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Z世代入職便想做「打工皇帝」 近居所+彈性上班+工作生活平衡 ...

有調查發現，Z世代冀僱主能提供「就近工作點」、良好工作與生活平衡，更不願在薪金或價值觀上妥協；近半人指若工作無趣及工時長會辭職。有本港學者指，Z ...

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