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Re: [職場] 提離職卻被說要一個月前提... - careerlady

只要公司契約違反此條規定者均無效，未滿三個月者，其實可當天提離職當天走人； 但是公司這樣規定，也沒有違反勞基法，因為法條並未規定未滿三個月之離職預告日期囧"> ...

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