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【有薪病假】試用期內、大病休養點計法？原來《僱傭條例》中 ...

在《僱傭條例》中列明，僱員在受僱的首年內每工作滿1個月，便可累積2天有薪病假；之後每工作滿1個月可累積4天。有薪病假可在整個受僱期間持續累積，但在任何時間不得超過 ...

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