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奇異GE如何把人力, 變人才? 從不說做得不錯, 明白指出你還不 ...

奇異照樣在專業上給你職階，高職階的員工， 薪水比有位階的主管高，在奇異司空見慣。 本書作者安渕聖司提到，他身為日本奇異CEO，除了培育人才、還有一件很重要的事，就是 ...

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