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以Schein 的組織文化理論架構為基礎的探索性個案研究

知識分享之障礙：以Schein 的組織文化理論架. 構為基礎的探索性個案研究. 林于荻*. 王思峰**. 陳禹辰***. （收稿日期：92 年2 月13 日；第一次修正：92 年4 月15 日； ...

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