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抱持老闆英明主管英明的期待。這樣的期待反映的是依賴心

發佈於職場成功心法--提供你面對職場困境最佳建言 ... 或者分派工作不均，你的團隊中又有搞不清楚狀況的豬隊友，那真的會讓你工作時燒腦燒心又燒肝。

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