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鴻海人資長
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公共人力資源管理: Public Human Resources Management
鴻海 集團董事長郭台銘提到:員工對公司的信任來自領導者能不能(《天下雜誌》,2005:126):1.以身作則,身先士卒;2.言行合一,言出必行;3.公私分明,「獨裁為公」。
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