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降低三個月內新進護理人員離職率

經調查發現2012至2014年新進護理人員離職率分別為28%、27%、28%，而2015年1月至6月在 ... 缺乏同儕支持為離職主要因素，故進行下列措施：一、舉辦工作坊；二、舉辦新人 ...

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