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《經理人月刊》第216期／從0到1的目標實現計畫

... 止盡且無意義的競爭中解脫,他們決定辭職或降低工作投入程度,加入「躺平族」的行列。 ... 和疫情之前相比,非常同意「工作上受到關心、提拔及成長」的比例下降了至少 ...

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