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遭遇職場霸凌只能隱忍? - 法律119

職場霸凌的事件時有所聞，當面臨上司給予過量工作、挑剔羞辱、無視功勞、騷擾不斷等 ... 向上司申訴、向體制外陳情、聘律師提告等方式，讓霸凌者與共犯結構得到制裁。

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