到兩句話：你的職業、你的專長、你服務過的產業和公司類型、你跟別人不同的超能力。秘訣是，不是寫你想講的，而是寫面試官想看的(跟你找的 職位有相關而且你確實有的)，包括你想找的工作的職缺關鍵字。

你要記得，這段內容的目的是讓看到履歷的人或是履歷系統能在幾秒鐘之內，覺得你的履歷跟職缺有高度相 關。也因此，上頭的職稱、關鍵字，要跟你想找的職稱越接近越 好，不相關的資訊每多一樣都可能會扣分。另外，這裡的重點是關 鍵資訊;不需要口語的說明，像是那種「我對什麼很有興趣，我很期待跟您面談⋯⋯」的訊息不要放在履歷上，可以放求職信（cover letter）裡。

例如，想找行銷經理的工作，你可以這樣寫：身為科技公司 的行銷經理，我擅長谷歌關鍵字廣告、搜尋引擎優化、社群媒體行 銷。我在科技業、電子商務、零售業有經驗，也在優步實習。我也 有網路廣告、電子報、公關行銷的經驗。擅長研擬行銷策略、分析 出消費者洞察、運用數據做顧客分眾、評估行銷成效。因為曾經當過業務，我特別擅長跟產品經理和業務溝通，確保行銷活動能為產 品帶來知名度和業績。

👉 關鍵技能
寫完標題，來談談「技能關鍵字」，在自我介紹下面，你可以 列出六到九個跟職缺說明相關，而且你有的技能關鍵字，這些字可以幫助人資和獵頭在履歷系統裡可以搜尋得到你，還有看到履歷的 時候，一眼發現你有相關經驗。你可以隨著職缺不同而做改變。

🎯 履歷內文：公司名字、職稱、執掌、成就

👉 公司名稱：解釋跟我說多相關、厲害
假設你過去的公司不是招聘經理聽過的，記得寫上註解，像是 「亞洲營養品相關最大生技公司」、「近年大學生最愛的服飾新創之一」、「電子業亞洲最賺錢的公司之一」、「運動 app 新創」。 比如說，你在統一企業台灣總部上班，雖然在亞洲是大公司，美國 人可能沒聽過，那你記得寫「台灣最大的食品公司之一」。如果你 服務的是小公司，你可以縮小到公司專長的領域，寫「在 XX 領域 XX 地區，知名的 XX 類型公司之一」。至於公司的年份，除非你公司都少於一年，不然我不認為需要放上月份。記得，履歷上寸土 寸金，只呈現相關、關鍵性的資訊。如果公司真的想要知道，之後 他會叫你填公司的資料系統。

👉 職稱：沒相關就括弧寫有相關
如果你的工作職稱不合業界常規，比如說，你明明做的是軟體 專案經理的工作，而且，想投的工作也是「專案經理」，但你的正 式職稱是「總經理助理」，那我建議你在後面括號「專案經理」， 如果你覺得你並沒有「專案經理」的職稱，你也可以括號寫「專案管理」。這樣面試經理才知道你的經驗有相關。

👉 執掌：你老闆同事是什麼職位、你負責什麼
每個工作下面可以用一句話介紹你的職掌。記得，「執掌」和 「成就」是不一樣的，「我是行銷經理，我帶三個社群媒體小編實 習生，年預算是 100 萬台幣，我的老闆是行銷副總監。」跟「我是 很強的行銷經理，因為我團隊和預算只有同事的一半，但我的年度 業績是其他人的兩倍。」前者是執掌，後者是成就。你的每個公司 只需要一兩句執掌，因為重點是成就。還有，寫專有名詞不如寫上 俗名，像是台北捷運 MRT 你就可以說是 subway(地鐵)。

👉 成就：你為什麼比同事好？
如上圖，執掌的下面是幾個條列式的成就，什麼是成就?就 是當有人問你:「我怎麼知道你做得很好?」時你的回答。或許是 公司業績比去年好 30%，或許是產品上市比預期快一個月，或許 是預算花得比其他專案少一半，或許是你的新流程讓品管師每週少 花 2 小時。記得引用數據。比如說，你的職責是「負責舉辦行銷活 動」，但成就則是「以少 10% 的預算辦活動，比前一年增加 50% 的業績。」投海外公司記得把業績轉成當地幣別。

👉 其他：Microsoft Office不要寫！
履歷上通常寫過去兩三個工作、過去五年的經驗就很夠了，如 果你有其他相關、但比較舊的經驗，或是實習、打工、創業經驗等非正式的工作經驗，可以寫在「更多專業經驗裡」(除非你沒有正 職，只有實習經驗，那就可以把實習寫在主內容裡。)另外，如果 你有一些特別希望招募經理知道的事情，比如說，我的經驗多半是 大公司，但希望招募公司知道我在新創領域也很有經驗，還有我在 寫部落格、出書、教書領域都很活躍，所以我特別把我那些的經驗 拉出來。如果沒有跟職缺相關的經驗，不需要寫。

如果你找的是理工、數據、財務、網站設計等重視硬技能的職 位，也可以把「技能」拉出來寫，標註你會的程式語言、專利、統 計軟體、財務證照、網站設計工具。至於現代上班族都會的東西， 像是 Microsoft Office，就不要浪費寸土寸金的履歷空間寫它了!

👉 學歷：放最後
除非你是應屆畢業生，否則學歷都是放在最後。如果你已經 有碩博士，而你的學士學校相對不有名、科系跟你想找的工作沒相關，可以把學士拿掉。如果你投的是海外工作，而你的學校召募經 理可能沒聽過，那記得括號解釋，比如說「大中華地區最好的文組大學之一」、「亞洲最好的理工類私立大學之一」。
如果你上過線上非學位的課程，但那些課程跟想申請的工作有相關，也可以把它寫上去。記得，有相關就好，沒相關就不需要!如果你畢業超過十 年以上，不想要人家知道你幾歲，免得有人覺得你太老或太年輕， 可以考慮把畢業年分拿掉。但如果你才畢業幾年，就別給人資添麻煩，學歷留著畢業年分就好了。

⛔ 履歷上不用放的資料
照片、生日、性別、詳細地址、出生地不必寫。美國公司最怕 人家告他歧視，所以跟工作無關的私人資訊不但不需要，還可能會 造成招聘經理的困擾，怕收你或拒你都被誤會是因為偏見!一收到 這樣的履歷，就知道缺乏對工作文化的認知，可是個地雷。

需要工作簽證:如果你投的是海外工作，需要工作簽證。不用 特別附註在履歷上；同樣的，如果你投海外工作，但不用簽證，也 不用放上去。人資有問再講就可以，減少歧視與偏見。至於推薦人，面試後有跟你要再給，根據你覺得哪些技能對方 特別在意，選可以佐證你在那些領域勝任的推薦人。

內容選自書摘：矽谷阿雅《追不到夢想就創一個！》從台灣記者到臉書電商產品經理的顛覆筆記 📒 博客來今天79折，滿千再9折！實體送全球，電子書台灣上市囉、海外5/28上市。https://reurl.cc/Wd86qy

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好快！三年前的今天跳出臉書貼文如下。想想離開台北市政府已快五年的記憶，還是令人懷念！如今退休，海濶天空，悠遊自在，把握當下，好好享受黃金歲月！

好友郭瓊瑩在我這貼文留言如下：

這些努力，我曾問市府人員，很多人「出版」後就忘了！實在可惜！實在不解！包括「都市品味」那一本。大家的確花了很多心思討論。但，最遺憾的是好的政策也未盡得以延續！

我的回應如下：

Monica Kuo 這突顯了台灣市政專業不受重視，主政者只關心政治，在政治掛帥的情況下，政黨輪替，短期短視的「打掉重練」，以致政策很難延續。長期下來，都市建設進步緩慢，專業者缺乏自信與影響力！當然，期待我們的主政者「理想堅持、作法務實」外，更應「尊重專業」！反過來說，身為市政或國政的「專業者」及相關團體也應該自我檢討，結集力量，發揮影響力，更需要「堅持」專業理念！

郭回覆如下：

Chin-Oh Chang
Totally agreed with you! Hopefully the younger generation of public officers they can be more confidence & haveing more strong sense of responsibility!

專業者及相關團體大家一起加油💪！

——-
身在公門好修行

通常我不會在臉書粉絲團上回覆網友的意見，然而我看到始終有些網友經常表達「為何我離開公職仍要投書媒體對政府說三道四？」，然後質疑我「為何自己在副市長時不有所作為？」，最後還酸我「在台北市副市長仼內倒底有何作為？」

針對上述說法，我簡要回應如下：

首先，回應第一個問題。身為一個學術界的公民，在自己研究關心的專業領域上，看到相關公共政策有所疑慮時，提出個人一些意見，期待能引起關注與討論，進而能改善我們身處的社會環境，這是我對公民參與社會的基本態度。

雖然過去自己曾服務公職，傳統有「不在其位，不謀其政」的思維，但我認為就是因為有過去的公職經歷，加上現有的專業知識，反而更應該提出個人意見供社會參考。希望透過平和理性的討論，而非網路上的情緒宣洩或漫罵，放下意識型態、就事論事，形成台灣成熟的「公民社會」。

其次，回應第二個問題。公共政策的理想與實踐有許多的限制與困境，有些並非地方政府的職掌，如住宅金融政策；有些是需要中央政府的法令修訂配合，如囤房稅、房地合一稅，然而地方政府必須積極落實政策執行。

當然許多政策是必須一捧接一棒的執行，在我有限一年九個月的任期，無法逐一達成，例如社會住宅的興建，郝市府任內規劃、施工、或完成九千多戶，土地盤點規劃也有二萬多戶，未來還需要柯市府接棒完成。

最後，回應第三個問題。我任內的所作所為，不便逐一列出，有興趣者可以透過任內六冊的行動綱領：健全房市、出租住宅、都市更新、都市品味、專業機制、及公民社會等內容，檢視相關成效，或可進一步了解。

就以大家最關心的居住正義問題，我不只協助推動社會住宅的興建，更關注增加弱勢家庭的入住比例及可負擔租金，同時推動民間空屋的代租代管計劃，還鼓勵民間企業協助租屋平台的媒合。當然這些作為都還需要一棒接一棒的持續推動。

至於居住公平的稅制改革，我努力和財政部溝通（所謂雙張會），共同推動囤房稅，並在台北市率先積極實施。同時積極改善房地的交易及持有成本，包括土地公告現值逐漸接近市價，房屋稅合理提升標準單價，減少投資炒作誘因。當然，一些既得利益者的不斷反對，的確對我產生負面的評論與壓力，但終究還是獲得大多數人的支持，才使政策能夠順利推動。我們也看到台北房市的投資炒作逐漸降溫，房市量縮價跌也逐漸發酵，當然，這也仍需後續新政府的持續推動，才能使房市的稅制健全合理。

除此之外，我還關心房市資訊的扭曲與預售屋的交易烘抬，我不但訂定房屋銷售資訊規範，並要求市府同仁努力稽查，同時還親自帶領相關局處針對預售是進行聯合稽查，並對外公布結果，讓消費者更能安心購屋，健全房屋市場。這些政策也仍需要政府的再接再厲，以保障房市的交易安全。

上述僅是簡要說明，並不完整，或許反對我者，仍然認為我無所作為，或不當作為，我也無意再來辯解。一切只求自己「問心無愧，心安理得」。

結束此回應的最後，容許我說一件都更䅁例。台北自來水處早期曾在公館商圈推動「公辦都更」，在我第一次主持此案簡報時，發現水處因缺乏經驗主導公辦更新，與建商洽談彼此權益分配並不合理，因此要求地政局重新再請三家估價公司重新估算，結果政府應該分配的權益損失，前後至少相差40億元，在我強力介入下，此都更案重啓談判。郝市長對我説，「找你來當副市長替政府減少40億損失，光是這件事，你到市府就很值得了。」

我深深體會「身在公門好修行」！

好快！三年前的今天跳出臉書貼文如下。想想離開台北市政府已快五年的記憶，還是令人懷念！如今退休，海濶天空，悠遊自在，把握當下，好好享受黃金歲月！

好友郭瓊瑩在我這貼文留言如下：

這些努力，我曾問市府人員，很多人「出版」後就忘了！實在可惜！實在不解！包括「都市品味」那一本。大家的確花了很多心思討論。但，最遺憾的是好的政策也未盡得以延續！

我的回應如下：

Monica Kuo 這突顯了台灣市政專業不受重視，主政者只關心政治，在政治掛帥的情況下，政黨輪替，短期短視的「打掉重練」，以致政策很難延續。長期下來，都市建設進步緩慢，專業者缺乏自信與影響力！當然，期待我們的主政者「理想堅持、作法務實」外，更應「尊重專業」！反過來說，身為市政或國政的「專業者」及相關團體也應該自我檢討，結集力量，發揮影響力，更需要「堅持」專業理念！

郭回覆如下：

Chin-Oh Chang
Totally agreed with you! Hopefully the younger generation of public officers they can be more confidence & haveing more strong sense of responsibility!

專業者及相關團體大家一起加油💪！

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身在公門好修行

通常我不會在臉書粉絲團上回覆網友的意見，然而我看到始終有些網友經常表達「為何我離開公職仍要投書媒體對政府說三道四？」，然後質疑我「為何自己在副市長時不有所作為？」，最後還酸我「在台北市副市長仼內倒底有何作為？」

針對上述說法，我簡要回應如下：

首先，回應第一個問題。身為一個學術界的公民，在自己研究關心的專業領域上，看到相關公共政策有所疑慮時，提出個人一些意見，期待能引起關注與討論，進而能改善我們身處的社會環境，這是我對公民參與社會的基本態度。

雖然過去自己曾服務公職，傳統有「不在其位，不謀其政」的思維，但我認為就是因為有過去的公職經歷，加上現有的專業知識，反而更應該提出個人意見供社會參考。希望透過平和理性的討論，而非網路上的情緒宣洩或漫罵，放下意識型態、就事論事，形成台灣成熟的「公民社會」。

其次，回應第二個問題。公共政策的理想與實踐有許多的限制與困境，有些並非地方政府的職掌，如住宅金融政策；有些是需要中央政府的法令修訂配合，如囤房稅、房地合一稅，然而地方政府必須積極落實政策執行。

當然許多政策是必須一捧接一棒的執行，在我有限一年九個月的任期，無法逐一達成，例如社會住宅的興建，郝市府任內規劃、施工、或完成九千多戶，土地盤點規劃也有二萬多戶，未來還需要柯市府接棒完成。

最後，回應第三個問題。我任內的所作所為，不便逐一列出，有興趣者可以透過任內六冊的行動綱領：健全房市、出租住宅、都市更新、都市品味、專業機制、及公民社會等內容，檢視相關成效，或可進一步了解。

就以大家最關心的居住正義問題，我不只協助推動社會住宅的興建，更關注增加弱勢家庭的入住比例及可負擔租金，同時推動民間空屋的代租代管計劃，還鼓勵民間企業協助租屋平台的媒合。當然這些作為都還需要一棒接一棒的持續推動。

至於居住公平的稅制改革，我努力和財政部溝通（所謂雙張會），共同推動囤房稅，並在台北市率先積極實施。同時積極改善房地的交易及持有成本，包括土地公告現值逐漸接近市價，房屋稅合理提升標準單價，減少投資炒作誘因。當然，一些既得利益者的不斷反對，的確對我產生負面的評論與壓力，但終究還是獲得大多數人的支持，才使政策能夠順利推動。我們也看到台北房市的投資炒作逐漸降溫，房市量縮價跌也逐漸發酵，當然，這也仍需後續新政府的持續推動，才能使房市的稅制健全合理。

除此之外，我還關心房市資訊的扭曲與預售屋的交易烘抬，我不但訂定房屋銷售資訊規範，並要求市府同仁努力稽查，同時還親自帶領相關局處針對預售是進行聯合稽查，並對外公布結果，讓消費者更能安心購屋，健全房屋市場。這些政策也仍需要政府的再接再厲，以保障房市的交易安全。

上述僅是簡要說明，並不完整，或許反對我者，仍然認為我無所作為，或不當作為，我也無意再來辯解。一切只求自己「問心無愧，心安理得」。

結束此回應的最後，容許我說一件都更䅁例。台北自來水處早期曾在公館商圈推動「公辦都更」，在我第一次主持此案簡報時，發現水處因缺乏經驗主導公辦更新，與建商洽談彼此權益分配並不合理，因此要求地政局重新再請三家估價公司重新估算，結果政府應該分配的權益損失，前後至少相差40億元，在我強力介入下，此都更案重啓談判。郝市長對我説，「找你來當副市長替政府減少40億損失，光是這件事，你到市府就很值得了。」

我深深體會「身在公門好修行」！