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辭職後被炒
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"炒人"時不注意這5點,你可能會惹上官司| 解僱員工須知
在處理僱員離職時,僱主應透過HR部門計算僱員的服務年期和薪金以助計算,並且應在僱員離職后的3個月內(遣散費)/ 7天內(長期服務金)交付給僱員或其家屬,否則一經定罪 ...
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