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"炒人"時不注意這5點，你可能會惹上官司| 解僱員工須知

在試用期以外的情況下，僱主應和僱員協商，在合約明確列明通知期，以免在解僱程序上出現不必要的勞務糾紛。 2. 能否即時終止僱傭合約？ 在第一部分我們說過了，正常的解僱 ...

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