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為什麼台灣不追求「離職率」？ - 工作板 | Dcard

進到台灣的半導體業後，周遭同事也都是教育我，高離職率是理所當然的。 但是企業在培養一位人才，或者說是奴才時候，難道不用花時間成本與金錢成本嗎？ 也 ...

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